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2019党风廉政建设工作总结

时间:2021-02-23 11:56:26 来源:东星资源网

为加强党风廉政建设,保持党员、干部、职工队伍的纯洁,党支部深入扎实推进“两学一做”学习教育活动,积极贯彻落实党的十八届六中全会会议精神、中央八项规定。从加强学习教育、完善制度机制和强化领导班子作风建设入手,采取切实有效的措施,积极构筑反腐倡廉防范体系,狠抓工作落实,切实把党风廉政建设落到实处。经过一年的不懈努力,党风廉政建设富有成效,现将落实情况总结如下:

一、主要工作开展情况

(一)强化教育,坚持理论学习,源头治腐

通过开展“两学一做”学习教育、中心组学习、“三会一课”,落实学习任务,重点学习习近平总书记系列重要讲话精神。一是开展了“打铁还需自身硬”专题教育活动,学习了中省市县纪委全会精神、“两准则四条例一规则”,观看了《背叛与忏悔》、《贪路无归-兑变》、《打铁还需自身硬》、《诱发公职人员职务犯罪的20个认识误区》、《永远在路上》、《守望者》等专题教育片,开展了专题研讨,进行自查整改,通过学思践悟,深刻理解和把握了“正人先正己”、“信任不能代替监督”的深刻内涵,进一步增强了忠诚干净担当的意识。二是扎实学习了近平总书记在中纪委七次全会上讲话和《监督执纪工作规则》,力求学深悟透,融会贯通,提高工作能力。三是开展了岗位廉洁风险排查,认真查找风险点和薄弱环节,加强内控监督管理,严格工作程序,严守工作纪律,坚守不发生安全事故的底线。十九大召开后,组织学习宣传贯彻十九大精神,召开专题学习会议。认真落实党风廉政建设责任,坚持学习廉政建设相关制度,增强班子成员严格遵守党风廉政建设责任制的自觉性,在提高班子成员作风建设上下功夫。加强《准则》、《条例》学习,教育引导党员干部懂规矩、守纪律,从思想上解决责任缺失问题,营造风清气正政治生态。制定工作计划和工作目标,交任务压担子,增强班子成员应对复杂局面,开展工作的实际能力,不断提升班子的决策能力、经营管理能力和掌控风险能力,在提高项目部业绩成果上下功夫。

(二)抓制度建设,完善机制,党风廉政责任得到落实

一是完善决策程序和机制。在各项日常管理工作中,坚持集体领导、分工负责,通过支委会、经营分析会、三重一大等形式,及时将公司、处重大决定和相关会议精神传达给广大干部职工,对涉及到项目部人事任免、工程建设、采购等重大经营管理事项均进行了集中研究讨论,增强了决策的民主性、科学性和透明性。坚持“集体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的十六字方针,完善领导班子决策程序和机制,形成了既有集体领导,又有个人分工负责;
既有明确职责,又有积极主动配合的良好氛围,增进了班子成员之间的相互理解、支持和团结。凡涉及方针政策性大事、重大问题的决定等都要经集体讨论决定。我们坚持会前沟通酝酿不充分、领导意见不统一、重大问题存在明显分歧的议题不上会,坚决不搞盲目决策和临时动议,保证了班子决策的科学性、准确性和有效性。二是坚持民主生活会制度。团结出凝聚力,团结出号召力,团结出战斗力。多年来,我们坚持民主生活会前相互谈心,会上实事求是地开展批评与自我批评,会后抓好整改落实。通过民主生活会,增强了班子成员之间的全局观念和合作意识,切实把配合协作愿望变成团结统一的现实,形成了讲感情不失原则,讲团结不忘批评,讲合作互相补台的良好风气,创造出了一个宽松、和谐、愉快、舒心的环境,增强了班子的凝聚力、战斗力。班子成员都能以大局为重,以事业为重,积极支持主要领导工作,按照各自的分工,创造性地开展工作。全体班子成员做到了心往一处想、劲往一处使、分工不分家。

(三)加强作风建设,提高班子自律意识,树立班子廉政勤政形象

推进惩防体系建设。党支部对管理人员的提拔、大额资金的使用、重大决策项目等关键环节,均采用集体酝酿的方式研究,召开“三重一大”会议,特别对考核奖金的分配、党员发展、施工方案的制定及调整等重要事项能做到及时研究,共同决策,全年共召开20次相关会议,确保了每项工作阳光、透明、公开。建立厂务公开组织机构。增强厂务公开的广度与透明度,对直接关系到职工利益的出勤、工资、奖金、福利待遇、劳保发放等关心问题及时公示,给职工解惑,让职工放心,安心。

开展领导班子廉洁承诺活动,加强领导干部的廉政建设。组织班子成员开展廉洁宣誓承诺活动,让班子成员接受群众的监督,增强班子的廉洁从业意识,让“廉政、勤政”思想扎根到领导班子内心,从而积极推动旅行社廉洁文化建设。

开展创建廉洁示范项目活动,班子成员、队长及关键岗位人员签订了《廉洁从业承诺书》,重点岗位人员填写了《廉政风险防控表》;
对班子成员、队长等关键岗位人员定期进行岗位廉洁风险排查,对岗位潜在廉政风险进行预警评估并制定廉政风险控制措施;
组织副科级及以上人员学习了《公司岗位廉洁风险防范手册》并进行岗位廉洁风险防控考试;
组织副科级以上人员学习了读文思廉、反腐倡廉、廉洁教育等方面的书籍,定期组织开展廉政学习、观看警示教育片。

二、工作成效

经过充实完善各项制度,党支部党风廉政建设富有成效,主要表现在以下几个方面:一是通过加强党风廉政建设,支部呈现一片和谐稳定的局面。广大干部职工敬业精神进一步增强,各项工作健康发展。二是领导干部作风建设。通过抓党员、抓干部、抓技术骨干,认真开展系列主题教育活动,支部内无任何违纪违规现象。三是干部职工的廉洁自津意识明显增强。班子成员带头廉洁自律,形成了率先垂范、廉洁从政的良好风气。

三、存在的主要问题

虽然在党风廉政建设方面取得一定的成绩,但还存在着不足:一是抓党风廉政建设特色不明显;
二是抓党风廉政工作方法不灵活;
三是抓党风廉政建设的责任意识,主观意识不够强;
四是廉政风险防范管理工作有待提高。

四、下步工作打算

我们将认真履职尽责,突出抓好党风廉政建设工作,不断取得党风廉政建设工作新成效。继续发扬优势,克服不足,狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实,大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线,领导干部加强对廉洁自律工作的领导,大力推进廉洁谈话、述职述廉、公开承诺、个人重大事项报告等制度,加大正反两个方面典型宣传力度,进一步营造支部党风廉政建设工作的良好舆论氛围。

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