按照2020年制定的党建计划，定期组织党员学习，坚持以习近平总书记的讲话精神为指导，认真贯彻落实上级交办的各项工作任务，切实加强作风建设，不断创效争优，党建工作取得了一定的成效。现将本年度工作总结如下：
党组织机构逐步取得完善。2018共有4名党员，满足党支部设立条件，于2018年12月18日正式设立党支部。2020年4月，党员人数达到7人，满足支委设立条件，正式选举设立支委。
2、
党支部高度重视对全体党员的政治纪律教育，深入推进'三会一课“学习教育常态化制度化，坚决拥护以习近平总书记为核心的党中央的领导。通过集中学习，不断提升党员党性修养及创新能力。同时落实第一议题常态化学习机制，通过第一议题的学习，使全体党员持续深入领会习总书记系列讲话精神，保持初心使命，不断创新，攻坚克难。
一是严肃党内政治生活。坚持以党的政治建设为统领,落实全面从严治党主体责任,将党风廉政建设工作纳入年度重点工作内容,在年初签订党风廉政建设责任书。截至目前，共计开展谈心谈话27次，其中关于提醒谈话共计22次,与支部党员谈,加强了自身廉洁从业意识;与关键岗位员工谈,发现苗头性、倾向性问题,及时提醒、督促整改。严格落实'一岗双责“,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,在整治形式主义、官僚主义,纠正'四风“问题上加压发力,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。
二是强化责任体系建设。举办廉政建设责任书签订仪式，落实党风廉政建设责任，签订人员涉及各部门经理与全体党员。2020年共计签订8份党风廉政建设责任书；
组织全体党员及各部门经理签署《关于杜...
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