篇一：河北唐山市曹妃甸区北京景山学校曹妃甸分校2016年公开选聘教师公告
>河北唐山市曹妃甸区北京景山学校曹妃甸分校2016年公开选
聘教师公告
通过最新河北教师招聘考试资讯、大纲可以了解到2016年河北教招时间分布比较分散，全年都有招聘，笔试科目一般为《教育综合知识》和《学科专业知识》等，河北中公教师考试整理了河北教师招聘备考资料大全供考生备考学习。 为引进优质教师资源、优化教师队伍结构，经唐山市曹妃甸区委、区政府研究决定，依托“第十九届唐山中国陶瓷博览会人才技术交流大会暨第七届中国河北海内外高层次人才洽谈会”，面向社会公开为北京景山学校曹妃甸分校选聘编制内教师25名，现公告如下：
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开选聘，择优聘用。
二、选聘条件、岗位、人数
(一)选聘人数和岗位条件：
本次公开选聘高级中学教师25名，其中：语文3名、英语3名、物理2名、体育2名、数学3名、生物2名、历史3名、计算机1名、化学3名、地理2名、美术1名。具体招聘人数和岗位条件详见《2016年唐山市曹妃甸区北京景山学校曹妃甸分校公开选聘岗位条件表》(附件)。
(二)应聘人员应具备以下基本条件：
1.全国普通高等院校研究生及以上学历应届毕业生(含2015年毕业)，硕士学位，具有与选聘岗位相适应的教师资格证书，年龄在18周岁以上， 30周岁以下(1985年9月1日至1998年9月1日期间出生)，户籍不限;
2.热爱教育教学工作，具有适应岗位要求的身体条件;
3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，政审合格;
4.具备岗位所需要的其他条件。
(三)有下列情形之一的人员不得应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.现役军人、试用期(服务期)内的公务员、非应届毕业的全日制普通类高校在读学生不在选聘范围
3.聘用后即构成回避关系的人员;
4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、选聘程序
(一)报名和资格审查
本次公开选聘采用本人现场报名的方式。应聘人员所学专业与选聘岗位专业要求相一致。
应聘人员需提交《唐山市曹妃甸区公开选聘工作人员报名登记表》一式2份(需先行从网上下载表格、填写相关信息并粘贴彩色照片)，同时携带本人有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、就业报到证(以上证件须提供原件及复印件)、小二寸免冠彩色同版照片4张。
应聘人员需保证如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误、弄虚作假的，在选聘过程中发现报考人员不符合选聘条件规定的，一经查实即取消面试资格或聘用资格，后果自负。
1.报名时间及地点：
2016年9月17日上午9 时--11时，华北理工大学轻工学院体育馆(唐山市高新区大学西道11号);
2016年9月17日下午14 时—17时;9月18日上午9 时--11时，下午14 时—17时，唐山市曹妃甸区人力资源和社会保障局一楼大厅(唐山市曹妃甸区唐海镇裕华街19号)。
2.准考证发放时间及地点：应聘人员持本人身份证于2016年9月22日上午9 时--12时在唐山市曹妃甸区人力资源和社会保障局一楼大厅领取面试准考证(面试具体时间地点详见准考证)。
(二)面试
面试工作委托第三方组织实施。
面试采取试讲、答辩等方式进行，由面试小组根据具体情况进行打分，面试满分为100分，最低合格分数线为60分。
试讲内容为现行高中必修教材，考生现场抽取试讲题目，按规定时间、地点进行备课、面试。试讲成绩占80分，答辩成绩占20分。
(三)体检、考核与政审
根据应聘人员面试成绩，由高分到低分按照选聘计划按1：1的比例确定参加体检人选。当面试成绩相同时，按照以下顺序确定人选：学历较高者、毕业时间较晚者、年龄较小者。体检参照公务员录用体检标准执行。体检费用自理。体检合格的，由主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核与政审，并对其资格条件进行复查。体检、考核与政审不合格的，取消拟聘人选资格，并从合格分数线以上报考同一岗位的人员中按成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示
根据考生的面试、体检、考核情况，对拟聘用人员在曹妃甸就业网进行公示，公示期7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位考试成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
(五)聘用
对公示期满无异议的考核合格人员录用为编制内人员，办理相关手续。
本次选聘不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
本方案最终解释权归曹妃甸区公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室。
点击下载>>>
1.《2016年唐山市曹妃甸区选聘工作人员报名登记表》.doc
2.《2016年唐山市曹妃甸区北京景山学校曹妃甸分校公开选聘岗位条件表》.xls
唐山市曹妃甸区公开招聘事业
单位工作人员领导小组办公室
2016年9月14日
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篇二：2016张家口银行唐山分行春季招聘简章
ass="txt">2016年银行校园招聘已经开始，中公金融人为广大考生准备了2016银行招聘的相关考试公告与银行招聘笔试题型和银行招聘考试面试备考技巧，大家可以参考学习，河北银行考试网祝大家早日上岸！张家口银行是在城市信用社基础上组建的一家地方性股份制银行。自2014年3月8日成立以来，网点数量达到224加，分布于张家口、石家庄、唐山、廊坊、邯郸、沧州、承德、邢台和保定市县区，发起设立了4家村镇银行。截止2015年底全行资产总额为1223.86亿元，各项存款余额816.32亿元，各项贷款余额383.02亿元。先后荣获河北省“金融贡献奖”、
第四节“全国文明单位称号”以及金融时报社和中国社科院金融研究所联合评选的2015年“年度最佳城市商业银行”奖，并连续五年入围全球银行1000强，2015年位列第750位(较上年提升58位)。被银监会监管评级为二级银行。
张家口银行股份有限公司唐山分行于2012年12月25日开业，目前，已有41家营业网点实现开业营运，分布在唐山市区和滦南、丰南、乐亭、遵化、迁安、曹妃甸、南堡等区域。为满足原有和计划新设网点的岗位需求，现面向唐山市区及各县域，公开诚聘英才，热忱欢迎有志于创业、干事的优秀人才踊跃加盟。
一、 应聘条件
1、 热爱银行工作，责任心强，积极上进，较强的沟通能力，具有良好的服务意识，严谨细致的工作作风。
2、2016年应届毕业生，金融、会计、国际贸易、经济学、计算机等相关专业。
3、国家承认学历的全日制统招一类本科及以上学历毕业生，国外学历要求通过我国教育部认证。
4、形象气质良好，男身高170CM以上，女身高160CM以上。
二、应聘方式
登陆：张家口银行官网、应届生求职网、河北省各一本院校论坛及其就业网、全国各一本院校(北区)论坛、985院校就业办、华北区211院校论坛及其就业网。
三、报名方式
登录“银行官网”进行下载/gysh/zp/Index.html投递至：chunjizhaopin@163.com将《张家口银行2016招聘报名表》电子版、一张生活照电子版发送以上邮箱;并按照"统招一本/硕士-姓名-学校-专业"格式命名文件发送，邮件主题亦参考此格式。
例如：统招一本/硕士-张三-北京大学-金融学。
四、注意事项
1、招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、证件审核、体检、签约录用等步骤。
2、笔试现场采取拍照监控，防止作弊，替考。
3、考生携带资料及其物品：
必带：学生证原件或毕业证原件、身份证原件及其复印件;签字笔/圆珠笔 、2B铅笔、橡皮。
可带：英语等级证书原件或其他原件及其复印件。
五、联系方式
考生专用热线(投诉/咨询)
工作时间：上午8:30-12:00，下午13:00-18:00
全国： 400-671-9798
QQ： 2246339035
本次招聘过程中，报名、简历初选直至招聘结束，我们承诺不向应聘者收取任何报名、考试或其他费用，特此声明
附件下载：唐山分行招聘报名表
中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多，需提前做好备考，大家可通过 银行招聘考试题库学习。
篇三：构筑环渤海人才隆起带
构筑环渤海人才隆起带——写在第十四届唐山中国陶博会人才技术交流大会开幕之际
这是一座渴望人才呼唤人才的城市。
这是一片造就人才成就事业的热土。
2011金秋时节，唐山隆重地迎来了第十四届唐山中国陶博会人才技术交流大会。
这是一次人才交流的盛会，也是唐山人才工作的一个聚焦点！ 13年来，唐山人才管理政策体制进一步创新完善；社会人才总量扩大，人才素质结构不断提升；各类人才大显身手发挥巨大作用；人才工作为经济社会发展提供了有力的人才和智力支撑；全社会人才意识有了进一步增强。
魅力唐山更加充满了活力和激情。
优惠的人才政策让世界重新认识唐山
唐山浴火重生。经过十年重建、十年振兴、十年快速发展创造了令世人惊叹的奇迹。一座产业基础雄厚、城市功能完善、基础设施完备的现代化城市矗立在渤海之滨。
飞速发展使唐山原有的人才结构、人才数量、人才层次，已经无法适应经济社会发展需要，巨大的人才缺口已经成为唐山城市发展的瓶颈。唐山清醒地认识到，没有人才智力的支撑就不可实现持久发展，只有依靠人才、引进人才唐山各项事业才会兴旺发展。当时在一次研讨会上，市委领导恳切地说：?我们将广纳天下贤才，有天下贤才共同创造，唐山才有可能成为中国一流、世界一流。?为此，唐山解放思想，开拓创新，从引才、聚才、用才各个方面改革人才工作机制。一系列人才政策相继出台，为全市人才工作搭建起广阔的舞台。1998年以来，先后制定了《关于实施人才工程加快经济发展的意见》、《关于吸引和引进留学生来唐工作的暂行规定》、《关于进一步做好引进选拔和培养高层次创新人才工作的实施意见》、《关于大力实施人才工程的指导意见》等系列政策。2003年初又下发《关于解决引进高层次人才住房问题的实施意见》当年就为110名引进的研究生落实了住房。
此后唐山又及时编制完成了《唐山科学发展示范区人才资源支撑体系》、《唐山市科学发展示范区人才发展规划》和《曹妃甸新区人才发展规划》，把全市人才工作纳入了全面统筹科学发展的轨道。2010年以来，又相继出台了《关于实施海外高层次人才引进计划的意见》、
《关于培养引进领军人才工作的实施方案》开始向国内外大举招纳创新型领军人才。随后又制定了《唐山市人才强市战略规划》、《关于实施人才强市战略若干政策意见》、《唐山市中长期人才发展规划》。一系列人才优惠政策的相继出台与实施，既体现了市委市政府坚持人才工作围绕人才强市为经济社会发展服务这一主导战略的决心，又彰显唐山求贤若渴，对人才的殷切之情。既为全市人才工作指明方向，奠定了坚实的政策基础，又使社会和各类人才感受到唐山的诚心和诚意。?让世界重新认识唐山?。
为了确保引进优秀人才创一流业绩有一流待遇。唐山还规定：对引进的两院院士提供相应的实验室和200-300万元科研经费，150万元安家费，实施年薪制；对引进的海外高层次人才和列入国家?千人计划?并在我市企事业单位工作的人才给予每人100万元的资助；对引进的博士后、博士发放安家费15万元。从2008年起，唐山市委市政府还设立了?新唐山建设卓越贡献奖?，每人重奖20万元；自2010年起，设立了?唐山市优秀人才突出贡献奖?、?唐山市优秀人才创新奖?、?唐山市人才开发先进单位奖?，每两年评选表彰一次，最高个人奖项20万元。这些评比奖励鼓舞着各类人才为唐山的发展贡献智慧和力量。
创新的人才服务 探索唐山人才工作新机制
唐山市人才交流中心是全市人才服务工作的主阵地。?刚性引才柔性引智?就是他们在引进人才时的创新。
?专场选才?中心常年派出工作组深入到全市企事业单位和重点项目单位了解人才技术需求，协助企业制度人才引进计划，举办人才招聘专场，确保重点项目单位用人急需。几年来，仅为曹妃甸新区、唐山轨道客车公司等单位就举办研究生专场招聘会116场。?赴外引才?中心常年派出人员走遍了全国160多所院校，了解各类急需紧缺专业研究生情况，做好人才引进储备。同时经常组织全市近百名重点建设项目单位，参加全国和省内各类人才交流会，及时引进我市急需人才。?借会荐才?陶博会人才技术交流大会是我市引进的重点品牌，中心每次都集中人力组织企事业单位、院校和各类高层次、高技能、紧缺人才参会。仅第十二届陶博会人才技术交流大会就有4100多名各类人才参会交流洽谈。?海外觅才?从去年开始，中心建立了海外高层次人才来唐创业绿色通道，不少海外学者高层次人才源源不断流向我市。
?柔性引智?从2008年开始我市引进了中科院，中国工程院士高端智力。这些院士身后都有一个智力团队，每个院士都有自己的对接项目。涉及到工业固体废渣处理、纳米材料教工、清洁能源、海水淡化、盐碱地改造等，对推动唐山经济社会发展起到不可估量的作用。
为发挥毗邻京津的优势，寻求跨区域人才交流合作，我市还设立了驻北京、天津、曹妃甸人才工作处，形成以唐山为桥头堡的人才引
进新格局。同时创新推出?定单式人才服务?。市人才交流中心为企事业单位举办专场招聘时，从方案制定、信息发布、征集人选、资格审查、组织考试、竞聘答辩到体检测试、考察录用、档案管理、保险费缴纳等后续管理，提供一条龙服务，缩短了人才从选拔到上岗的时间，为政府一系列重要的人才引进工作做出贡献。如为曹妃甸生态城面向国内招聘一批风能、太阳能、真空垃圾处理、城市雨水收集管理和国内稀缺专业人才时，从人选征集到录用上岗仅仅用了10天时间，被誉为?唐山速度?。
市人才交流中心多年来还打造了?逢八?人才集市；周二、四、六人才超市；?一校一场?双选会；大型委托招聘会；各类小型招聘洽谈会等唐山引才知名服务品牌，满足人才交流的要求。目前人才市场每年重点项目和非公有制单位市场配置人才比率为别达到92%和87%。唐山还十分重视网络人才服务。唐山人才网和国内19家国家级人才网，130所高校毕业生就业网及市属各县区实现资源共享。网站总访问量已突破1600万人次，日均在线招聘企业1390家，日均提供岗位近4万个，每年为我市网罗各类人才3万名。
今年以来，唐山还委托清华大学相继举办了?资本运营?、?竞争战略与抉择?等特训专题班，为我市培训近百名高管人才。委托国内外高校举办EMBA、紧缺人才本科班，为我市选送培养357人紧缺人才。同时全市还建立完善了以企业为主体，职业技术院校为基础的高技能人才培养体系，培训高级电焊工、车工等高技能人才2万多名。如今，在唐山一批批管理型、技能型和实用性人才活跃在全市各行各