篇一：喀什市疏勒县罕南力克镇中心小学升国旗仪式
篇二：新疆维吾尔自治区教育行政管理部门通讯录
新疆维吾尔自治区教育行政管理部门通讯录发布时间：2007-12-5 来源：
篇三：疏勒县阿拉甫乡关于深入开展教育系统环境提升年活动实施方案
疏勒县阿拉甫乡关于深入开展教育系统
“环境提升年”活动实施方案
为认真贯彻落实县委、县人民政府及县教育系统《关于在全县开展“环境提升年”活动的决定》、《关于在全县开展“环境提升年”活动的实施方案》，进一步明确任务，抓住关键，落实责任，切实加强全乡教育系统干部作风、师德师风建设，努力打造一支“德才兼备、理念先进、开拓创新、廉洁自律”的教育干部队伍和一支“师德高尚、学识渊博、业务精湛、充满活力”的教师队伍，特制定本实施方案。
一、总体目标
紧紧围绕转变干部作风、提高工作效率，着力强化服务意识、执行意识、效率意识、创新意识、大局意识。按照为民、务实、清廉的要求，增强事业心和责任感，强化执政为民理念，切实转变机关作风，保持良好的精神状态。大力改进工作作风，提高科学执政、民主执政、依法执政的能力；大力改进服务作风，积极主动做好服务大局、服务基层、服务群众的各项工作，为全乡跨越发展，促进社会和谐，提供优质高效服务。
二、主要任务措施及责任分工
（一）规范机行政行为，提高服务能力
1、精简会议和文件。办公室要采取有效措施改进会议文件管理，提高工作质量和效率。对文稿、文件要注重针对性、指导性和可操作性，倡导清新简炼文风。严格执行公文处理规范和程序，提高公文处理时效。
2、推进政务公开。拓展政务公开领域和内容，健全信息发布制度，提升开放形象。
3、落实岗位责任制。各学校应制定干部工作职责并上墙。按工作任务对每个人员进行科学分工，避免工作任务轻重不均现象。各学校每月每周要制定工作要点，每季度要有工作小结，年底要有工作总结。每个干部应熟悉本岗位业务工作，明确自己的工作性质、范围和职责要求、工作程序及办事原则。做到各尽其责，通力合作。教育党总支效能考评小组要定期考评，奖优罚懒。
4、实行重大事项报告制度。各学校凡涉及重大事项需及时如实向分管领导报告，再由分管领导向局主要领导报告，遇情况紧急或分管领导不在，可直接向局主要领导报告。
5、实行下基层调研制度。教育党总支领导和办公室成员每个月要抽出一定的时间下基层调研，现场办公解决问题。每年年底结合各项分管工作写出一份对工作有指导意义的调研文章。办公室人员下基层着重于解决基层问题，进行工作指导，带去关心与问候，不得对基层颐指气使，形式主义作风。不得向基层学校提出一些违反原则的要求，不得无理对基层学校来机关办事进行刁难拖延。
6、落实信访接待制度。基层教师、学生、群众来访要认真接待，来信要认真对待，对所反映的问题先登记备案，然后派员调查，提出处理方案，一般在10天内解决或予以答复。
7、规范行政决策和权力运行。进一步完善民主决策机制，重大事项均要进行广泛民主决策，按程序报批和实施，坚决防止和纠正超越法定权限、违反法定程序的决策行为。
8、实行责任追究制。明确问责范围，规范问责程序。加大对不作为、慢作为、乱作为等行为的追究力度，切实做到有权必有责、用权受监督、违法受追究、侵权须赔偿，不断提高执行力和公信力。
（二）严格干部职工的日常管理，规范服务环境
1、教育系统干部职工应严格遵守《教师职业道德规范》，服从学校或县教育局的工作安排或工作调动，圆满完成岗位工作任务。
2、教育系统干部职工要讲学习、讲政治、讲正气，做到：自觉参加政治理论、法律法规的学习和考试；自觉接受各种考核和考评；不散布违背党的路线、方针、政策和国家法律法规的言论；在思想行动上与上级教育行政部门保持一致，不抵触和妨碍上级重要决策的贯彻实施。
3、教育系统干部职工应崇尚科学，反对封建迷信，反对“邪教”，不信教，经常参加一些有益身心健康的活动；不得参与色情活动，不得参与打牌“带彩”。
4、教育系统干部职工应严格遵守政治纪律，不信谣传谣，要虚心听取别人的意见，认真开展批评与自我批评，不拉帮结派，不捏造事实诽谤他人，不拔弄是非。
5、教育系统干部职工应关心爱护学生，保持与学生的正常交往，不准让学生帮教职工做私事，严禁猥亵、奸污学生，一经发现，将对直接责任人给予开除公职处分，并移送司法机关惩处。
6、教育系统干部职工之间应团结共事，在工作中不得态度傲慢，语言生硬，表情冷淡；应教书育人，为人师表，和谐相处。
7、教育系统干部职工应严格遵守《信访工作条例》。反映情况、举报案件要通过正常渠道，一般应署真名；严禁在情况未了解清楚的情况下越级上访，更不得因个人恩怨捏造事实越级举报制造舆论，损害集体或他人的利益和形象。
8、教育系统干部职工要遵规守纪，模范执行各项规章制度，无“三个一票否决”行为（指计划生育、社会治安综合治理和纪律检查等）。
9、教育系统干部职工不得体罚或变相体罚学生，不得侮辱学
生，侵犯学生的合法权益。
10、教育系统干部职工言行举止要文明，上班时间不穿奇装异服，不修剪怪发，不穿拖鞋、短裤进入教学区。
11、教育系统干部职工上课时间不准使用通信工具，上课应坚守岗位，不得迟到、早退、旷工，私自调课。
12、教育系统干部职工应热爱学校，珍惜集体荣誉，积极参加公益活动，工作中不推诿扯皮，敷衍塞责，贻误工作。
13、教育系统干部职工不准在工作日中午饮酒，晚上有自习任务的教职工也不得饮酒。
14、教育系统干部职工工作时间不得擅自离职去办私事、打扑克、玩电子游戏、上网聊天、炒股票以及处理其他与工作无关的事。
15、教育系统干部职工要姓“教”，以教育教学工作为中心，做到：不乱收费；不从事经商、办企业活动；不允许自己注册资金开办公司或在外单位公司投资入股；不在经济实体中兼职或兼职取酬，以及从事有偿中介活动；不向学生摊派或随意推荐教材、辅导资料或学生用品，从中获利；不私招学生，进行有偿家教。
16、教育系统干部职工要实事求是，勤奋学习，善于钻研。教学研究要贴近实际，服务教学，严禁剽窃他人成果，杜绝形式主义。
17、教育系统干部职工要勤奋工作，严谨执教，严禁不备课上课，随意拖堂，作业批改不及时，教学评价反馈不及时，要按教育规律办事，遵循教学规程。
18、教育系统干部职工要模范遵守公共财务管理和使用的规定，做到：不用公款报销应由个人负担的费用，不报销不合规的票据，不长期拖欠公款或借用公款为亲友及他人从事经营活动，不直接经手公款现金或贪污挪用公款，不以个人名义存储公款，
不在有工作联系的单位报销发票，不领取政策规定之外的补贴，不用公款参与消费娱乐活动，不用公款外出旅游，不得接受学生及家长的“请客”。
19、教育系统干部职工要忠(原文来自：wWW.DxF5.com 东 星资源网:喀什疏勒县教育局高考报名)于职守、廉洁从教，禁止利用教育教学活动的影响来谋取不正当利益，做到：在教育教学过程中，不向学生及家长索取钱物，不随意接受学生及家长的“吃、请、送”和利用工作之便“吃、拿、卡、要、报”；不得以生日、祝贺、抚慰、洗尘、饯行为借口主办各种宴请活动，收受各种礼品、礼金和礼券；不得经常借用同学、老同事、老领导相聚之名进行宴请活动；不得要求学生家长为自己办私事；不以虚报、谎报等手段获取荣誉、职务及其它利益；不在职评、年度考核、工资晋级中拉帮结派影响结果的公正公平性；不为他人办理假学籍、假证件、假文凭、假学生档案。
20、教育系统干部职工因病因事请假，均应按规定程序报批并履行相关手续。学校应坚持教职工日考勤登记制度。对组织纪律涣散，不按规定履行请假手续或虽请假但假满逾期不归的，其离岗期间作旷工处理。
三、阶段目标和方法步骤
本次“环境提升年”活动为期一年，分四个阶段进行。
第一阶段：动员部署阶段（2月25日-3月31日）。全面部署，各学校召开动员大会，制定实施方案，认真做好思想发动工作。各学校要采取集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式，认真学习中央新疆工作座谈会、《国务院关于支持喀什霍尔果斯经济开发区建设的若干意见》（国发【2011】33号文件）、自治区第八次党代会、地委扩大会议、县委第十二次党代会、县委十二届二次全委（扩大）会议精神和有关法律法规、关于在全县开展“环境提升年”活动的实施方案，深刻领会开展“环境提升年”活动的