县妇女联合会创新体制机制工作总结 根据习学组办发【2009】37号文件以及学习实践科学发展观活动的总体要求，县妇联立足妇女工作实际，力求客观妇联工作理念，工作体制机制，服务妇女儿童能力，统筹城乡妇女发展妇联组织建设几方面的新突破，下面就我会创新体制机制工作总结如下：
一、加强组织建设，提升工作能力和业务水平 以“围绕党员干部受教育，科学发展上水平，妇女群众得实惠”为目标，以增强全县各级妇联组织的影响力、凝聚力、感召为工作着力点，增强服务妇女、服务基层的能力和本领。一是建立健全全县24个镇乡妇联组织；
二是加大培训力度，提高全县妇联干部综合素质。
二、建立完善各项制度，促进党员干部规范管理，紧扣当前妇女工作的新形势，充分结合妇联工作科学发展的新要求。通过召开专题会议让党员干部积极建言献策，并个别征求意见，集体讨论研究。修改完善了《县妇女联合会政务公开制度》，**了《县妇女联合会招待制度》，废止了习妇发【2007】17号文件，使妇联工作走上规范化，制度化的轨道，增强了妇联的凝聚力和战斗力。
三、工作措施 1、加强清理工作，对不适应新形势、新要求的各项制度坚决予以废止。如2007年的党风廉政责任制建设实施意见中的一些东西予以废止，取而代之的则是以党的十七大及中央纪委新的精神为统领的党的理论为工作指南，以与时俱进的观点制定2009年的党风廉政建设工作实施意见，对制约妇联发展的管理制度进行废除，对财务、招待制度等也根据县委、县政府新出台的一些规定废旧更新。
2 、继续坚持完善“改”的工作。在我们的一些廉政建设制度中，有一些制度是能够长期坚持。如节约制度、领导干部廉政要求等，我们在制度建设中予以保留并根据新的形势不断完善。
3、做好“立”的工作。党风廉政制度建设是一项长期而艰巨的工作。在新的经济建设的形势下，随着发展的深入，各种新滋生的腐败现象必然要侵入到我们的各项工作中，这就要求我们不仅要自觉抵制各种腐败现象的侵蚀，更要从制度上完善，通过制度建设防止腐败的产生，做到防患于未然，从而保证妇联各项工作的健康进行。
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