纪委办公室监察处2016年工作总结和2017年 工作计划 一、2016年工作总结 2016年学校纪检监察工作贯彻落实全面从严治党要求，加强党内监督，坚持挺纪在前，强化监督执纪问责，锲而不舍抓作风建设，为学校事业发展提供政治保证。
（一）协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作 协助党委制定年度党风廉政建设工作要点，召开年度党风廉政建设工作会议。协助党委在全校所有基层单位开展中层领导班子落实党风廉政建设责任制年度考核。先后向党委进行10余次党风廉政建设专题汇报。
（二）坚持预防为主，强化廉洁教育 深入开展纪律教育，为全校副处级及以上干部配发资料进行专项学习；
通过通报学校典型案例、转发教育部通报案例以及组织观看专题片等开展警示教育 。
（三）加强监督检查，紧抓正风肃纪 紧盯重要节点发布廉洁自律通知，依纪依规处理中央八项规定精神“回头看”和财经纪律大检查中发现的违纪违规问题，收回违规资金559.58万元，对相关责任人开展诫勉、提醒谈话和批评教育。做好日常监督，全年在招标、招生、招聘等领域开展监督检查300余场（人）次。
（四）对干部严管厚爱，注重抓早抓小 印发学校践行“四种形态”的实施办法，工作中坚持抓早抓小， ? 全年开展诫勉谈话12人，提醒谈话14人，批评教育146人，函询13人。严把选人用人廉洁关口，学校提任的50名处级领导干部全部由纪检部门审核把关，出具廉洁意见，防止干部“带病提拔”。
（五）聚焦主责主业，加大执纪问责力度 坚持挺纪在前，加大执纪问责力度。先后按规定给予9人党纪政纪处分（其中处级干部4人），组织处理1人。
重视信访举报工作，全年纪委共收到各类信访128件，均进行认真核实，做到了“事事有着落、件件有回音”。
不足方面主要包括：一是全校对“两个责任”认识上下不均衡，压力传导不够到位，有逐级衰减现象；
二是践行“四种形态”有待深化，“三转”工作深入不够；
三是廉洁存量问题隐患依然存在，党员干部的自身建设还有待进一步加强。
二、2017年工作计划 （一）严肃党内政治生活，强化党内监督 严格贯彻落实党内政治生活准则和党内监督条例，加强对贯彻落实六中全会精神和执行准则、条例情况的监督检查。
（二）锲而不舍抓好作风建设 紧密结合学校实际，巩固现有成果，继续抓住关键节点，有效开展监督检查。紧盯中央“八项规定”精神不放松，对群众反映、检查发现的违反中央八项规定精神行认真开展核查，严肃追究责任，坚决防止不正之风反弹回潮。
?(三)持续加强廉洁教育 组织实施好专题廉政教育，利用各种形式和渠道深化党纪党 ? 规宣传教育，开展好重点部位、关键环节工作人员的警示教育。
（四）督促党组织履行全面从严治党责任 将检查主体责任落实情况作为校内巡视和监督执纪的重点，督促校内党组织解决好本单位党内政治生活中存在的突出问题。抓住领导干部这个关键少数，层层督促责任落实。用好问责条例这个全面从严治党的利器，对党的领导弱化、党的建设缺失、从严治党责任落实不到位的，腐败问题严重、不作为乱作为的坚决追责问责。
（五）持续深化三转，运用好“四种形态” 持续深化“三转”，研究制定学校“三转”工作的实施方案，提升监督质量和效果。抓好学校监督执纪“四种形态”实施办法的贯彻落实，督促学校各级党组织多运用谈话提醒的方式，注重抓苗头、抓倾向，防止问题演变。
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