2018年度信访个人工作总结【**镇年度信访工作总结】

时间:2019-02-19 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

**镇20**年度信访工作总结 ? 今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县信访局的大力支持下,以科学发展观为指导,认真做好节假日及十八大期间的信访工作,加强对信访源头的治理,以着力预防和减少新的矛盾纠纷为重点,以畅通信访渠道、提高办信效率、规范办信程序为目标,认真开展信访的排查和化解工作,为我镇的经济发展和社会稳定奠定了基础。

一、加强领导,强化组织,健全各项制度,全力维护社会稳定 (一)高度重视,强化组织领导。牢固树立“抓好信访促稳定”的思想意识,切实把信访工作纳入大政法的工作格局,注重“抓早、抓小、抓苗头、抓源头”,把问题解决在当地,化解在基层,努力从源头上减少利益冲突和社会矛盾的产生,依法、合理、及时地解决群众反映的困难和问题。配齐配强信访工作领导小组成员,并配备了1名专职信访员。

(二)健全各项制度,建立有效的民意沟通、矛盾调处长效机制。注意倾听群众呼声,理顺群众情绪,每月召开一次专题信访工作形势分析会,研究部署具体方案,高度重视群众反映的各类“难点”、“热点”问题。镇党委、政府主要领导信访接待日常化,每天均有一名镇主要领导在信访接待室接待群众来信来访。接待活动以服务群众、服务基层为宗旨,以解决群众反映和关心的热点、难点问题为出发点和落脚点,对群众的来信来访,能解决的立即解决,暂时解决不了的,做好说服教育工作。

二、集中研究信访积案解决方法,认真处理群众来信来访工作 (一)紧紧抓住群众普遍关心和反映的热点问题开展信访督查,在“三个到位”上下功夫,求实效。一是时限要求到位。群众上访反映的问题,承办人在30日之内反馈调查处理结果,若反映的问题非常复杂,一时难以解决的,须在一月内与上访群众取得联系,并告之处理情况。二是制度制定到位。在原有信访工作各项规章制度的基础上,进一步完善并严格执行,通过加强制度建设,增强工作的透明度,提高工作效率。三是监督执行到位。严格信访调查监督制度,落实工作责任制,真正做到信访工作有人抓,问题有人办,矛盾有人处理。

(二)抓住重复访、集体访和异常上访等难点开展信访跟踪督查工作。“三访”问题历来是信访工作的重点和难点,着重开展越级缠访问题、信访积案专项治理,是有效预防非正常越级上访的重要途径。镇党委、政府领导多次召开信访工作会议,深入分析核查案情,强化领导包案,研究制订化解各类信访积案的方案,在尽力减少新的老上访户产生的基础上。彻底排查老上访户,认真研究治理方案,明确工作要求,落实工作责任,对那些反复、越级、集体信访,以及扬言闹事的信访老户,落实责任,限期查明上访原因,弄清是非,妥善处理。充分发挥基层组织和群众的作用,采取组织调解,把工作做深、做细、做扎实,努力把问题解决在基层,解决在内部,解决在萌芽状态。对少数长期无理取闹、纠缠不休的上访老户,采取得力措施,做到“早晚有见面,出行知去向”。

(三)加大对信访问题的协调力度,全心全意为信访群众服务,使大部分来信来访问题得到解决和处理,对信访量大、问题多的重点村进行跟踪督查,努力使大部分来信来访问题得到圆满解决和妥善处理。今年以来,我镇共接待处理来信来访7件,比去年18件下降了257%。目前已全部答复,办结率达100%。?? 三、认真贯彻《信访条例》精神,全力解决信访难题 (一)加强信访工作的信息网络建设,确保信息畅通、反应迅速、内容准确。一是构织信息网络。各村设置2名以上专(兼)职信访信息员,定期进行汇报。今年以来,信访信息员共上报信息有6余条,其中有1条有价值的信息,为能及时了解和掌握农村信访动态,采取处置措施赢得了时间。二是强化对信访信息员的管理培训。采取集中培训、以会代训的办法,从日常信息收集、预警性信息分析、政策法规学习等方面抓起,不断提高信息员应对突发事件的快速反应能力,做到早发现、早报告、早控制。

(二)镇领导干部信访接待日接待群众来访工作逐步走向正常化。镇领导按时到信访接待室接待来访群众,认真倾听和协调解决来访群众反映的问题,受到上访群众的好评。为其它机关干部和村干部解决和处理突出信访问题起了好头。

(三)进一步转变工作作风,变“群众上访”为“干部下访”。联系村领导和驻村干部深入村户逐一走访,察民情、访民愿、找问题,把相关问题进行汇总,化解各种不稳定因素。根据各自问题,逐条逐项地采取应对措施,进行稳妥处理。努力实现小事不出村,大事不出镇的目标。

四、今后工作努力方向 (一)强化信访工作基础建设,努力提高信访干部队伍的素质。进一步完善基层信访网络,配齐配强信访干部,提高基层就地化解信访问题的能力。在各村建立综治、司法调解和信访“三位一体”的工作机制,开展创“三无”(无集体上访、无越级上访、无信访积案)活动,引导群众逐级信访,使大部分信访问题解决在起始单位,化解在萌芽状态。

(二)继续加强信访干部队伍建设。计划在全镇范围内举办村级信访调解员培训班,进一步提高广大信访调解员的政治业务素质,充分发挥村级信访调解员和广大信访信息员的积极性,满腔热情、真心实意地对待上访群众,全心全意地维护他们的合法权益,为群众分忧解难,努力维护社会政治稳定。

在今后工作中,我们将继续按照县委、县人民政府的要求,以《信访条例》为指导,努力为群众解决实际困难,扎实工作,开拓进取,为我镇的经济发展和社会稳定做出新的贡献。

? ? ? ??????????????????????? **县**镇人民政府 ??????????????????????? 二○一四年十二月十三日 ? 本文来自https://www.zaidian.com/

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