xxx项目部工会工作总结报告 2016年是我项目部工会成立的第一年，也是我们学习工会精神、发挥工会作用的第一年。一年来在公司工会组织的领导以及项目行政的支持下，全面贯彻落实公司的工会精神，针对项目部的实际情况，充分发挥工会的作用，凝聚人心、提升项目的战斗力，为保稳定、促发展，做出了积极的贡献。
??? 一、 以施工生产为中心，广泛开展创模争先活动。
1、项目工会组织积极按公司工会的要求开展好各项活动内容。按公司工会要求项目部成立劳动竞赛小组并编制了劳动竞赛方案；
各工区之间比学赶超，积极开展劳动竞赛月度考核，并及时进行表彰。过程中根据项目部施工生产情况和**市轨道公司的任务节点目标，开展了“大干120天”的劳动竞赛活动。通过“大干120天”竞赛活动，上半年项目部获得xxx公司“轨道功臣杯”建功立业劳动竞赛优胜单位表彰。2、2016年项目施工生产计划完成及形象进度完成情况：本标段合同总价为x亿元，2016年累计完成x亿元。目前项目部施工进度完成情况：（1)xx站和xx路站主体结构混凝土已全部浇筑完成。（2) xx站和xx路站区间盾构机完成下井组装基本具备下井条件。（3）桥梁拆除工程：xx桥北半幅完成结构施工、西南河桥围堰及泵房已建完投入使用、工区建设已完成。
??? 二、 积极的学习工会文件汇编以及制定本项目部门的规章制度。
1、在公司工会的领导下我项目部工会积极的组织工会成员学习工会文件汇编，并且根据我项目部的实际情况，在不违背公司工会章程的前提下，制定了项目部的各项规章制度，并通过了全部项目人员的认可。
2、按公司要求合理安排职工带薪休假。并通过企务公开栏、职工大会、qq群、微信群等多种形式广泛宣传职工带薪年休假制度，明确带薪年休假是保障员工休息休假权利、调动员工工作积极性的重要举措。
三、 关心职工生活，开展各项文体竞赛活动、发挥工会组织的职能作用。
1. 项目部本着“以人为本,一切以施工生产为中心，一切以职工利益为重心”的两心原则，贴近职工，贴近实际，努力把企业建成温馨之家。考虑到项目部在外施工，所有的职工都是远离家乡，同时还有大批刚从学校走出来的学生，第一次参加工作，第一次远离家乡，难免会有想家的心情，为了让大家能够安心的工作， 项目部本着“以人为本，以食为天”的管理理念，把员工吃饱、吃好作为头等大事来抓，成立了食堂管理小组；
建立了伙食费专用明细账，对食堂财务收支情况进行及时登记反映，每月末通过企务公开栏对当月伙食费收支情况进行公布，并接受监督。坚持做到“食”事求是办“食”事，想方设法让员工吃得饱，更要吃得好。同时为了让员工体会到组织的存在，工会特意将每个人的生日记录下来，每月组织一次集体生日晚宴给职工集体过生日，让每位职工从心底感受到这支团队的温暧和关怀，以饱满的热情投入到施工大干高潮中去 。2. 充分发挥工团组织作用，积极开展丰富的业余文化生活。项目工会考虑项目人员中年轻人多的特点，根据项目实际情况，购置了羽毛球拍、篮球架、乒乓球桌、台球等体育用品，让员工在工作之余能够锻炼身心，增强体质，还丰富了员工们的业余文化生活。工会还利用“五一”劳动节和“十一”国庆节等重大的节日时机，大力开展了多姿多彩的业余文化活动。激发了员工的生产热情，培养了健康向上的文化精神，使员工在文体活动中，交流了感情、增进了友谊、促进了团结，增强了我们项目的凝聚力，为促进生产任务的完成起到了积极的推动作用。
3、为鼓舞职工生产热情，项目部工团委积极在公司工会网站及公司微信平台等刊物上，对施工现场的施工生产情况和好的个人事迹及时进行发表新闻报道。据统计项目部2016年共计发表文章11篇刊登17次：（1）铁建总公司2篇：《中国铁道建筑报》（2）集团公司6篇：【微信公共号1篇】【《建设先锋报》5篇】（3）二公司9篇：【《学习与管理》3篇】【工会网站6篇】。
时光是短暂的， 过去的一年我们虽然取得了一定的成绩，但是我们发现我们还有很多不足需要改进，在新的一年里，我们工会会更好的发展完善自己，更好的为项目员工做实事，做好事，不断的前进。
四、 2017年工作计划。
新的一年里，我们将在公司工会组织的领导下，克服自身的不足，扬长避短，加强民主管理工作，更多的组织项目业余文化活动，进一步改善职工的生活工作条件，多为职工增加福利待遇，把职工的业余文化生活组织的多姿多彩，让全体员工体会到组织的温暖。??????????????? ?????????? ? ? ? ? ? ? xxx项目部工会 2016年11月20日 本文来自https://www.zaidian.com/