**市中心血站党总支 关于落实党风廉政建设党委主体责任的 实施方案 ? 为全面贯彻落实十八大和十八届三中、四中全会精神，进一步推进我站党风廉政建设主体责任的落实，依据《**市卫生计生委关于落实党风廉政建设党委主体责任的实施方案》（唐卫党发【2015】26号）的要求，结合工作实际，制定本实施方案。
一、总体要求 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持党要管党，从严治党的要求，始终把加强党风廉政建设和反腐败作为重大政治任务，把落实党委主体责任作为重要战略举措，牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职的意识，构建系统完备、科学规范、运行有效的主体责任落实体系，进一步推动我站党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、责任内容 明确和细化党委的集体领导责任，领导班子主要负责人的第一责任、领导班子其他成员职责范围内的领导责任，建立完善统一领导、分工负责、相互协调、齐抓共管的领导体制，构建站党总支主动担责、主要负责人带头尽责、班子其他成员有效分责的工作机制。
（一）领导班子的主体责任。站领导班子是我站党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，必须坚持 把党风廉政建设与采供血整体工作同部署、同落实、同检查、同考核，做到守土有责、守土负责、守土尽责。
1、严明党的政治纪律。坚决维护《党章》和其他党内法规，严格遵守和执行党的政治纪律和政治规矩。始终保持政治上的清醒和坚定，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。严肃纠正有令不行，有禁不止和上有政策，下有对策的行为，确保政令畅通。
2、加强党风廉政宣传教育。把党风廉政建设和反腐败宣传教育工作纳入我站党的宣传思想和干部教育培训工作总体部署。以拧紧世界观、人生观、价值观这个“总开关”为关键，深入开展社会主义核心价值体系、理想信念、群众路线、反腐倡廉、党纪法规和从政道德的宣传教育，站党总支安排党风廉政建设专题学习每年不少于2次，党总支主要负责同志每年主持召开1次警示教育大会，并亲自教育宣讲。
3、选好用好干部。坚持党管干部原则，坚持正确用人导向，切实选好用好干部。认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》等规定，严格按照原则、标准、条件、资格、程序和纪律办事。落实干部选拔任用全过程纪实制度，严格干部选拔任用程序；
落实领导干部拟任廉政审查和任前廉政谈话制度，严把选人用人廉政关。严格考察拟提拔人选的党风廉政情况，防止“带病提拔”、“带病上岗”。
4、加强作风建设。每年就落实中央八项规定、执行党的纪律 和“四风”问题组织1次专项检查，对违规行为公开通报、严肃处理。
5、加强权力监督制约。认真落实“三重一大”（重大问题决定、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金使用）民主决策、一把手“四不一末”（不得直接分管人事、财务、工程建设和物质采购工作，集体决策时进行末位发言）和领导干部个人有关事项报告制度，落实“签字背书”、廉政谈话、定期报告、述责述廉、社会评价、责任追究等监督措施。
6、积极配合上级机关案件查处工作。
（二）领导班子主要负责人责任。站领导班子主要负责人对我站的党风廉政建设负总责，是党风廉政建设第一责任人，必须牢固树立不抓党风廉政建设就是严重失职、抓不好就是渎职的意识，坚守责任、坚持原则、敢于负责、勇于担当，管好班子，带好队伍，当好廉洁自律的表率。
1、抓好整体部署。带头履行党风廉政建设主体责任，切实做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，定期向上级党委和纪委报告工作。
2、强化组织推动。积极推进我站党风廉政建设，及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际进行专题研究和安排部署。每年主持召开1次警示教育大会，讲廉政党课1次；
主持中心组开展廉洁从政专题学习2次以上，每年与领导班子成员进行廉政谈话1次。
3、加强教育监管。加强对领导班子成员和各科室主要负责人的教育监督，认真落实“签字背书”、诫勉谈话、定期报告、述责述廉、社会评价、责任追究等监督措施，督促领导班子成员和 各科室负责人廉洁从政，履行好“一岗双责”。
4、当好廉政表率。带头遵守中央八项规定，带头落实“三重一大”和一把手“四不一末”制度。坚持原则、清正廉洁。管好亲属和身边工作人员，树立廉洁从政的良好形象。每年年底按照要求向市卫生计生委党委、纪委报告落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况。
（三）领导班子其他成员工作责任。站领导班子其他成员要根据工作分工，认真履行“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设定期研究、部署、检查和报告。对党风廉政建设主要任务主动抓、具体抓，认真协调解决遇到的困难和问题，把党风廉政建设要求融入分管业务工作之中。
1、主动研究部署。每年至少召开一次分管科室的党风廉政建设工作会议，明确工作任务和职责，研究部署反腐倡廉建设，主动解决存在问题。
2、加强监督管理。每年至少与分管科室主要负责人进行一次廉政谈话。对个人分管领域重大工作、重要情况、突发事件和违纪违规问题，及时向站党总支、班子主要负责同志报告。
3、保持清正廉洁。严格执行中央和省、市廉洁从政各项规定，坚持率先垂范，管好自己，管好亲属和身边工作人员，自觉接受组织和群众监督。每年年底按照要求向市卫生计生委党委、纪委报告落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况。
三、保障措施 (一)加强组织领导。坚持把党风廉政建设与反腐败工作纳入 我站采供血工作总体布局,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。站党总支每年专题研究一次党风廉政建设和反腐败工作，结合实际研究制定工作计划、目标要求和具体措施。督促各科室把党风廉政建设的要求融入到具体工作中，自觉履行职责。切实加强廉政风险防控，构建不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制。
?(二)强化责任分解。每年年初对我站党风廉政建设主体责任进行量化分解，明确党总支、主要负责人和班子成员的责任。编制《年度落实党风廉政建设党委主体责任项目清单》。建立签字背书制度，确保责任主体任务明确，履责有效，问责有据。
(三)搞好谈话提醒。落实站领导班子成员之间常态化的谈话提醒制度，针对存在的问题，站主要负责人对班子成员，班子成员每年与分管科室主要负责人进行廉政谈话不少于1次，做到抓早抓小，防微杜渐。
(四)开展反腐倡廉活动。站党总支每年组织开展多形式、多内容、多载体的反腐倡廉活动，力求群众喜闻乐见、寓教于乐、效果明显，把反腐倡廉宣传教育活动贯穿于全年工作始终。
? ? ? ? ? ? ?????????????????? **市中心血站党总支 ???????????????????? 2015年11月2日 本文来自https://www.zaidian.com/