篇一：庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案
为认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和中央巡视组反馈问题整改意见，按照省委、市委、县委及县教育局的要求，集中一段时间，对学校部分教职工中出现的庸懒散浮拖问题进行专项整治，现制定工作实施方案。
一、工作目标
（一）总体目标：通过集中一段时间的治庸提能、治懒正气、治散聚力、治浮定神、治拖增效，通过集中整治，持续深入作风，纠正不良风气、端正不良行为、增强工作动力，激发干事热情，使学校全体教职工工作作风和精神状态在短时间内迅速好转。
（二）具体目标：迅速治标。强力推动、集中整治庸懒散浮拖现实问题，使全体教职工工作作风和精神状态在短时间内迅速好转。制度治本。探索建立整治庸懒散浮拖的长效机制。推动工作。通过集中整治、标本兼治，持续深入改进作风，纠正不良风气，端正不良行为，增强工作动力，提升学校教育教学质量，办让学生成才、让家长放心、让社会满意的学校。
二、整治任务
根据中央巡视组反馈意见和省、市、县要求，结合教育实践活动群众反映的问题，我校开展庸懒散浮拖专项整治，要突出解决以下问题：
（一）领导班子和干部缺乏改革意愿和工作热情，求稳怕乱，怕担风险，怕负责任，不敢试、不敢闯，安于现状，不思进取，不善于学习、不研究政策，落实上级部署磨磨蹭蹭，搞上有政策、下有对策，重大事项议而不决，遇到问题绕道走，不愿担当、没有作为，山河依旧；
（二）教职工中存在的走读现象；
（三）少数教职工中存在的违反教师职业道德、值班不到岗等现象。
（四）少数教职工不遵守作息时间，迟到、早退等现象；
（五）精神不振，松松垮垮，得过且过，不在状态，不钻研业务，迟到早退、溜岗溜会，上班开会玩手机、打游戏等。
（六）基本的教学六认真不完成（不作为现象）。
三、基本原则
（一）坚持聚焦问题。对照中央巡视组反馈意见和省委、市委、县委要求，聚焦教育实践活动中查找的突出问题、群众反映强烈的突出问题，结合实际逐项梳理庸懒散浮拖的具体表现，确定整改问题清单，建立工作台账。
（二）坚持标本兼治。抓住典型问题、普遍性问题，举一反三查找个性问题，既整治当前突出问题，又着眼抓细抓长抓常，建立健全整治庸懒散浮拖的长效机制。
（三）坚持从严从实。坚持高标准严要求，认真制定专项整治工作方案，明确工作措施、整改时限、责任人等，通过明确责任状、任务书和时间表等方式，确保措施到位，责任到人，限期整改。
（四）坚持教惩并举。坚持思想教育与惩处警示并重，对经过教育仍不改正的，进行严肃组织处理；对开展活动不力的单位，要进行通报批评，严肃追究相关负责人责任。
四、工作要求
围绕中央从严管党治吏部署要求，以《党章》和党政规章为基本遵循，从现在起到年底，集中一个半月时间，按照“迅速治标、制度治本、推动工作”思路，认真落实中央巡视组反馈问题整改意见和省委、市委、县委要求，深化党的群众路线教育实践活动整改，认真落实省委、市委、县委及教育局的精神，结合实际深入查找梳理学校庸懒散浮拖的具体表现，形成问题整改清单，实施精准整治，全面推动各项规章制度落实，着力解决精神不振、担当不力、为官不为等突出问题。
五、方法步骤
（一）第一阶段：学习讨论、查摆问题（2014年12月1日-12月5日）
1、加强集中学习教育。重点抓好“六个专题”学习：学习习近平总书记 系列重要讲话，学习中央巡视组反馈意见和省委、市委、县委及教育局要求，学习党的十八届四中全会和省委十届五次全会精神，学习王东明书记重要讲话，学习省委落实巡视整改暨党的群众路线教育实践活动整改深化工作会议精神，学习省委、市委、县委及教育局的文件。通过深入学习，强化责任担当和忧患意识，增强开展专项整治的自觉性。
2、对照查摆具体问题。重点围绕“五个对照”查找问题：对照中央巡视组反馈意见和省委、市委、县委及教育局的要求、对照教育实践活动群众反映问题、对照全县面上梳理的庸懒散浮拖现象、对照先贤先辈先进、对照制度规章和纪律要求，从学校、领导班子、中层干部、普通教职工等不同层面查问题、找差距，分类梳理庸懒散浮拖的具体表现。每个领导班子和党员干部个人都要列出问题整改清单，明确任务书、时间表和责任人。
（二）第二阶段：集中整改、从严问责（2014年12月6日-12月25日）
1、强化检查监督。坚持严字当头，加强督促检查，一级一级传导压力。及时反映和纠正突出问题；及时开通举报电话、设置举报信箱，加强群众监督。
2、严格问责处理。对专项整治中发现的问题，视其情节轻重和影响程度，按照有关规定进行问责处理。问题轻微的，要及时批评教育；性质较为严重的，要通报批评、责令书面检查，限期整改；性质严重、影响面比较大的，要从严作出组织处理或纪律处分。
3、狠抓整改落实。坚持上下联动、协同推进，把专项整治内容作为教育实践活动深化整改的重要任务，作为领导班子民主生活会和基层党组织组织生活会的重要议题，作为党建工作专项述职和党员干部述职的重要内容，合力打好专项整治攻坚战。坚持开门开放抓整改，整改问题清单向党员、群众公示，整改成效通过情况通报会等形式及时公布，接受群众监督。
（三）第三阶段：巩固提升、建章立制（2014年12月26日-12月31日）
1、常态开展评议。建立党风政风行风“三位一体”社会评价机制。采取学生抽查、问卷调查和家长直评等方式，定期对师德师风情况进行评议，并通过适当方式向社会公开。
2、畅通监督渠道。加强民主监督、行政监督、舆论监督、群众监督制度建设，推动形成科学有效的履职尽责监督体系。
3、建立长效机制。充分总
六、组织领导
（一）建立组织机构。学校成立庸懒散浮拖专项整治工作领导小组，成员名单见如下：xx
领导小组办公室教育实践活动领导小组办公室合并运行，办公室主任由刘廷军同志兼任。
（二）强化推进措施。专项整治期间，每周月5、15、25号，向教育局人事股报送本旬工作进展和下月工作安排。
（三）加强宣传引导。要采取led、短信、会议等形式，全方位、高密度抓好宣传教育，既宣传正面典型，又曝光反面案例，推动专项整治迅速升温、形成声势，形成集中整治庸懒散浮拖的高压态势。
（四）抓好工作结合。要把专项整治工作，与学习贯彻党的十八届四中全会和省委十届五次全会精神结合起来，与教育实践活动深化整改融合起来，与推动学校中心工作、确保圆满完成全年任务结合起来，努力实现两手抓、两不误、两促进。
篇二：开展集中整治庸懒散贪问题专项工作实施方案
中医字[2012]11号
关于印发《***医院开展集中整治
“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》的通知
各科室：
现将《****医院开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》发给你们，请认真组织执行。
2012年6月15日
开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案 为全面实现市第十二次党代会提出打造“一城、‘一乡’、三地、四区”，建设平安、文明、富强新**的奋斗目标，根据省“开展集中整治‘庸懒散贪’问题专项工作动员部署电视电话会议”的精神和《全市开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》的要求，医院决定，在全院范围内开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作，实施方案如下：
一、整治范围
医院各科室
二、整治重点
（一）治“庸”。主要解决能力问题，切实提高党员干部履行职责、求真务实、开拓创新的能力。
一是解决工作状态不佳的问题。重点整治精神不振、暮气沉沉，在岗不在状态，出工不出力，不思进取、消极懈怠，盲目决定或违反程序作出决策等问题。
二是解决工作能力不足的问题。重点整治政策理论水平不高，不深入基层了解实际，在其位不谋其政，思路不清、办法不多，拈轻怕重，工作长时间打不开局面等问题。
三是解决开拓创新不够的问题。重点整治大局观念淡薄，因循守旧、按部就班，办事只套框框，不敢想、不敢试，缺乏攻坚克难、创新突破的精神等问题。
（二）治“懒”。主要解决效率问题，切实增强党员干部爱岗敬业的主动性和自觉性，全面提升工作效能。
一是解决工作执行不力的问题。重点整治对上级作出的决定和安排虚于应付，有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策，不顾大局、各行其是，推脱责任、不敢担当等问题。
二是解决服务态度不好的问题。重点整治群众观念淡薄，群众满
意度低，门难进、脸难看、话难听、事难办、服务态度冷漠生硬、言行举止不文明礼貌等问题。
三是解决行政效率不高的问题。重点整治办事拖拉、推诿扯皮，首问责任制和限时办结制执行不力，应公开的信息不及时公开，应受理的事项不及时受理，应告知的事项不一次性告知等问题。
（三）治“散”。主要解决风气问题，切实把党员干部的思想和精力集中干事创业中来，形成良好的政务风气。
一是解决医院纪律不严。重点整治自由散漫，上班迟到早退，不按规定签到，科室包庇行为，擅自离岗，有事外出不按规定请销假，工作时间上网聊天、玩游戏、看电影，不遵守会议纪律，未经允许缺席会议、请人代会、提前离会等问题。
二是解决工作作风不实的问题。重点整治工作时间吃早餐、喝茶、打麻将、休闲娱乐，在医院辖区内买卖彩票，公共场所吸烟，工作日中午饮酒，酒后驾车等问题。
三是解决监督管理不力的问题。重点整治监督渠道不畅通，监督措施不落实，不按规定进行监督检查，制度执行力不强，责任追究偏宽偏软等问题。
（四）治“贪”。主要解决廉政问题，切实增强党员干部的拒腐防变能力，打造一支对党忠诚、清廉从政的干部队伍。
一是解决奢侈铺张浪费的问题。重点整治超标准接待上级领导，到基层调研和指导工作讲排场、比阔气，利用公款吃喝、旅游、高消费，豪华装饰公务用车、办公场所等问题。
二是解决以权谋取私利的问题。重点整治利用职务之便“吃拿卡要”、接受红包礼金、伸手索要财物和纪念品，借大操大办婚丧喜庆事宜之机敛财，利用职权和职务上的影响为亲属和身边工作人员谋取不正当利益等问题。
三是解决损害群众利益的问题。重点整治医药购销不正之风，开
搭车药、乱开检查单，药品提成、收受红包等问题。
三、实施步骤和内容
集中整治专项工作从2012年6月中旬开始，至2013年1月底结束，分四个阶段进行。
第一阶段：学习动员，营造氛围（2012年6月中旬—7月中旬）
（一）开展动员总署。全院集中整治“庸懒散贪”问题专项工作动员大会召开后，各科室迅速行动，召开科室的动员会议；根据《东方市中医院开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》的要求，结合科室实际，明确目标任务、工作重点和具体措施；建立机制体制。
（二）组织专题学习。召开专门的学习会议，及时传达全院集中整治专项工作动员大会精神，认真贯彻省、市领导分别在全省和全市集中整治“庸懒散贪”动员会议上的讲话精神，以及市委作风建设《实施意见》和《***市**医院开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》的部署；开展学习，让干部职工畅谈个人体会、建议，不断深化对集中整治专项工作的认识。建立学习、会议记录台帐，做到学习有记录、有心得。
（三）营造浓厚氛围。利用党务公开栏等平台，广泛宣传集中整治“庸懒散贪”问题和作风建设的重要性紧迫性，让职工人人参与，及时完成各阶段工作任务，营造浓厚氛围。
第二阶段：自查自纠，全面推进（2012年7月下旬—9月上旬）
（一）广泛征求意见。通过开展谈心、专题座谈、走访等活动，广泛征集群众意见和建议；设立并公开整治“庸懒散贪”投诉举报电话和意见箱，畅通群众举报投诉渠道，及时发现存在的突出问题。
（二）召开专题活动。针对领导班子中是否存在回避矛盾、不敢碰硬、不敢担当等问题，组织召开一次以“整治‘庸懒散贪’，从领导做起”为主题的民主生活会，通过自评和领导点评，找准自身不足，
深刻剖析原因。
（三）开展民主评议。采取发放调查问卷和测评表、召开民主评议大会，坚持每季度开展一次民主评议活动。针对作风建设、履职情况，以及重要工作落实情况，对医院的医疗服务情况、纪律作风情况进行评议，充分听取来自各个方面、各个层次的意见和建议，及时发现并纠正存在问题。连续两次评议靠后的科室，主要负责人将被取消评先评优和重用提拔资格。
第三阶段：破解难题，整改提高（2012年9月中旬—11月下旬）
（一）全力抓好整改。针对自查自纠中查找出来的问题。要认真梳理、仔细研究，按照“存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题”的原则，坚持边查边改、措施具体、切实可行的整改措施。实行整改落实责任制，主要领导负总责，一级抓一级，逐级督促抓落实。建立科室及个人存在问题的整改落实台帐，准确记录和反映整改落实情况，以备检查考核。
（二）强化监督检查。领导小组要加强对集中整治专项工作，各个阶段和环节的监督检查，注意发现普遍性、个体性的突出问题，及时提出整改建议。定期或不定期对各科室的集中整治专项工作和贯彻执行市委作风建设《实施意见》、《**市**医院开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作实施方案》进行督导检查，及时解决出现的新情况和新问题，并将检查结果在全院范围内进行通报。
（三）加强明查暗访。结合纪律作风整顿工作，把明查暗访作为查找问题、促进整改的重要手段，贯彻于集中整治专项工作全过程。重点加强对关键部门和关键岗位工作人员的明查或暗访，针对明查暗访发现存在工作落实不到位、违反纪律作风规定行为和“吃拿卡要”等问题，视情节轻重和影响程度，给予诫勉谈话、通报批评、组织处理、党纪政纪处分等。
第四阶段：巩固成果，深化拓展（2012年12月上旬—2013年1
篇三：治理庸懒散实施方案(定稿)
关于印发《xx开展“庸懒散浮拖”问题
专项整治工作实施方案》的通知
各乡镇（街道）党（工）委、各工业园区党工委、xx直机关工委，xx级各行政、企事业单位党组（党委）、总支、支部：
《xx开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作实施方案》已经xx委同意，现印发给你们，请结合实际制定具体方案，认真组织实施。
xx局“庸懒散浮拖”问题
专项整治工作领导小组（代章）
2014年12月1日
xx国土资源局
开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作实施方案
为巩固和深化我xx“庸懒散奢乱”专项整治成果，认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和省、州、xx委落实中央巡视组反馈问题整改工作部署，根据《xx开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作实施方案》（凉治庸组发?2014?1号）要求，结合我xx实际，制定本实施方案。
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一、指导思想
开展“庸懒散浮拖”专项整治，要围绕中央从严管党治党部署要求，以《党章》和党政规章为基本遵循，落实中央巡视组反馈问题整改意见，深化党的群众路线教育实践活动整改，认真落实省委“两个意见”、州委“两个实施意见”和《关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的实施意见》、xx委《关于建立健全作风建设长效机制的实施意见》和《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的实施意见》，全面推动各项规章制度落实，着力解决精神不振、担当不力、为官不为、守纪不严等突出问题，努力营造干事创业、崇廉尚实、风清气正、团结奋进的政治生态，为推动在全州率先建成小康社会提供坚强保证。
二、基本原则
一是聚焦问题、找准症结。对照中央巡视组反馈意见，聚焦群众反响强烈的突出问题，结合深化我xx“庸懒散奢乱”专项整治，各地各单位要结合实际逐项梳理“庸懒散浮拖”具体表现，确定整改问题清单。
二是突出重点、标本兼治。抓住典型问题、普遍性问题，举一反三查找个性问题，既整治当前突出问题，又建立长效机制。
三是从严从实、明确责任。各地各单位要坚持高标准严要求，制定专项整治工作方案，措施到位，责任到人，限期整改。
四是上下联动、统筹推进。各级党委（党组）负总责，xx委组织部和教育实践活动办公室牵头，各行业各系统分线负责，各基层党组
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织具体负责，条块结合，集中攻坚，统筹推进。
五是教惩并举、严肃问责。坚持思想教育与惩处警示并重，对经过教育仍不改正的要严肃组织处理，对开展活动不力的单位要通报批评，严格进行责任追究。
六是典型引路、示范带动。在整治过程中努力总结一批经验做法、树立一批示范标杆，教育引导干部职工践行“三严三实”要求，对标先进找差距，明确目标鼓干劲，营造比学赶帮超氛围。
三、主要目标
通过开展集中整治，实现治庸提能、治懒促勤、治散聚力、治浮定神、治拖增效，及时曝光一批、查处一批、警示一片、震慑一方，教育引导广大党员干部增强为党兴党的责任和从严从实的自觉，积极投身现代化生态田园建设，进一步推动形成“拼干部、比工作、赛作风、争一流”的良好局面。
治庸提能，即着力整治干部职工队伍中存在的工作标准不高、创新能力不足、业务素质不强等问题。通过整治，促使广大干部职工注重强化自身党性修养和作风养成，把心思用在学习提高、干事创业上，把工作落在求真务实上。
治懒促勤，即着力整治干部职工队伍中存在的消极颓废、精神不振、不思进取、贪图安逸、拈轻怕重、推诿扯皮、裹足不前等问题。通过整治，促使广大干部职工进一步增强责任意识、效率意识，始终保持奋发进取、勤恳向上、雷厉风行的工作状态。
治散聚力，即着力整治干部职工队伍中存在的纪律涣散、有令不 — 3 —
行、有禁不止、擅离职守、各自为政、拉帮结派、闹不团结等问题。通过整治，促使广大干部职工强化组织纪律意识、大局意识，从严约束自己，团结协作，在全xx上下形成纪律严明、凝心聚力、务实协调、共谋发展的良好局面。
治浮定神，即着力整治干部职工队伍中存在的缺乏定力、心浮气躁、虚报浮夸、在岗不履职、履职不尽责、当“走读”干部等问题。通过整治，促使广大干部职工重拾务实肯干、甘于奉献的优良作风，树立正确的人生观、政绩观，建设爱岗敬业、求真务实的高素质干部职工队伍。
治拖增效，即着力整治干部职工队伍中存在的首问责任制、限时办结制等制度执行不力，办事流程不规范，该办不办、急事慢办，能缓则缓、能拖则拖等问题。通过整治，促使广大干部职工切实转变工作作风，努力提高本单位行政效能和干部职工服务群众的能力水平。
四、方法步骤
（一）第一阶段：学习讨论、查摆问题（2014年12月1日—12月10日）
1. 扎实开展学习。重点抓好“七个专题”学习：学习习近平总书记系列重要讲话，学习中央巡视组反馈意见，学习省委十届五次全会精神和州委七届六次全会精神，学习省委王东明书记和州委翟占一书记重要讲话，学习省委落实巡视整改暨深化教育实践活动整改会议、全州组织工作暨教育实践活动深化整改工作推进会精神，学习州委“两个意见”和xx委《关于建立健全作风建设长效机制的实施意见》、《关
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于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的实施意见》，学习正反典型。通过深入学习，强化责任担当和忧患意识，增强开展专项整治的政治自觉、思想自觉、行动自觉。
2. 找准查实问题。重点围绕“五个对照”查找问题：对照中央巡视组反馈意见、对照教育实践活动群众反映问题、对照全xx面上梳理的“庸懒散浮拖”现象、对照先贤先辈先进、对照党章党纪制度规定，从行业系统、单位领导班子、中层干部职工、普通干部职工等不同层面查问题、找差距，分类梳理“庸懒散浮拖”的具体表现。每个领导班子和干部职工个人都要列出问题整改清单，做到“五个明确”，即明确整改事项、整改目标、整改措施、整改责任、整改时限。
3. 坚持即知即改。重点对照“两张清单”先行先改：领导班子对照单位整改清单，干部职工对照个人整改清单，采取领导批评、同事点醒、群众监督等方式，指出问题要害，点出思想根源，立即纠正不良行为。
（二）第二阶段：集中整改、从严问责（2014年12月11日—12月21日）
1. 强化督查督导。坚持严字当头，加强督促检查，一级一级传导压力。采取不打招呼、不定时间的方式随机暗访抽查，既查工作落实情况，又听基层和群众意见，及时反映和纠正突出问题。加强群众监督，开通举报电话、设置举报信箱、畅通网络平台，发动媒体监督，及时曝光“庸懒散浮拖”的各类不良现象。xx委开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作领导小组要组织督查组，xx委宣传部要组织媒体暗
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