**市**规划设计研究院 开展“敢担当、树标杆”作风建设行动实施方案 ? ? 为落实《关于开展“敢担当、树标杆”作风建设五大行动的实施意见》（温委发〔2016〕8号）文件精神，根据市交通运输系统纪检监察工作会议的要求及部署，进一步深化我院工作作风建设，激发全院干部职工干事创业活力，结合我院2016年中心工作，制定本实施方案。
一、??????? 目标要求 认真贯彻市委十一届十次全会精神，围绕全市交通运输 系统党风廉政暨作风建设会议，认真学习上级有关文件及会议精神，开展宣传动员活动，通过“敢担当、树标杆”作风建设行动，从严整治干部队伍中存在的执行不力、担当不够，慢作为、不作为、乱作为及其他“四风”问题，进一步强化“无为问责、担当免责”的干事创业总导向，推动各项工作落细、落精、落实。
二、??????? 主要内容 （一）、开展短板自查行动 ?1、成立我院“敢担当、树标杆”作风建设行动领导小组，从领导班子及其成员、中层干部等多层面开展查找本单位、本科室（公司） ? 问题短板。重点对照以下“四面镜子”：（1）在贯彻落实上级决策部署要求方面；
（2）在重大项目推进中担当精神履职方面；
（3）在攻坚克难行使职权服务群众方面；
（4）在遵规守纪整风肃纪查纠问责方面。各科室负责人、分管领导按照各自工作职责，仔细查摆个人或单位（科室、分院、公司）在当前工作作风建设上存在的短板问题，深入剥析其根源，积极引导我院党员干部，深入查找自身在思想上、工作上存在的问题。通过短板自查行动，切实提高思想认识，强化作风建设，提升工作能力与水平。领导干部带头深入基层一线，为职工办事、破解难题，做到情况在一线了解、问题在一线解决、决策在一线落实、形象在一线树立。查找存在问题和差距，强化执行意识，提升工作效率和服务能力，做好上级部门决策部署，服务好业主部门的需求方案，结合设计规范做好设计咨询服务工作。
（二）、广泛征集意见，狠抓问题整改 1、我院要通过开展谈心、专题座谈、民意调查等活动，广泛征集广大职工、业主单位的意见和建议；
注意发现普遍性、个体性、倾向性的突出问题。一是班子成员深入调查研究，总结实践、探索实践、推动实践，多研究思考全局性、前瞻性工作，多深入调查研究，指导和帮助破解难题，推进工作。二是认真梳理征求到的各方意见，根据查摆出来的问题，剖析原因，对照问题和差距，列出整改清单，明确任务 ? 书、时间表和责任人。积极借鉴其他单位好的经验做法及制度改革创新，进行整治规范。三是切实加强服务建设，多到一线进行业务指导，多解决管理及技术问题，多提供培训、交流和学习机会，真正提高单位的业务和服务水平。
2、对于需要多科室协调解决的重大问题，相关科室要积极协调解决。主要负责的科室要做好跟踪、催办，各科室要积极配合，确保相关工作有效开展、衔接沟通及时、统筹协调有力。
3、定期开展 “清风除弊”系列行动，把不担责、不作 为、乱作为以及违反中央八项规定精神等问题作为整治重点，通过专项检查、动态抽查、每周中层晨会汇报等手段，深入了解一些作风问题，及时排查整治。
?? （三）、经验总结提升 通过“敢担当、树标杆”作风建设活动的开展，加强作风建设、整治突出问题等情况，学习及选树一些“敢担当、树标杆”的典型案例。在解决问题过程中的好做法、好经验，用制度形式固定下来、坚持下来，建立健全新的制度，对于需要进一步细化的制度要补充完善，确保可执行、可监督、可检查、可问责。强化制度执行，加强制度公开和宣传，推动制度落实。加大监督检查力度，通过自查、抽查、督促等方式，及时发现制度执行中的问题，督促整改落实，使工作 ? 运行更加规范化、制度化、不断提高科学管理水平。确保我院提高科学决策、民主决策、依法决策水平。
三、工作步骤 ? ?? 我院在“敢担当、树标杆”作风建设活动分三个阶段进行，时间至12月止。
? ? （一）动员部署阶段（3月份前）。
??? 根据市局系统纪检监察工作会议的部署，结合上级有关活动要求，部署2016年“敢担当、树标杆”作风建设行动工作。我院结合实际研究制定本单位实施方案，进行动员部署，落实相关工作。
? ? （二）具体实施阶段（3月—11月）。
??? 根据我院统一部署，积极抓好活动各项措施的贯彻落实，对我院在作风效能建设方面存在的突出问题进行整改。积极开展各种主题实践活动，从项目推进及开展、工程后续服务等方面研究出台一批新的服务措施，推动活动不断深入。
? ? （三）总结测评阶段（12月）。
??? 对活动开展情况进行全面总结。
? ??? 四、工作要求 （一）加强领导，做好宣传。成立我院 “敢担当、树标杆”作风建设行动领导小组（以下简称“领导小组”），下设领导小组办公室。领导小组由院长任组长，各分管领导任副组长，成员由各科室（公司）负责人组成。领导小组办公室设在院人力资源与监察室。我院高度重视作风建设工作，加强组织领导，主要领导切实履行作风建设第一责任人职责，亲自动员部署，组织抓好“敢担当、树标杆”作风建设行动各阶段各环节的工作，特别是要把作风建设与日常业务工作有机结合起来，让每一位干部职工都全面参与，确保活动落到实处、取得实效。要进一步加大“敢担当、树标杆”作风建设行动宣传力度，充分借助各种宣传阵地、载体，多层次、多角度、多形式加大对作风建设活动的宣传，表扬先进，鞭策后进，营造良好舆论氛围。
? ?（二）加强落实，统筹开展。领导小组办公室要加强落实活动各个阶段的开展情况，通过座谈、意见收集等形式，及时掌握我院“敢担当、树标杆”作风建设行动的情况，宣传经验及好的做法，统筹我院“敢担当、树标杆”作风建设行动的开展。同时要加强对我院作风建设活动的监督检查，及时报送我院开展作风建设活动的情况。
? ? ?（三）加强总结，深入推进。要认真总结我院开展作风建设行动中的好做法、好形式，发现和把握规律，使之制度化、长期化、经常化，以活动成果推进全院各项事业健康发展。
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