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德国移民局

时间:2017-04-16 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

篇一:移民德国后福利,好到没天理!

移民德国后福利,好到没天理!

生育福利

1.生产福利

育龄妇女在怀孕期间及其产后短期间内享受法律保护不被解雇,而且继续享受工资,夫妻双方可共同享受福利,可申请总时间长度为3年的育儿时间,且继续享受部分工资。

德国政府对于供养子女的补助力度的确很大,小孩出生时,政府给予约1000 欧元的补助,对于未满18个月的婴儿,每个月有约300 欧元的奶粉补助钱。

2.育儿福利

Kindergeld(儿童金)从2016年1月1日开始,前两个孩子每个月约190欧元,第三个孩子,每个月约196欧元。每个孩子都可以拿到18岁,18岁以后如果要继续读书,可以拿到25岁,如果没读书也没找到工作,可以拿到21岁。难怪会有人调侃说,“在德国生的孩子越多挣得越多,连续生三个孩子就可以十年不工作还照拿工资了。”

职工福利

1.禁止节假日休息日上班

第一是改善受福利者的地位。首先,在劳动保护政策方面,国家法律严格规定,禁止招收童工,禁止让18岁以下的青年工人上夜班,禁止休息日和节假日上班,禁止让孕妇在产前六周,产后八周上班,除每周休息两天以外、每个工人每年享受六周带薪休假。

2.德国人一年工作187天,休息178天

德国人现在要的不是更多的收入,而是更多的自由支配的时间。德国现在的情况是,

一年工

作187天,休息178天:双休日102天,再加40多天的带薪假,还有圣诞节、万圣节、复活节再休20多天。

3. 企业欠薪,政府先还

在德国,一旦企业拖欠职工的工资,则由政府先支付给员工。企业欠员工多少钱,政府就给职工多少钱,先让职工回家,接下来就变成了政府和违法企业之间的事。德国政府会出动警察局、检察院介入欠薪事件。

4. 工资只加不减

在德国,工人工资的变动只能做出有利于工人的决定,即只能加工资,不能减工资,即使企业倒台了都不能减。假如企业真的破产,那么最后一次工资就由政府支付。

5. 职工工伤可得赔偿

在工伤事故保险方面,职工无需缴纳保险费,一旦发生事故,由保险机构负责提供全部赔偿金。另外,一旦出现工伤事故,老板就要赔钱。因此,德国的机器一般都很安全。如果机器太危险而老是发生工伤事故,老板赔不起,还不如把这个钱省下来造机器,增加安全性,这样多划算。

社会保障

1. 享受优越的社会保障

在失业保险方面,凡在失业以前三年之内交过至少360天义务保险的工作者即可领取失业保障金。如果你需要抚养子女,你可以领取最后工资的68%。如果你不养孩子,也能领取最后工资的63%。对于德国蓝卡持有者,一般每月约有1750欧元(每年约2.1万欧元)储蓄在基金账户里,三年后,每年可以拿回约2.1万欧元的失业保障金

在养老保险方面,凡年满65(本文来自:WwW.dXf5.coM 东星 资源网:德国移民局)周岁的男性和年满60周岁的妇女,只需有15年缴纳过一半的保险费(相当于七年的保险费),就有权利享受正常养老金,等于最后净工资的2/3

,任何

人都一样,总统、总理和小学校园幼儿园阿姨是一样的,每个人都是最后工资的2/3。

2. 社会救济金

在德国,所有无力自助与无法从其他方面获助者都能得到社会经济金。根据社会救济法,联邦德国每一个处于此类困境中的居民,无论是德国人还是外国人都可要求提供社会救济,包括生活费用补助或在如伤残、疾病或照料等特殊生活状况中的补助或照应。社会救济金主要由地方提供。

教育福利

免费教育

首先,移民德国者的子女可以享受免费教育,德国的免费教育包括幼儿园、小学、中学、甚至到大学(免费政策限于公立学校,上私立大学还是需要交费的)。德国的大学有大量助学金,家庭贫困的学生还可申请助学金。

此外,德国没有高考,孩子获得德国高中毕业证后,可以选择攻读综合性大学或者就读于职业学院。

德国大学不发教科书,看书的话可以去图书馆,课堂上记笔记,也可以去教授的个人主页下载讲义。德国大学的食堂菜品丰富,分量充足,安全卫生并且便宜。

住房津贴

按照联邦住房津贴法的规定,住房津贴是对有合法要求者的租金或者由于个人购房而造成的经济负担的一种补贴。通过提供住房津贴,使租金和购房负担不要超过家庭或者单身者的经济承受能力。住房津贴只向收入比较少的家庭提供。

医疗保险体系

在德国,医疗保险的覆盖率基本上是100%,几乎每个居民都是法定或者私人医疗保险机构的成员。根据德国法律规定,凡不符合参加私人保险者必须强制参加法定医疗保险,保险基金组织不得对投保人进行风险选择,而保险费则由雇主和雇员方各承担50%。对符合条件参加法定医疗保险的雇员,其家庭成员可一起享受医疗保险的各种待遇。

办理德国蓝卡,即可全家享受德国优渥福利。德国蓝卡项目申请并不难,只要您满足德国认可的大学本科学历和学位,并找到一份专业匹配的年薪50400欧的德国当地工作即可。【新启点】拥有独家德企雇佣资源,让您轻松移民德国,尽享强国福利。

德国蓝卡项目优势

一人申请,全家移民;

批准签证最快1个工作日; 蓝卡获批周期最快2个月; 不需要移民监;

没有语言要求;

2年后便可申请长居; 8年后可申请入籍。

篇二:概念性过程解理——论讲德国投资移民申请流程汇总

概念性过程解理——论讲德国投资移民申请流程汇总

流程内容学习

【内容摘要】投资移民是指具有一定资产,并且符合其他一些限制性条件的投资者将资金投资到目标国政府批准的投资基金或合适的商业项目的一种行为。

【关键词】投资移民

【文章分类号】A37

【文章标识号】Q18

以莱茵贝克移民项目为例:

一、申请条件

1. 注册资本 2万5千 欧元,无需提供就业位置。

2. 注册地址“中国中心”(“莱茵贝克”在Frechen投资建设的中国创业园区)。

3. 公司需要正常运营并纳税。可以通过购买持有德国当地的不动产以补充盈利,但不能完全依赖不动产获得盈利。

4. 具备一定外语水平证明(英文、德文均可),特殊情况下可免除外语水平。

5. 建议申请人在申请时不要超过45周岁(建议条件,不是必须条件)。

二、项目优势 1. 德国北威州移民局专为“莱茵贝克”配备一名签证官,专门受理“莱茵贝克”提交的移民申请,确保100%的成功率。

2. 公司无需注册资本100万欧元以上,无需提供5名就业机会。

3. “莱茵贝克”在德国Frechen(弗雷兴市)投资建设的“中国中心”是Frechen市政府为吸引中国投资者而特批的商务产业基地。中国投资者可以借助“中国中心”直接参与德国工商会的审核,加快审核速度。

4. 通过“莱茵贝克”受理的投资移民,可以将户口落在德国Frechen的“中国中心”,但可以自主选择德国境内的任何城市生活。投资者获得永久居留权后,可以将户口迁移至德国任何城市。

5. 申请人的家庭成员可立刻办理家庭团聚,并获得在德国不受任何限制的工作和持牌许可,实现“一人申请,全家移民”。

6. 公司经营5年后可以申请德国永久居留(定居居留),特殊情况下可以缩短到3年。

7. 申请人和家庭成员可以享受德国所有福利(如儿童金、教育金、免费医疗等)。

8. 办理周期短,自提交全部资料开始3-6个月。

三、项目流程

1、签署《委托协议书》

2、审核申请资料

3、注册资料公证,并在德国弗雷兴市办理公司成立公证,注册地址:德国科隆行政区弗雷兴市“中国中心”

4、在德国开立公司银行账户

5、划转注册资金

6、(注册资金到位后)办理公司注册,撰写商业计划

7、德国政府签发《商业登记证》

8、向德国驻华大使馆递交入境签证申请

9、协助移民局完成入境签证审核 10、德国驻华大使馆发放入境签证(德文:Nationales Visum)

11、办理德国落户手续,可自主选择在德国境内居住地,户口须落在德国科隆行政区弗雷兴市

12、移民局签发《长期居留许可》(德文:Aufenthaltserlaubnis)

13、办理家庭团聚签证

14、(公司运营3-5年后)核发永久居留卡(德文:

Niederlassungserlaubnis)

以上内容由莱茵贝克为您编辑整理,“莱茵贝克”专注德国移民。

篇三:2016德国工作移民攻略VS德国创业投资移民攻略

2016德国工作移民攻略VS德国创业投资移民攻略

几乎所有人都知道德国福利制度的优越以及德国目前人才紧缺的现状,因此德国工作移民与创业移民被公认为是现在移民德国的最好方案。问题是,你真的了解这两个移民项目,知道他们的要求是什么?怎么办理吗?

【永铭国际】汇总2016德国工作移民和创业移民的方方面面,为您详细解析。

德国移民前,必读文章:.cn/deguoyimin.html

一、德国工作移民

德国自身劳动力人口到2050年将从目前4900万减少到2500万,为引进人才和高素质的劳动力,德国政府于2012年6月通过立法推出了德国优才定居计划(即“德国蓝卡永居计划”)。

然而,虽然德国优才定居计划已经推出多年,至今却鲜少有人问津,2014年德国当局就计划引进3500个高级人才,实际只完成2500个名额。

至于原因,看看德国工作移民的申请要求就知道了。

德国移民申请条件:

1、学历:德国或等同于德国本科以上学历

2、年龄:21岁以上,建议50岁以下

3、工作:年薪3.9万(人才紧缺行业)或与德国雇主签订的雇佣合同满足年薪5万欧元的要求

4、必要的资金数额:建议可支配现金300万人民币以上

再看看德国创业投资移民的各方情况??

二、德国创业投资移民

德国创业投资移民,也叫“德国法人居留签证”,投资移民人士在德国成立一家公司,最少注册资金2.5万欧元,提供商业投资计划书,即可申请移民德国,其中申请人需满足的主要条件如下:

1、年龄:年满18岁,最高不超过55周岁

2、投资:需要在德国开办企业,注册资金至少2.5万欧元

3、其他:在国内有经商经验,无德国企业法人居留签证拒签记录

两相对比,德国创业投资移民所需金额少,年龄要求放宽,无学历要求,比工作移民既省钱又省事儿,整体办理周期仅为6个月。

【永铭国际】德国项目总监表示:综上情况来看,两种途径移民德国后都可享受德国社会的良好福利,但是相对于德国创业移民,蓝卡移民对申请人学历、资产持有要求较高,且因为同德方签订了雇主合同,通过工作移民的方式移民德国的申请人需要在德国待更长时间。

因此,对于对学历不看重、更加侧重国内事业的投资人,工作移民的条件更为苛刻,不如德国创业投资移民来得方便,

这也是德国创业投资移民较为受中国高净值资产人群的青睐的重要原因之一。

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