篇一：2016年安全生产月活动的总结
安全生产月活动总结
为认真贯彻执行各级政府关于安全生产工作的决策部署，以事故防控为主线，以加强安全法治、宣传安全文化、提升安全素质、保障安全生产为主要目标，进一步强化红线意识、底线思维，提高安全生产水平，有效防范和坚决遏制重特大事故的发生，确保生产和各技改、基建工程安全顺利进行，根据集团公司统一安排，结合公司实际情况，于6月1日至6月30日在全公司开展了第十五个“安全生产月”活动。
一、活动主题和指导思想
活动主题：强化安全发展观念，提升全民安全素质
以“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”、“不安全、不工作”作为指导思想。充分认识安全生产的重要性，牢固树立安全生产意识；充分认同安全生产管理的各种手段，把行为和思想统一到公司安全的大局上来，确保安全生产稳定；严格落实保障安全生产的各种举措，明确各级人员责任，加强现场安全监管；完善推进安全生产激励机制，充分调动员工的安全生产积极性；严肃追究安全生产责任，从严从重落实安全生产责任，时刻保持安全生产追责的高压态势。
二、活动开展情况
1、宣传、动员阶段(6月1日至6月7日)：加大宣传力度，营造安全月活动氛围，向全体员工宣传安全生产月活动的重要意义。
（1）办公室通过电子显示屏播放活动主题，安全生产口号（强
化安全发展观念，提升全民安全素质；严格安全问责，强化安全责任；保障安全生产，构建和谐社会；宣传安全法规，普及安全知识；强化事前预防，确保生命安全；隐患险于明火，防范胜于救灾；弘扬安全文化，凝聚安全共识；加强组织协作，推进安全生产综合治理；加强安全基础工作，建立安全长效机制；深化安全生产“三项行动”和“三项建设”；安全生产要警钟长鸣，隐患常查，建设常抓）等内容。
（2）安教科悬挂宣传条幅7条、宣传标语20张。下发安全技术、技能培训教材，各部门自行组织学习；开展一次“敬畏生命、关注安全”的全员签名活动，以提高大家的安全责任意识等内容；充分营造安全月活动浓厚氛围。
（3）公司各部门制定本部门安全生产月活动方案并确保按计划实施；向本部门员工宣传安全月活动的重要意义；组织学习相关规范、规程，结合今年以来集团公司发生的不安全事件和公司生产实际，深入开展安全生产大讨论等安全警示教育活动，通过剖析典型事故案例，吸取事故教训，增强自我防范意识和自我保护能力。
2、隐患排查、应急演练阶段（6月8日至6月14日）：对全厂所有主辅设备、厂房、仓库、办公场所、外网、供热营业厅、员工公寓等进行全面检查，重点检查施工现场及夏季“八防”工作（防洪、防涝、防漏、防霉、防暑、防雷、防设备过热、防火)并进行汇总，共查出安全隐患 5处，并鼓励员工对公司安全工作提合理化建议，共收集合理化建议11条。
（1）对全公司设备进行安全隐患排查；
（2）组织员工提合理化建议；
（3）对全厂机动车辆进行安全检查；
（4）对员工公寓进行安全文明大检查；
（5）对公司防汛设备设施进行检查；
（6）对公司消防设施进行定期检查；
（7）对公司特种设备进行定检；
（8）组织员工观看安全事故案例分析影像；
（9）6月14日14时30分至15时30分组织相关部门进行一次防汛应急演练。本次防汛应急演练制定了详细周密的演练方案，演练目标明确、演练内容丰富、参演人员认真。通过开展应急演练，检查了我们应对突发事件所需应急队伍、物资、装备、技术等方面的准备情况；增强演练组织单位、参与单位和人员等对应急预案的熟悉程度，提高其应急处置能力；增加大家的应急处理知识，进一步明确各自的岗位与职责，提高整体应急反应能力。
3、隐患整改、安全咨询阶段（6月15日至6月21日）：对检查出的各类隐患进行集中整改，不能马上整改的要办理延期手续限期整改。6月16日是全国安全生产宣传咨询日，安教科对公司员工提出的关于安全生产方面的各类问题进行解答剖析。
4、总结、评比、考试阶段（6月22日至6月30日）：各部门分别对安全生产月活动进行总结，推荐出本部门在安全生产月中有突出贡献的员工报公司安全生产领导小组进行奖励。6月27日至6月30日进行全员安全知识考试。
（1）各部门根据自行制定的安全生产月工作计划，认真展开各项工作并按要求进行评比，各部门要对安全月活动进行总结分析，既要总结成绩和经验，更要对发现的问题进行认真梳理，查找各类隐患背后的深层次原因，准确查找安全生产管理中的薄弱环节，认真研究解决体制、机制、队伍建设、技术支撑等方面的深层次问题，建立健全安全生产长效机制。
（2）严格按要求进行全员安全知识考试。
四、奖励、考核
（一）奖励
1、各部门员工积极提报合理化建议，11条采纳，分别奖励？元，共？元
2、本次安全知识考试有？人成绩在95分以上，每人奖励50元，共？元。
3、安全月涌现出好人好事3人次奖励600元。
（二）考核
1、安全月活动期间共下发考核通知、检查通报11次，考核9800元。
2、安全知识考试有？人80分以下，每人考核50元，共？元。
附件：1．2016安全生产月合理化建议情况表
2. 2016安全生产月活动情况整改计划表
3．安全生产月活动影像资料
2016年7月4日
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篇二：2016年安全月活动总结
2016年“安全生产月”主题
2016年安全月活动总结
2016年6月是全国的第十五个安全生产月，安全部严格按照国家要求，紧密围绕“强化安全发展观念，提升全民安全素质”的活动主题，结合xx集团和xx集团关于开展安全生产月活动的文件精神，举行了一系列活动，收到了很好的效果，现将安全月总结如下： 一、宣传发动阶段。
1、为了大力宣传安全月活动内容和安全知识，安全部结合综合办公室，制定了8条安全宣传横幅，悬挂在公司醒目位置。
2、安全部利用车间早会时间，深入一线，向员工宣传安全月活动内容，同时提醒员工遵章守纪，注意安全，避免各类安全事故的发生。
3、组织班长以上管理人员，召开安全月专题培训会议，重点培训常用的安全知识，并组织管理人员进行考试。
4、利用飞信平台，向所有管理人员发送安全知识短信，提高大家的安全意识并提升安全素质。
二、自查提问阶段。
1、各车间开展自查自纠活动，每天做好安全自查记录，寻找隐患点，并积极落实整改，并在6月20日将车间内需要进一步改善的
合理化建议汇总以后交到安全部。通过活动，安全部收到合理化建议共计44条，安全部已经结合车间研究整改措施，已安排相关责任单位逐步落实整改。
2、安全部结合车间实际，制作常用安全知识题库，通过QQ群平台向全公司宣传，鼓励大家多看多学，然后组织现场安全知识抽问，对回答正确的员工奖励花露水一瓶。本次活动共计抽问349人，回答正确309人。通过本项活动，广大员工提高了对安全知识的学习兴趣，也掌握了常用的安全知识，起到了良好的学习效果。
3、安全部组织现场安全员每天集中巡查，检查现场安全隐患，同时在6月12日由分管领导带队，组织工程部、生产部、办公室对生产现场进行了联合检查，通过各类安全检查活动，共计发现45项安全隐患，其中报公司领导监察12项较大隐患，目前已整改33项，其余12项隐患正在积极整改中。
三、演练实施阶段。
1、为提高员工的安全戒备心理，做到“安全警钟常鸣，人人重视安全”，6月20日，安全部组织公司应急管理小组在充电A车间进行了“2016年万洋绿色能源电器火灾应急演练”，并邀请了思礼镇政府的相关领导到现场观摩指导。中国演讲网通过本次演练，为公司全体员工展示了一场生动的消防应急救援教育表演，提高了全体员工的安全意识，现场的观众也学到了常用的消防知识。
2、积极响应政府号召，广泛利用社会资源，结合思礼镇政府，于6月16日和18日，在市汤帝广场和思礼镇文化广场举行了安全知
识有奖竞猜活动，提高群众安全意识，让群众理解安全，支持安全。取得了社会对企业安全的信任和支持。
3、印发“致员工家属的一封信”，并发放给全体员工，要求员工带回家中，让员工家属理解公司的安全要求，同时提醒员工时刻注意安全，做好安全防护。这项活动也促进了员工及其家属对安全工作的理解和支持。
四、总结提升。
通过以上一系列的安全活动，有效提高了员工的安全意识，同时也使员工学到了很多宝贵的安全知识。真正做到了“加强安全法治，保障安全生产”的安全月主题目标。
6月是每年的事故高发期，通过在6月份组织安全月系列活动，也能起到有效遏制安全事故的作用。2016年公司发生了6起安全事故，通过今年的系列活动，今年6
在安全月系列活动中也涌现了很多积极参加活动，在活动中表现优异集体和个人，充电A车间为了成功举办消防演练活动，员工不辞辛劳，利用下班时间，进行演练彩排，并在演练中严格按照应急预案要求，做到临危不乱、紧张有序，对演练的成功举行起到了至关重要的作用。
在现场抽问安全知识的过程中，回答正确率比较高的三个车间依次是分板车间、包片车间、化成车间，这三个车间非常重视本次的安
全月活动，员工能够认真学习安全知识，同时员工安全素质的提升也对车间的安全生产起到了保驾护航的作用。
但是，在本月的系列活动中也存在一些不足，例如：
1、管理人员的安全考试存在抄袭现象，影响了考试的公平性和识别性。
2、仍有部分车间认为安全活动影响了生产，不愿深入宣传安全知识，甚至认为安全活动是在给安全部做事，跟自己没有关系。
3、由于月底放假，导致员工思想涣散，引发了数起安全事故，也反映出我们的安全管理工作对形势变化的控制能力不足，准备不充分。
在安全月的系列活动中，各车间、各部门对安全工作的责任心表现无遗，对比之下差距立现，这也反应了我们中国演讲网安全工作存在的薄弱环节。今后，安全部将重点对提高管理人员的安全责任心和员工的安全知识开展工作，通过签订安全责任书、闭卷考试等活动，改善目前的管理短板。
安全月即将过去，但安全管理工作才刚刚进入深水区，安全活动将会持续进行，今后安全部将针对活动中发现的管理短板，继续开展各类安全活动，确保公司安全生产，维护公司的长治久安。
附件：2016年“安全生产月”主题
2016年“安全生产月”主题： 强化安全发展观念， 提升全民安全素质
2016年1月15日召开的全国安全生产工作会议上，国家安全监管总局党组书记、局长杨焕宁强调，安全生产宣传教育是基础中的基础。要树立培训不到位是重大安全隐患的理念。
会上公布了2016年“全国安全生产月”主题为： 强化安全发展观念，提升全民安全素质 安全生产宣教工作具体要求
：
一要坚守红线意识，推动安全发展
要 深入宣传习近平总书记关于安全生产的一系列重要讲话精神，通过下基层等活动，加强理论宣讲和解读，在全社会凝聚坚守安全红线、推动安全发展的共识。
篇三：2016年“安全生产月”活动总结
贵州省清镇公共交通股份有限公司2016年
“安全生产月”工作总结
按照《清镇市道路运输管理局2016年“安全生产月”和“安全生产基层行”活动方案》（清运安字[2016]30号）要求，结合公司方案、预案的工作部署，以“强化安全发展观念，提升全民安全素质”为工作指导，全面开展了2016年“安全生产月”暨“道路运输平安年”活动，旨在牢固树立安全发展观念，提升企业安全素质，有效防范安全事故发生，现将近期工作开展情况总结如下：
一、加强舆论宣传，营造活动氛围
1、活动开展前期，制作宣传横幅悬挂于公司办公楼和会议室，在班线车、公交车车身张贴活动宣传标语，并利用出租车、公交车LED屏循环播放宣传内容，积极营造活动开展的浓厚氛围；
2、分别组织管理人员、经营者及从业驾驶人召开“安全生产月”暨“道路运输平安年”活动动员大会，对活动期间的安全生产工作作出安排部署；
3、利用北斗卫星监控系统，每日发送2-3条活动宣传信息，并通过驾驶员宣传，在车厢内营造出“安全生产月”的活动氛围，使广大乘客知晓并参与活动。
二、加强安全教育学习，树立安全生产意识
4、本月共组织安全教育培训6次，培训从业人员467人，
组织学习了近平总书记等中央领导关于安全生产的一系列重要指示和近期国家、省、市安全生产的法规政策，并开展安全生产事故警示教育活动，通过观看事故视频和新闻，使从业人员吸取事故教训，认真总结经验，举一反三，防止类似的事故重复发生。
5、组织动员公司管理人员和从业人员参与“安康杯”安全知识竞赛，选派公司安全管理主要负责人参与清镇市道路运输管理局6月21日在交职院组织开展的安全生产培训，通过竞赛和培训，使其安全生产知识，隐患辨识，应急处置，案例分析的能力和技能得到提升。
三、加强事故隐患排查治理。
6、活动期间共开展隐患排查整治行动11次，主要在车站、主要途经点进行检查，结合“安全生产月”和“道路运输平安年”活动要求，重点查处车辆不规范运行，驾驶员不文明行为等，确保驾驶人和车辆资质齐全有效，设施设备配备完好；
7、针对部分乡村客运车辆不进站发班，加上距离远，不易监管等特点，隐患排查整治小组还深入到部分地区乡村，再一次对“安全生产月”和“道理运输平安年”活动要求进行宣传，对驾驶员易出现的安全意识麻痹，松懈等现象进行整治，确保驾驶人和车辆资质齐全有效，设施设备配备完好，告知驾驶员要履行好安全生产责任，监督管理好日常车辆营运，做好应对汛期来临的相关工作，杜绝和消除事故隐患。
8、针对汛期来临，公司已指派工作人员对班线客运车通行
的涉水涉崖路面勘察，作出安全性评估，达不到通行条件的，一律不准通行，最大限度地消除安全隐患。
四、加强北斗卫星动态监管。
活动期间，严格落实了监控人员24小时值班制度，并对所属客运车辆进行严密监控，及时制止查处驾驶员在营运过程中出现的各类违法行为，并作好相关台账记录。截止目前，共监控车辆1246车次，发送安全提示信息128条，排查修复故障北斗卫星终端设备车辆27台，确保车辆上线率100%。
五、关注维护行业稳定工作。
以“安全生产月”和“道路运输平安年”为工作契机，时刻关注了解公司所属出租车驾驶员动态，及时排查化解行业矛盾和不稳定因素，有效控制上访或群体性罢运事件发生，维护良好环境和市场次序。
贵州省清镇公共交通股份有限公司2016年6月27日