篇一：求职信中英文
求职信 结构
1、开头部分。包括称呼与引言。称呼一般是姓加职衔或官衔。大部分既有职衔又有官衔，一般以其高者尊者称呼。例如，当 招聘 者既是博士、副教授又是人事处处长时，那么此时称博士也许效果好些。因为人事处处长中是博士的非常少，且一般人称处长多，而你称其为博士既有新鲜感又表明你对他了解。无意之中，他对你的印象就更深些。
2、主体部分。是 求职信 的重点，要简洁而有针对性地概述自己 简历 的内容。要突出自己的长处和优势，使对方觉得你的各方面情况与 招聘 条件相一致，与有关职位要求、特点相吻合。
3、结语部分。要令人回味而记忆深刻。要把你想得到工作的迫切心情表达出来，请用人单位能尽快答复你，以恰当恳切的方式请求安排面谈。内容要具体简明，语气要热情，诚恳，有礼貌，别忘了向对方表示感谢。
中英文求职信结束语
以下是常见的中英文求职信结束语范文，供参考。
1. I should be glad to have a personal interview and can furnish references if desired.
如获 面试 ，则感幸甚，如需保证人，本人也可提出。
2. I solicit the favor of an interview, and assure you that if appointed, I will do my best to give you satisfaction.
恳请惠予 面试 之荣。如蒙录用，本人必竭尽所能，为贵公司服务，以符厚望。
3. If you desire and interview, I shall be most happy to call in person, on any day and at any time you may appoint.
如贵公司有意 面试 ，本人一定遵照所指定的时日、前往拜访。
4. Should you think favorably of my application, kindly grant me an interview.
如对本人之应征优先考虑，恳请准予面试。
5. Should you think favorably of my application, I would like to have an interview.
如对本人之应征优先考虑，恳请惠予面试之机会。
6. I hope that you will be kind enough to consider my application favorably.
恳请惠予考虑本人之申请为盼。
7. I trust that you will give this appliation your favorable consideration.
本人相信，贵公司会将本人的申请给予考虑。
8. Should you give me a trial, I will do my utmost to afford you every satisfaction.
如有试用的机会，本人必尽力而为，以满足贵公司的要求。
9. Should this application meet with your favorable consideration, I will do my utmost to justify the confidence you may repose in me
对此申请，贵公司如惠予考虑，本人将尽最大的忠诚与努力。
10. I assure you that if my application be successful, I will do my very best to please you.
假如应征成功，而能在贵公司服务，本人保证将尽所能为贵服务。
11. Should you entertain my application favorably, I would spare no trouble to acquit myself to your satisfaction.
假如应征获得青睐而进入贵公司服务，本人必以排除万难之决心，为贵公司工作，以符厚望。
12. I wish to assure you that, if successful, I would endeavor to give you every satisfaction.
如蒙不弃，惠予录用，本人将尽力服务，使诸事满意。
篇二：最新鲜的优秀英文求职信范文_英文求职信范文
英文简历样板
chinese name:yongbin li
english name: eddy li
(外企习惯以英文名字作为同事间的称呼，如果你有英文名字，将会首先给你的面试官一份亲切感。)
sex: male
born: 6/12/82
university: beijing university
major: marketing
address: 328#, beijing university
telephone: 1398****451
(不论你是肥环瘦燕，还是鹤立鸡群，“身高体重”的话题都不要在简历中提及。在西方文化中，“身高体重”属于特别隐私性的话题。另外，政治色彩越少越好，老外一般没有兴趣知道你的政治隐私。)
job objective:
a position offering challenge and responsibility in the realm of consumer affairs or marketing.
education:
graduating in july with a b. s. degree in marketing.
fields of study include: economics, marketing, business law, statistics, calculus,psychology, sociology, social and managerial concepts in marketing, consume(本文来自：www.dXF5.com 东 星资 源 网:英文求职信称呼)r behavior, sales force management, product policy, marketing research and forecast,marketing strategies.
1994-2000 the no.2 middle school of xian.
(第二部分教育背景必须注意:求职者受教育的时间排列顺序与中文简历中的时间排列顺序正好相反，也就是说，是从求职者的最高教育层次写起。
social activities:
2000-2004 secretary of the class league branch.
1994-2000 class monitor.
summer jobs:
2002 administrative assistant in sales department of xian nokia factory. responsible for public relations, correspondence, expense reports, record keeping, inventory catalog.
hobbies:
internet-surfing, tennis, travel.
english proficiency:
college english test-band six.
microsoft office, adobe photoshop, etc.
(大多数外企对英语及计算机水平都有一定的要求，个人的语言水平、程度可单列说明。) references will be furnished upon request.
个人简历
自 荐 信
尊敬的xxx公司人事部经理：
您好！首先感谢您在百忙之中翻看我的简历。我叫黄炳高，来自云南富宁，出自农村家
庭的我积极、乐观。于07年7月毕业于云南农业大学社会工作专业。
大学四年里，在学好专业知识的同时，我也注重培养和锻炼自己的实践能力，我连任了体育委员，工作都得到了老师和同学的肯定。在课余时间到过“康佳公司”做销售工作，曾在“三九济民药业”做保健品促销，通过这些社会实践锻炼，让我具有了较强的工作组织能力、社交能力和良好的合作精神。
因为喜欢，所以选择！既然我选择了就要全力以赴把它做好，我愿从事管理方面的工作，我愿意在您们公司成长，真诚的服务公司、服务社会。
最后衷心祝愿贵公司事业发达、蒸蒸日上！以表达我真诚的感谢！
此致
敬礼
黄**** 谨上
2008年 10月24日
姓 名：刘 xx
班 级： 电气615班
专 业： 电气工程及其自动化
联系电话： 139********
西 安 航 空 技 术 高 等 专 科 学 校 xi’an aero technical college篇二：优秀英语求职信范文
i expect to graduate in july from the department of industrial engineering of jiangxi university of science and technology, majoring in industrial engineering.outside classroom, i was very active and took part in different social activities. in my junior year, i served as monitor of my class, and received advanced person of jiangxi university of science and technology. since september 2004, i worked as a part-time business controller at angel of ganzhou, and raised our products’ share by 48.28 percent by 2005. in addition, i worked rather actively and successfully in certain student’s societies. all those experiences contributed much to the development and promotion of my organizing and social abilities.
i wish to assure you that, if successful, i would endeavor to give you every satisfaction. it would be greatly appreciated if you grant me an opportunity of an interview. at that time, i will present my credentials. i can be reached by phone at 13531398140 or email me at
sincerely,
lai haiyong 2april 13,2000
p.o. box 36
tsinghua university
beijing,china 100084
dear sir/madam:
your advertisement for a network maintenance engineer in the april 10 student daily interested me bacause the position that you described sounds exactly like the kind of job i am seeking. according to the advertisement ,your position requires top university,bachelor or above in
control and management and i designed a control simulation system developed with microsoft visual interdev and sql server.
with many thanks,
wang lin
3dear sir or madam:
“only after polishing, the sword will be sharp; only after suffering sever winter, the plum blossom will be fragment.” after four—years’ heard study, i have possessed the quality to be a qualified graduate.
four—years’ hard working arms me with solid specialized knowledge. now, i have mastered the basic english skills: listening, speaking, reading, writing and translation; and also have a good knowledge of grammar, phonetics, linguistics?. moreover, extensive reading has broadened my mind. it acquainted me with western countries’ culture and custom. heard-working also rewords me with high scores in examination.
with a perfect mastery of specialized knowledge, i also developed myself in all-round way. i have been paying special attention to foster my managerial ability, coordinate ability and cooperative ability. so i have dong lots of jobs in my college life, such as working as a branch secretary of the group, an english teacher of jianming english training school, a salesman?i have not only dong a good job but also have leant a lot from such experiences.
additionally, my self-confidence, industry, and enthusiasm pave the way for conquer the difficulties witch would occur in future work.
大学生求职战略篇
虽然说走“黑路”，考研是一个不错的选择，但是每年能考上研究生的毕竟是少数，尽管研究生的招生数每年都在加大，可是本科也同样在扩招。从1999年起，我国连续扩大高校的招生规模，使得高等教育的发展进入了一个新的时期。2001年全国高等院校毕业生为115万，2002年增到145万，2003年达到212万，比2002年增长了46％。所以说，对于大部分的毕业生来说，都要选择“黄路”与“红路”，都要踏上就业这条路，成为浩浩荡荡的求职大军中的一员。
随着大学生人数的急剧上升，就业形势也日趋严峻。学生之间形成强大的竞争，许多同学在这激烈的竞争中败下阵来，其中也不乏一些成绩优异、能力突出的学生。那么为什么这些学生也会找不到工作呢？有关的调查表明，在回答：“你在报考志愿时有无考虑将来的职业？”时，只有36.2％的学生回答考虑过。63.8％的学生则回答没有考虑。而且这些同学进入大学后又没有得到相应的就业指导和训练，因此在选择职业的时候存在着很大的局限性、盲目性、随机性和从众性。据一份调查显示，大学生普遍缺少就业指导。只有少数的高等学校曾经开设过就业指导讲座，但是这些讲座往往内容陈旧，信息量狭窄且理论性太强，实践性和可操作性不强。 应届生人才网
因此，在本篇中，我们力求通过鲜明、生动的事例来具体谈一谈求职的准备工作。使同学们对求职的方式、过程、技巧有个大致的了解，对大学生涯规划和今后的求职能起到一点启示作用。
第一章 求职准备的策略
美国著名的摇滚歌星迈克尔·杰克逊，他每次演出时，在舞台上的第一句话就是“are you ready？”，旨在充分的调动观众的情绪，使观众有充分的心理准备以接受他那种充满狂野激情的歌舞。在今天，如果你选择了就业这条路，那么面对这日趋严峻的就业形势，我们想发出同样的提问，你准备好了吗？
也许你会说，我一直都在准备啊，我学习刻苦，成绩优异，拿过奖学金，英语四、六级、计算机二、三级也过了，还要准备什么呢？这还不能使我找到一份好的工作吗？的确，这些
都是工作时所需要的硬件，是不可缺少的。但是仅仅做到这些还是远远不够的，要找到一份好的满意的工作，成为求职路上的成功者，你需要做的还有很多。
第一节 求职的发展阶段
俗话说不打无准备之仗，择业是一个过程。大学生们有必要对求职过程有一个整体的了解和认识，熟悉求职的程序在求职过程中才会避免盲目性，做到有的放矢。知道在各个阶段该做什么，重点做什么在求职的过程中才不会显得手忙脚乱，疲于应付。一般来说，大学生 的求职过程按时间，可以分为以下几个阶段。
一、基础准备阶段（9月份）
在9月份，大学生就可以开始着手准备了，把以前获得的各种证书证明收集整理好以备制作简历，曾经发表过的文章，专业论文也要收集起来。重中之重是准备自己的自荐材料，后面将详细阐述简历的制作。
二、信息收集阶段（10月份）
在这一阶段要注意收集各种就业信息，特别是上一年的就业形式和就业率，可以用来分析、预计今年的就业形势。也可以通过多种渠道来收集信息，如向老师询问去年的就业情况或是到学校的就业指导中心去了解情况，再者就是通过网络资源来查询。通过网络，你不但可以查到去年总体的就业情况，还可以知道一些专业的就业情况和专业人士对今年就业情况的预计和分析，这对你的求职是有很大的帮助的。
在这阶段还要进行自我定位，认真分析自己，全面认识自己，知道自己适合做什么工作，喜欢做什么工作，能做些什么从而确定自己的就业方向和范围。当然，在做这些工作的同时也不要忘记关注国家今年有什么样的就业政策，以更好的作出选择。
三、择业期准备阶段（11月份）
这一阶段是非常重要的一个阶段，有时学校可能会开设就业指导讲座，使大学生对就业有进一步的了解。在这一阶段，要认真学习上一届毕业生成败的经验，并加以总结，以提高自己的就业技能，购买一些相关的指导性的书籍，学习别人的就业经验，在这一阶段还要针对自己的特长和优点，制作富有创意的简历，还要准备必要的服装。还需要准备一笔钱，车费和制作简历的费用，购买服装费用等等。找工作手机是必备的，否则用人单位无法和你取得联系，容易丧失机会。 应届生人才网
四、第一次择业高峰（12月～1月中旬）
这时候全国各地举办的大中小型招聘会不断，要有选择性的参加招聘会，不必每一个都去参加，可以事先了解有关情况再做出决定。在这一时期，如果有自己满意的单位，觉得这个工作自己喜欢也适合做，就可以签约，如果没有满意的也不必担心，这只是开始，以后的机会还有很多。
五、调整阶段（1月中旬～2月中旬）
在这一阶段，可能还会有招聘会，可以适当的参加，在春节前后的这段时间里，我们可以做的有很多很多，要认真总结前一段时间求职过程中的经验教训，成功和失败在哪些地方，以及时加以改变，提高自己的求职技巧。
六、第二次择业高峰（2月中旬～5月）
这一阶段是求职中最关键的阶段，如果你还是屡屡碰壁时就要认真地分析一下原因，是不是自己的就业标准太高？还是其它什么原因以及时改变。如果是就业标准太高，那就要适当降低自己的就业标准，因为“欲速则不达”先就业再择业，也不失为一个好的选择。有关调查显示，先就业后择业成为多数大学生的选择。有51%的学生选择先就业后择业，25%的人选择先择业后就业，另有14%的人选择继续深造，选择毕业后创业的有10%。这一统计结果也表明， 应届生人才网大多数毕业生已明显意识到择业的困难。
七、就业前期准备（6月～7月）
这一阶段不要因为自己签了约而觉得无事可做，浪费时间。而要针对自己所选择的工作要有目的的学习相关的知识，为以后工作做好知识准备。还要注意改变自己的角色意识，从学生到工作者的转变，从心理上做好准备。
第二节 能力的准备
当一年一度的大学生毕业时间即将来临时，大学生都开始为找工作而忙碌了，许多的招聘单位都打出了自己的用人标准，提出了种种对求职者的要求和条件。如果仔细分析一下，这些用人单位的条件，你就会发现有一个共同的趋向——他们不仅仅看求职者的专业知识和专业基础怎样，而是更注重一个人专业能力和专业技能如何。
其实这也不足为奇，随着改革开放的不断深化，市场经济的发展使能力与技能就显得更为重要，仅仅具备专业知识还远远不够，关键是知识的应用，只有具备较强的专业能力和技能，才能适应飞速发展的时代要求，而不至于被社会所淘汰。
对于许多大学生来说，并未意识到这一点，仅仅是被动地适应，而不是主动地了解社会要求，有针对性地做好职业准备，认为只要把专业知识学好就行了，而对于职业所必须地能力准备，技能准备明显不充分，从而使其主动择业的能力大为削弱。
一、基础能力准备
从心理学角度来说，能力是人们顺利完成某种活动所必须具备的那些心理特征，总是和人的某种活动联系并表现在活动中。能力的分类也有许多种。如一般能力、特殊能力、创造能力、认知能力等等。对于大学生来说，应该积极做好以下几个方面的准备：
（一）口语表达能力
口语表达能力对于大学毕业生来说是非常必要的，你要想获得一份工作，你必须让用人单位了解你、赏识你、肯定你。因此你需要向用人单位说出你的长处，展示你的优点，因为仅仅靠简历是不够的，招聘单位面对着成堆的简历，对你只能有一个简单的了解，甚至根本没有时间看你的简历。所以，你必须抓住机会向招聘单位简洁地、流畅地有选择性地介绍自己的优点和长处，这样才会给用人单位留下深刻的印象。特别是对于那些对口语表达要求较高的职业，如教师、公关人员等等。这些用人单位在招聘时特别注重你的口语表达能力，即使你专业知识再丰富，专业成绩再突出，你不能表达出来，用人单位也不会注意到你。所以说，在大学的生活中，要积极参加各种活动，如辩论会，演讲比赛等等。充分锻炼自己的口语表达能力。
张梦，是某大学某专业的学生，学习刻苦，成绩优秀。但是她自幼胆小，性格内向，在公共场合容易紧张，一说话就脸红，说话结结巴巴。大学四年来，从来没有参加过什么课外的活动，在课堂上也不主动发言，当被老师提问时也是脸红心跳，声音非常小。后来辅导员老师发现了这个问题，便经常找她谈心，给予心理上的支持和鼓励。班上的同学们也经常找她聊天。慢慢的她有所改变，但是仍然不敢在公共场合主动展示自己，与其他同学相比还有一定的距离。
到了毕业找工作时，许多单位因她成绩突出，都通知她来面试。可是每次面试的时候都因为口语表达能力不好，不能清楚自然地展现自己，而一次又一次的失去了工作机会。几次下来，她甚至放弃了面试的机会。当周围条件远远不如她的同学一个个都找到自己理想的工作时，她还是没有找到工作。可见，大学生平时注意自身能力的锻炼是十分必要的。
（二）创新能力
江泽民曾经说过：“创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力”随着现代科学技术的飞速发展，社会上的竞争日益激烈，因而对人才的要求也在不断提高，其中一个重要的方面就是创新能力。
现在许多用人单位都非常看重一个大学生的创新能力，特别是一些专业，如果你有新的发明、新的发现，或者你对企业的发展等方面提出新的见解，就会得到用人单位的赏识。
篇三：如何写一封优秀的英文求职信和简历
如何写一封优秀的英文求职信和简历（中文者可参考）
不管你承认与否，中国已经成为名副其实的―世界工厂‖。随着外商投资规模的进一步扩大，以及中国在政治、经济、文化等领域与世界的逐步接轨，能在外资企业找到一席之位不失为一个能发挥自己以及能获得十分吸引人的薪酬的机会。
而能否在芸芸求职者中脱颖而出，求职信和简历在公平的竞争中就成了一个非常重要的因素。无可置疑，完全英文书写的求职者获得面试的机会比其他竞争者往往高出许多。
下面，结合我的经验和其他人以及雇主们的经验和推荐，介绍一些常用而标准的英式写法。
第一部分 求职信 （Cover letter）
在今天，绝大部分雇主指出，他们是从来不会看没有求职信（Cover letter）的个人简历的。因此，求职信是必要的。但求职信不是对个人简历的简单复述，而是礼貌而鲜明的突出自己的目标和要求，促使阅读者有兴趣阅读你的个人简历和推荐信。
求职信的目的和好处在于：
1， 可保证个人简历到达正确的阅读人的桌面。如果招聘广告上没有收信人的姓名，我推荐打电话询问将会处理求职申请的人的姓名（这显示你的诚意以及专业精神，给雇主深刻印象）。假如不能的话按照以下原则：小型企业—经理（Managing director），中型企业—部门负责人（Head of section/department），大型企业—全体职员或者人事部（Personnel or Human Resource Department）。
2， 说服收信者阅读你的个人简历
3， 清楚地表明你对具体哪一个职位感兴趣
4， 表明为什么对该职位有兴趣，为什么你认为自己胜任该职位
5， 提及一到两点在个人简历里面的内容，以及回应广告的要求
所以，求职信并不能保证你找到工作，但，做好这一点，它能给你带来面试的机会，或者至少令雇主打开你的个人简历。
那么，Cover letter要包括那些内容呢，至少有以下几点。
1， 招聘广告中给出的收信人姓名，头衔和地址
2， 你所感兴趣的职位以及你从何处得知招聘消息（或许朋友推荐）
3， 用三到四个―项目符号‖（如Word工具栏）列举出你为什么能胜任该职位的背景和特长，回应招聘广告的要求。
4， 表明有兴趣获得一个面试的机会，讨论申请问题。
5， 检查拼写和语法错误
6， 千万不要提及薪酬问题，也不要提及雇主想要或者可能想要的但你又不能达到的技能或要求
7， 除非注明要求手写，否则应用打字机或者文字处理软件打印。但个人签名一定要用手写（记住这一点不要忘记）
8， 对应不同的申请应用不同的求职信，例如内容、侧重点和风格的不同等
9， 注意，Cover letter应力求精简，除非有特殊情况，否则一律用一张纸完成
下面举出一个实战例子：
（英式书写现在流行全部左对齐，段落之间用空行隔开。另外旧式正规写法发信人资料置于右上角）
Your Address(应用由小到大规则)
Your Phone Numbers
Your Email Address（这一部分如果空间不够的话，可以考虑右式和应用文本框）
（空一行）
Date of writing（可采用日月年格式，如2 April 2004，无需逗号隔开，但月份不要用简写）
（空一行）
Name of employer
Title
Department
Company
Address
（空一行）
Reference number（假如招聘广告上有提到的话）
（空一行）
Dear Mr … or Ms …/Dear Sir or Madam
（空一行）
1st paragraph （第一段落）Explain why you are writing; identify the position and your source of information. Indicate in summary form your strongest qualifications for the position using a series of phrases.
(For example, I wish to apply for the position of … as advertised in …my…is my strongest…)
（空一行）
2nd paragraph （第二段落）Outline your strongest qualifications in more detail and show how they match the position requirements. As much as possible, provide evidence of your related work, extracurricular, and academic experiences and accomplishments. Refer to your enclosed resume. (可套用―项目符号‖的形式)
(For example, I am enclosing the completed application form, my personal fact sheet, etc …/ As detailed in the attached resume and reference…/ I am currently employed at …/ I am finishing school or university on…)
（空一行）
3rd paragraph （第三段落）Optional. Convince the employer that you have the personal qualities and motivation to succeed. Relate your interests and qualities to your knowledge of the company.
4th paragraph （第四段落）Request an interview and indicate how and when you can be contacted.
Suggest that you will call at a specific time to discuss interview possibilities. Thank the reader for his/her consideration.
(For example, I would appreciate the opportunity to discuss the position further at an interview. （空一行）
I look forward to hearing from you. Thank you for your consideration.)
（空一到三行）
Yours sincerely (if employer has been named)
Or
Yours faithfully
Handwriting Signature（手写签名。排版时预留三到四行空行）
Your full name, typed
（空一行）
Encl. （Enclosures。随后注明附带的个人简历（CV），推荐信（Reference(s)）等）（例如：Encl. CV, References）
(完)
注：信封上收信人姓名地址应在正面中间偏右，写信人姓名地址应在正面左上角或者信封背面。
第二部分 个人简历（CV）
第一， 一般建议：
或许你可以从网上或学校提供的求职指引得到一些写个人简历的模板，但雇主通常对千篇一律的求职信不感兴趣。因此，千万不要复制一些标准的模板。你的CV应该是你自己的，个性化的，但又跟个性化不同。
首先，个人简历应该用文字处理软件来打出，并用质量好的打印机打印。注意不要用太多不同的字体和大小，不要用其它颜色。但推荐用加粗或者下划线标出少数的重要的关键词，便于雇主找寻他想看到的词。
其次，不要忘记在计算机上用―拼写和语法‖工具查拼写错误和语法错误，或者让其他英语水平好的朋友检查。
再者，强烈推荐用Word工具栏的―项目符号‖或―编号‖。想一想雇主可能半个小时要读完100封CV，所有CV的下场只有两者：可考虑或者垃圾桶。因此，你的个人简历一定要设计成能快速阅读，短而精，引起读者兴趣。
还有，针对不同的雇主和要求对个人简历作一些轻微而必要的修改，这一点用文字处理软件是一件简单的事。
最后，写好草稿之后，让你的老师，家人或者你的朋友看，问他们假设他们是雇主的话应如何改动才会好一点。重新再看多几次，用红笔修改，使简历显得更精简，可读性更高，更容易理解。
第二，动笔之前
坐下来仔细阅读你想申请的工作的广告，甚至他们并没有打出招聘广告你也可以试一下。列出他们的要求，比较你自己的技能，教育程度，工作经验等。很多时候，招聘广告所给的信息并不足够，除了站在他们的角度想象一些可能的要求之外，你还必须对相关的雇主和/或其公司的情况，例如公司结构，产品，成功之处，发展宏图等进行搜索作一些了解。搜索的途径主要有：因特网，其公司的正式文件、宣传资料、报告，报纸报道等。
第三，书写风格（Style）
大体上有两种。第一种是按时间循序式（Chronological），所有的信息包括在鲜明的标题下，例如教育程度、工作经验等。这一种方法容易入手一些。第二种称为技能针对式（Skills Based），就是根据技能要求列标题，所有个人信息分别列举在相应标题下。这一种比较高难度。
第四，简历长度和纸张格式
1-2页。一定不要超过三张A4纸（特殊工种除外），因为雇主没有那么耐心和时间看完你的业绩。注意，大部分情况下用正式的白色纸张和黑色字体，但某些情况可以改变。例如你申请的是电视台节目或者图像设计等相关工作时，可以考虑用彩色纸张，别出心裁的设计等。
第五，组成部分
1，个人资料（PERSONAL DETAILS）
包括姓名（建议用英文名字加上自己的姓以便联系和称呼），电话号码，电子邮件地址，联络地址（因在信封上和求职信中已包括，可以考虑不列出），生日（各地文化不同，通常没必要列出），性别(如果你用英文名的话不必列出)，还有个人网址（如果你觉得制作得不错的话）。没必要列出国籍（在国内的话多此一举，在国外的话此举会降低你的面试机会）
2，教育程度（EDUCATION）
主要列出大学或者专科的学习情况。所学科目，所得学位或毕业程度，每年所学的跟求职工种相关的课程，还有自己参加的相关项目（Project），所写的论文（Thesis/dissertation）等。另外如果获得奖学金或其他嘉奖的话不妨列出。
高中毕业情况很简要的列出，比高中远的学历没必要列出。
建议按照由近到远的时间循序列出。
3，工作经验(WORK EXPERIENCES)
列出你最近的工作经验。给出你雇主的名字，你自己的职位，还有非常重要的是，你在工作岗位上所作的成绩和贡献。如果没有突出的成绩，可以列出你的职能，例如接待多少客户，完成多少项目，协助完成多少项公司交易等。
另外，只要是与所求职位相关的工作经验，即使是很短期的Part-time工作，也不妨把它列出来。
4，技能长处（SKILLS）
包括语言能力，计算机水平和经验，有否驾驶照等
5，个人兴趣（INTREST / EXTRACURRICULAR ACTIVITIES）
简要地列出你的一些个人兴趣，例如体育项目（如果你跟雇主的兴趣相同的话更佳）、集体活动、志愿工作等，尤其是如果你在这些活动中担任领袖（leadership）的话。注意一定要简练。举个例子，如果你曾担任系篮球队队长的话，雇主没有兴趣知道具体你什么时候担任，打过几场比赛，赢过几场比赛等。假如他们对这些有兴趣的话会在面试的时候问你。
这一部分可以让雇主从侧面了解你的群体协作程度和正面的社交性格。
6，推荐信和/或推荐人（REFERENCES/REFEREES）
通常列出两个名字，一个来自大学，另一个来自任何工作环境（全职/Part-time/义工）。如果没有的话，可以列出对你非常了解的比你年长的家庭朋友。然后给出他们的职位，工作电话和夜间电话（事先必须获得他们的同意）。
7，可选项（Optional extras）
在开头可以采用个性化的声明（Personal Profile/Objective statement），用两到三个句子概括你的能力，资格，希望和计划。这一点可以引起雇主阅读的兴趣。
另外，你还可以在简历上加一张你自己的照片（扫描或者在文档粘贴）。但照片必须是积极的照得很好的，