当前位置: 东星资源网 > 作文大全 > 写事的作文 > 正文

努力提高基层工作者的创新意识:基层法律服务工作者

时间:2019-02-17 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

努力提高基层工作者的创新意识 ? 创新是当今时代的鲜明特征,创新能力是国家和民族的核心竞争力。每一个单位、每一个行业、每一个公民都是创新的主体。企业创新、科技创新,政府也需要创新;
理论创新、制度创新,机制也需要创新;
国家创新、体制创新,基层也需要创新。基层创新主要是两个方面,一是工作机制创新,主要由单位和集体完成,二是工作方法创新,主要由个人或工作组完成。基层工作者的创新能力直接关系着工作效果,直接关系着政策的社会效益。因此,基层工作者必须要有创新意思,要高度重视创新能力的培养。

对基层工作者来说,工作本身纷繁复杂,“上面千根线,下面一根针”,基层工作的好与坏直接关系到决策执行的效率和效益,同时,基层工作面临的情况千差万别,落实工作必须因人而异、因事而别,要对症下药,一把钥匙开一把锁,不动脑筋是办不好的。处事的难度相当大,老办法不管用,硬办法不能用,软办法不顶用,新办法不好用,一些基层工作者感到迷茫和无奈,因此,要履行好工作职责,必须创新工作方法。

工作创新之所以是基层的薄弱环节,是基层的短板,原因有三:一是意识问题,二是习惯问题,三是能力问题。

就创新意识来说有两个误区:一是认为基层工作者“不需创新”,因为我们是做执行的,照葫芦画瓢,不需要创新。二是认为基层工作“不敢创新”,因为我们是做执行的,只能照葫芦画瓢,不能轻易改变上级意图,不能创新。上面已经说了,这种想法是错误的,也是有害的。

就创新习惯来说,习惯于一切行动听指挥,“不愿创新”,这与他们长期的工作习惯有关。第一,接受工作任务习惯于听鼓下锣。一些基层工作者习惯于上级安排工作,安排多少做多少,要求怎么做就怎么做,没有自己的想法,习惯于被安排、被贯彻,工作的主观能动性较差。这样从来不去调查研究,不认真思考工作,在执行命令时也不会提出自己的想法,而只是被动服从。第二,执行工作任务习惯于按部就班。习惯于按老套路办事,办成了算完成任务,办不成就一推二付,不去思考新办法。第三,对待工作结果往往是但求无过。大多数人在落实工作任务时往往目标不高,只求做完、不求做好,不求无功、但求无过,这种心态是不对的。

就创新能力来说,大多数人比较缺失,这既与他们的能力结构有关,也与他们的工作环境有关。因为,基层工作处于执行层面,工作任务比较具体,工作程序比较细致,创新的空间相对要狭窄一些。?因此要重视基层工作者创新能力的培养,就必须从意识、习惯、能力三个方面去改变他,关键是组织要有意识地去发现、培养、使用,让自身要有意识地去改变自己。

一是培养两种意识:创优意识和风险意识 创优是创新的目标和动力,只有追求先进和卓越的人才会去创新。创新是一种创造,是对经验过去的一种超越,是对卓越未来的一种追求,因此,创新者必须具备创优意识,就是不断地改进一些有用的东西,使其更有用、更方便或更便宜,对基层工作而言,创新可能是一个解决问题的新思路,也可能是一项新的利民措施。

风险是创新的成本,创新必然会付出一些代价,因此,创新者不应害怕失败,今天的失败是为了明天更大更好的成功,如果每个人畏手畏脚,那什么事也干不成。作为一名合格的基层 工作者,不仅要有想干事的境界,还要有会干事的智慧,更要有敢干事的魄力。要敢于较真碰硬、攻坚克难。

二是培养三种习惯:爱学习、爱调研、爱思考 培养创新能力就要养成爱学习、爱调研、爱思考的习惯。学习是前提,调研是基础,思考是关键,没有学习创新没有土壤,没有调研创新不能生根,没有思考创新不能开花结果,三者是有机统一的。有了热爱学习、勤于调研、善于思考的良好习惯,才能想别人所未想,才能高瞻远瞩,才能找到工作突破口。

三是培养三种能力:社会观察能力、战略思维能力、资源整合能力 社会观察能力是前提,战略思维能力是关键,资源整合能力是保证。

社会观察能力。基层工作者要创新工作,首先要善于观察社会,了解社会需求和国家政策走向;
观察周边的工作环境,了解自己工作赖以支撑的物质资源和人际资源;
观察同业、同行、同事,了解同类工作已取得的成果和存在的问题,只有有意识地去了解这些情况,才能为工作创新找到突破口,闭门造车是干不成事的。

战略思维能力。就是关于实践活动的全局性思维,其根本特征是正确处理实践活动中各方面、各阶段之间的关系,以达到全局的最佳效果。思考问题要站得高、看得远、想得深,才能找到最佳方案。战略思维并不神秘,就是要考虑局部和全局的关系、当前和长远的关系,找准工作的坐标,为创新寻找着力点。战略思维能力也是生产力。

资源整合能力。实质就是协调能力,协调就是整合组织资源,形成组织合力,达到组织目标,取得组织绩效的管理过程,协调能力是一种高端能力,也是一种关键能力,对政府和企业都特别重要,一切创新最后都要落实到资源整合上。

基层工作者要把自己的创新意图推行下去就必须学会整合资源,要懂得沟通协调,使自己的创新赢得领导和同事的支持;
要善于选择取舍,聚合创新所需要的物质资源;
要学会营销推广,让自己的创新被社会特别是周边环境接受和认可。总之,只有善于整合资源,创新才能变成现实。

? 本文来自https://www.zaidian.com/

标签:努力提高 创新意识 工作者 努力提高基层工作者的创新意识 党建工作缺乏创新意识 基层干部能力素质提升