县委办党支部书记述职报告 我作为县委办副主任及党支部书记,主要负责综合科及党支部等方面的工作。一年来,我紧紧围绕县委中心工作,突出文稿起草、调查研究两个重点,积极发挥参谋助手、综合协调的作用,狠抓思想建设、组织建设、业务建设,在领导及同志们的帮助、配合下,较好地完成了各项工作,办公室办文、党建等方面工作的质量和整体水平不断提升,保证了办公室各项工作有效运转。下面,按照年度考核要求,将自己一年来思想、工作、作风情况述职如下:
一、 围绕中心工作,认真履行岗位职责 一年来,在县委的正确领导下,我牢固树立'四个意识“, 扎实推进'两学一做“学习教育常态化、制度化,进一步明 确角色、找准定位,忠诚履责、锐意进取,着力在文稿起草、支部建设、保密工作上下功夫,较好完成了各项工作。
(一)抓根本、筑底蕴,推动办公室办文水平不断提升。一是抓好文稿起草工作。紧扣全县中心工作,深入领会领导意图,严把起草关、审核关,写出了一批领导满意、社会肯定、群众认可的文稿材料。一年来,在部门同志们的配合下,撰写汇报材料、领导讲话50余篇,先后围绕'三基“建设、产业扶贫、易地搬迁、转型发展、党建工作、'三农“工作等主题开展实地调研,率领办公室同志撰写调研报告10余篇,充分发挥了以文辅政的积极作用,获得了上级领导和基层群众的好评,为县委科学决策提供了依据参谋,确保了县委各项工作及时、高效地部署落实。二是抓好文风改进工作。着力精简发文办会数量,全年制发县委文件47件、县委办公室文件63件,较上一年文件制发数量有明显下降,讲短话、开短会成为常态,机关工作效率显著提高。三是抓好公文审核工作。严把文件收发、审核关,做到件件分类登记、备案,确保收发及时、传达正确、落实及时,无工作失误。一年来,县委办起草、把关、审核各类文件110件。
(二)抓管理、强队伍,促进队伍素质能力不断提升。不断加强学习型机关建设,熟练掌握领会上级党委、政府的决策部署和政策文件精神,吃透'上情“,摸清'下情“,提高党员干部的政治素养和业务水平。严格执行学习制度,做到'四个一“,即每人一个学习笔记本、每周开展一次学习交流会、每人制定一个学习计划、形成一个每周五学习的固定制度。通过制度落实把业务能力、理论学习与各项工作有机结合;
通过'领导指导、新老帮带、岗位练兵“等办法强化办公室新兵培养;
通过调训、跟学、经...
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