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县发改委全县一季度工作总结会上交流发言-在履职尽职转职能,聚力担当求突破

时间:2020-11-23 07:02:00 来源:东星资源网

县发改委全县一季度工作总结会上的交流发言--在履职尽职转职能 聚力担当求突破 年初以来,全县按照县党代会、人代会的工作部署,紧紧围绕'创塑全新印象、奋力后发崛起“总定位,扎实开展招商突破年、企业质效提升年、载体建设年“活动,一季度呈现良好的发展势头。我们深刻认识到:一是只有高目标才有新希望。县委、县政府立足长远,着眼当前,工作思路清晰,目标定位准确,压力传递到位。我们深感责任大、压力大,对射阳加快发展、后发崛起充满希望。二是只有大投入才有快发展。射阳经济社会发展需要持续加大投入,过去投入少,欠账多,发展思路已经不相适应,应当牢固树立'以大投入实现大产出“的理念,坚持加大多元化投入、有效投入、持续投入,从而不断增强发展后劲。三是只有强招商才有多回报。有项目才有实体,有项目才有回报。在我国市场经济步入新常态下,开放区域中欠发达县份面临优质项目拼抢的新形势,如不强势推进招商,项目难以自然落地,我们的发展将被边缘化,我们的进位将无从谈起。我们唯有发挥优势,强推招商,吸引项目,做特产业,射阳发展才有支撑。

县发改委(招商办)作为综合经济部门,服务全县招商引资、项目推进责无旁贷,责任重大。前一阶段,我们一是建立健全工作推进机制。起草了全县开展'招商突破年“活动意见和制订全县月度招商工作汇报会、情况督查通报、项目签约备查登记、项目会审等多项制度,努力保持招商工作强劲态势。二是强化考核导向和激励推进。招商引资工作考核奖励办法,突出以设备投入为主要考量依据,以预拨奖补资金和土地指标为有力支撑,全县招商氛围日趋浓厚,成效不断显现。三是组织开展专业招商和活动招商。以发展新产业经济和特色产业为目标,全县组建了31支招商小分队,百名招商干部活跃在大江南北。县镇联动、互动,'三区“主动推介,一季度5次集中招商活动,效果实在。

下一步我们将按照全县招商突破年的要求,着重抓好三个方面:一是围绕中心,增强招商突破年活动高效化。依托全年安排的'一节四境外十专场“招商活动,集中宣传,推介射阳主导产业、特色园区、优势项目、存量资源,迅速招引重大项目落户。通过上下衔接,动真碰硬抓督查考核,加强压力传递,确保招商引资项目推进工作实现'双过半“。二是转变职能,加快行政审批工作创新。建立县发改委行政审批'245“(两张清单、四项制度、五最服务)工作制,就是审批事项清单、内资企业固定资产投资项目管理负...

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