篇一：大学生应如何创业？
创 业
创业在当今社会是尤其重要的，我们应从各个方面去学习，去发展。作为大学生，我们应如何在学校做好准备，成为创业者呢？
首先，我们要弄清楚何谓“创业”？创业是创业者通过努力，以创新和独特的方式追求机会，创造价值和谋求增长的一种活动。很重要的一点，我们要树立一种创业的观念。我们知道，时代在发展，经济的社会已由农业经济转向工业经济再到当今的知识经济，这说明知识和智力在当代尤为重要，是创业的关键因素。我们作为大学生，应树立创业观念，充满热忱地把所学的知识加上
自己的头脑用于创新创业。
第二，我们要想创业，得有创业的动机，这就要了解到创业的作用。创业能够促进有序竞争、创造财富和工作岗位、促进繁荣、促进百姓生活提高、社会进步、经济增长等等。此外还应认识到创业的重要性，在当今知识经济时代，我们如果学会了创业，能自己寻找财富之源，就能稳创高薪，解决各种住房和其他的问题，才能够更好地生活。
第三，作为大学生，我们要认识到自己身上有哪些优点，并不断发扬，保持自信，形成创业的一种优势。当然每个人都不可避免的存在缺点，所以还应深刻的认识到自己的不足，然后学习和借鉴别人的优点，克服缺点，化弱为优，不断完善自己。不仅要学
习，还要终身学习，在学习中进步，为创业打下坚实的文化基础。
第四，作为大学生，架构好人际关系也是非常重要的。我们知道，关系已成为人际中个人成长、企业成事的重要条件与资源，所以拥有良好的人际关系，有助于我们走上创业之路。而且呢，还要学会如何搞好团队合作关系，这是非常必要非常重要的。
第五，我们应该要注意自己的身体，注重健康。因为“身体是革命的本钱”，要创业需要有好的身体，好的精神，好的干劲，这就要求我们经常锻炼，增强体质，而且是劳逸结合。
第六，我认为我们应多阅读一些关于大学生如何创业的书籍，观看一些成功创业的
视频，并从中得到学习和启发，产生一定的创业灵感。此外，还应多向老师请教，虚心接受，在吸收的基础上加上自己的创新。 第七，我们应学会如何抓住机遇，把握时机。每个人都被机会包围着，但关键在于我们如何认识机会，利用机会，抓住机会和创造这些机会。
作为大学生，我们应该从各个方面做好准备，为实现创业的理想而不断奋斗！
篇二：论大学生如何做好就业和创业
论大学生如何做好就业和创业
摘 要：就业与创业是大学生在校学习的基本目标，是大学生们实现人生价值的具体体现。到了毕业阶段，每一个像我们一样毕业生都或将面临着走向社会、直接就业或自主创业的选择，这是每个毕业生都必须面对的现实问题。其实在就业中可以实现创业，在创业中也也必然会实现更有意义的就业。
关键字：大学生就业与创业、就业指导、就业方向、创业能力
正文：
一般来讲，大学生毕业后有两个选择：一是找工作，二是继续加强学历。毫无疑问，创业教育使面临就业压力的大学生多了一种选择的机会，但有志于创业的大学生必须清醒地认识到创业是有风险的。成功创业必须要有一定的财力和创业能力做保障。大学生应将在校期间的创业作为一项社会实践活动，来体验创业的艰辛和不容易，积累经验和教训，为今后走上社会后择机创业做准备
一、当前大学生就业现状
据有关部门统计，2011年全国高校毕业生约660万，比2010年增加30万，2012年高校毕业生预计将达到破纪录的680万，预计今后三年内高校毕业生人数还将以每年50万的数量递增，还有100多万历年没有就业的大学生和社会上庞大的失业人群，高校毕业生就业形势相当严峻。以下是一组关于全国高校毕业生就业人数的统计数据： 2007年346.5万
2008年380.12万, 比2007年增长约34 万，增幅达9.7 % ；
2009年415.48万，比2008年增加约35万，增幅达 9.3 % ；
2010年455.6万，比2009年增加约40万，增幅达9.6 % ；
2011年528万，比2010年增加约72万，增幅达15.9 % ；
由于今后几年社会对高校毕业生的需求增加幅度不会有大的变化，可以预计大学生就业竞争将更加激烈。
二、导致大学生就业难的原因[1]
大学生就业难已成为一种严重的社会综合症，其形成原因是相当复杂的，既有深层次的
经济结构带来的隐患，又有浅表性的就业市场供需矛盾。
1、外贸依存过高的隐忧；
2、就业市场供需的矛盾；
3、用人单位选材的误区；
4、高校教育潜在的问题；
5、学生自身求职的差距。
三、大学生就业方向
物以希为贵,现在的大学生已不像以前那样值钱了,现在的大学生比以钱增长了20倍,也就说找工作的难度要增加20倍 ,老板看的是你的真才实学而不是你的学利,老板看的是你的技能技术和能力.现在的大学找工作的难度绝不亚于现在的中专生,他们有很多学的技术,找工作好找一些.现在需要的技术人才而不看中你的学历。
在就业形势日益严峻的现实面前，如何实现个人的理想抱负，如何顺利就业是每个大学生应该勇敢面对、理性思考、明确抉择的问题。我们认为，大学生们应该切实转变求职择业的观念，实现就业目标、就业方向的转移：
<一> 要有一个正确的心态
1、客观评价自己，树立良好的心态。
我们应该争取面对就业心理问题，摆正自己的位置，正视自己的缺点，不断改进。有名毕业生，应聘了多个单位，始终没能成功，对于自己的一些缺点，除了给自己找借口外，还经常说老实不给她机会，这样总看不清自己的问题所在，喜欢强调客观原因的人是很难适合社会的。
2、合理的角色定位
由于高等教育将实现从“精英教育”到“大众教育”的转变，一次在现代社会迷失只是个人适合社会、成为社会合格成员而必须掌握的基本劳动技能和生存技能。
3、科学的就业形势分析
大学生有必要了解社会所急需的人才以及对人才的素质要求，以便根据社会需要来确立自己的职业理想。
4、正确的职业评价
职业只有分工不同，没有高低贵贱之分。大学生应根据社会的需要，选择适合自己的职业，最大限度的发挥才能，树立“先就业，后择业，再创业”的观念，摒弃攀比现象。
<二> 强化学习与职业意识
1、培养良好的综合素质，提高适应能力
现代社会是一个综合性很强的社会，要想事业有成，光靠自己个人奋斗没有与其他人合作协作的意识，往往会一事无成，所以，就要自觉培养团队意识和协作意识，这对今后走向社会也是非常有裨益的。
2、大学生从小事做起，增强责任意识
细节决定成败，凡事都要从我做起，从小事做起。，在学校时就要注意这方面意识的培养。总之最重要的还是要树立自己的目标，树立争取的人生观，价值观和择业观，同时要注意培养良好的品质，磨练坚强的意志。
3、要有创新意识，创业意识，敬业意识，“转业”意识
鼓励大学生自主创业，既能解决就业难的问题，还能为社会拓展就业道路，更重要的是能满足大学生自我实现的需要。职业频繁更换已不能适应社会需要，更不利于个人发展，总体上看，大学生的工作变异性表现较差，因此，大学生应强化自我“转业意识”，这有利于自身的发展与社会的进步。 4、为人诚实，具备脚踏实地的敬业精神
凡是端正，敬业，诚实，虚心好学，工作认真负责的实习生都受到各企业单位的好评，也为他们迈向成功之路奠定了坚实的基础。
5、具备良好的综合素质
现在企业最看重的工作经验已不是首选，更多的是偏向于学生的综合素质。如人际交往、沟通协调能力、反应能力、学习接受能力等等；其次就是为人处事的态度和他们的品行。 [3]
四、大学生创业
大学生创业是大学生人生的一个重大项目，一定程度上左右其走出校园后职业生涯的方向。大学生想要创业，就应该抓住大三这段黄金时间，因为它是承上启下的重要时期，既是大学生活的终结，也是社会生活的开始。用这段时间，完成从一名学生到一个社会人的转变。创业教育使面临就业压力的大学生多了一种选择的机会，但有志于创业的大学生必须清醒地认识到创业是有风险的。成功创业必须要有一定的财力和创业能力做保障。
1、团队——大学生成功创业的关键
通常项目要成功，最重要的一项工作是成立项目组。挑选到合适的项目组成员并让他们来项目组任职，是项目成功的关键。大学生创业项目要获得成功，同样离不开一个好的创业[2]
团队。
2 、计划——创业计划书
计划是项目管理的基本组成部分。任何项目，假如没有详细有效的计划，失败几率将大增。实际上，计划是一张路线图，指引项目实施者如何从当前的位置到达想去的地方，没有它，项目实施者可能到不了那里。大学生创业同样如此，也需要一份详尽可行的创业计划书，作为创业成功的前提
3、项目控制
项目控制，说到底就是项目的管理，也就是制定计划，然后按计划执行。如果所有的事情都能够按照计划执行，管理将成为一件简单的作业。
对于大学生关注的
结束语：大学生就业需要根据自己所学的专业，根据自己的爱好而选择一份属于自己的工作。分析一下自己的性格与能力，在工作中不断学习，不断改变，不断拼搏，吸取更多的经验，也许在工作中与你想象的不一样，但每个行业都有他的特点，所以，只要努力，就会有所回报，即使屡次受挫，也要坚持向前走下去，因为只要你肯去做，就会有多了一点综合素质，为找到一份好的工作而奠定基础。要有求职的信心和勇气，不断尝试新的工作，不要因为没做过而不去做，要做到因为没做过，所以我要去做，现在就开始为我一分属于自己的工作而学习，从一点一滴的小事做起，没有什么做不到的，只要你尝试去改变，就会有成功的希望。
[参考文献] ［1］《就业心理》 凌 子编著 中国人口出版社 1997.10
［2］《创业指南针》 陈黎明主编 中国国际广播出版社2000.4
［3］《职业道德与职业指导》 詹万生主编 教育科学出版社 2001.6
篇三：大学生刚毕业,如何对待创业
大学生刚毕业，如何对待创业
作为大学生，想要创业，那么应该具备哪些能力呢？
一.目标能力 大家都想创业，谁都想当老板，可是你应该在创业之初自己几个问题。为什么要创业？创业做什么？想把它做成什么样的状态？最终的目标是什么？不要为了创业而创业，而且还要评估这件事实现的可能性有多大，不要为了一时冲动而创业，还有注意的是目标一定是能够做大的，不是为了自娱自乐。
二.专业能力 如果你对一个专业不懂就创业失败的可能性很大。首先是你对你即将创业的这个领域要有充分的了解，是一个能控制住局面的人，其次是原则上你必须在你想创业的这个领域具备相当的专业知识，达到专业水平，才能有创业中的专业把控力。
三.营销能力 开公司一定会有产品，有产品就要有营销，营销分为：实的营销和虚的营销，实的营销就是公司的产品，虚的营销就是品牌。做企业，品牌营销往往还跟个人营销结合在一起，就是说你个人形象有时候能够代表企业形象，因此往往要这把个人的道德行为和企业的道德、行为结合起来。
比如大家讲到做特产的网站就会说到＂51特色购＂，就会联想到韩爱柏，韩爱柏就是＂51特色购＂。所以利用营销能力把产品推销出去把品牌推销出去，把你自己推销出去，成了企业发展的一个重要手段，也是创业者必须具备的能力。
四.转化能力 第一种转化是把科学技术转化成生产力，这是我们常说的一句话。你拥有了技术，拥有了能力，但没法转化成产品卖出去，这是不行的。第二种是转化你个人能力。一般情况下，知识分子创业都有一个前提条件，就是能把在大学里学的专业知识转化为社会能力、管理能力。
五.社交能力 进入社会，首先里你要理解社会，要理解别人为什么要这么做。要慢慢学会了把自己的心态放平和，去理解这些社会上的人，最后当你开始混迹于这个社会，并且思想和境界有超越这个社会的时候你大概就能干出点事情来了。
做企业就是这样，一个企业家如果不能和社会同存却又超越于社会，就会很麻烦。因此社交能力对一个企业家和或创业者来说十分重要。
六.用人的能力 仅仅一个人做事情不能叫创业，那叫个体户。想创业的话你就得找一帮人，你的合作伙伴，你的同事，你的下属这些人，从一开始你就得用对了，挑了没有能力的人最后做不出来事情，挑了过于有能力的人最后跟你造反、老是跟你过不去，你也做不出事情来。
把人招进来了就得让人服你，因此就得展示你的个人魅力，还得展示你的判断能力、设计能
力，让大家觉得跟着你走是有前途的，哪怕在最艰难的时候大家也愿意跟着你。当然，当你想做出一番大事业的时候，会发现身边的人越来越多，各种各样个性、想法的人越来越多、你要能把他们统一在一起，既要运用利益的杠杆，又有动用感情的杠杆、事业的杠杆把他们完美的结合在一起，是一件挺不容易的事情。
七.把控能力
它包括几个方面，首先是对企业的把控。
企业的发展速度是什么？发展节奏是什么？什么时候该增加投入？什么时候应该对产品进行研发？其次是对人的把控，当一个人走进你的公司之后，他会根据自己的能力和贡献每天衡量自己到底应该得到什么，人与人之间永远会寻找一种平衡关系。
人与人之间还有另外一种关系，就是每个人每天都在衡量我在对方心中的分量到底有多重，当对方觉得你的分量重、他没有分量的时候，他是不会来跟你计较的，等到对方觉得他的才能、他的技术或者他的领导力已经达到能和你较劲的时候，对方不能提出来，那他就是傻瓜。
所以人与人永远都是在一种平衡中间，而这种平衡需要你对人生有很深刻的了解，并且随时把握每个人的动向，满足他们的需求，还能压制住他们不合理的要求和欲望，能够让他们跟你一条心，不断的往前走。
其实，对人的把控能力、对环境的把控能力、对企业发展步骤的把控能力，构成了你创业是否成功的重要条件。
八.革新能力
所谓革新能力就是需要你把旧的东西去掉，把新的东西引进来，进行体制上的革新、制度上的革新、技术上的革新以及思想上的革新。一个人或者一个企业家成长的过程就是不断否定自己的过去，承认自己的现在，追求自己的未来的过程。一旦你觉得现在这样就挺好，做成这样已经不错，就不会有更大发展的空间。