把住廉政责任制'龙头“ 构建预防制度 市委办公室落实党风廉政建设责任制工作总结 2010年10月 今年以来,市委办紧紧把住党风廉政建设责任制这个龙头,结合市委办的工作特点坚持标本兼治,注重预防,抓好教育,突出重点,强化责任,努力从源头上预防腐败,为促进市委重点工作的推进和落实提供在政务保障。
加强领导,切实抓好党风廉政建设责任制贯彻落实。廉政建设,事关党风,事关发展,事关事业兴衰。市委办虽没大的权力,人员也不多,但作为市委的首脑机关,在百姓的心目中有地位有形象。市委办的干部职工廉洁勤政是非常最重要的。因此,抓好党风廉政建设工作,是市委办提高服务层次、树立公仆形象所必须的。市委办党风廉政建设责任制能否落实,首先要看班子成员的思想能否到位。按照《 关于实行党风廉政责任制》要求,及时组织中心组学习,努力全面了解掌握责任制的指导思想、基本原则、责任主体、责任内容、责任考核、责任追究的内容,自觉克服畏难、无所作为的思想。平时工作中把落实党风廉政建设责任制视为自己义不容辞的责任。将党风廉政建设的主要内容纳入到目标管理之中,在党风廉政建设上建立了一把手责任制,落实领导责任,实行领导连带责任制,一级负责一级,主管主任负责分管科室,分管科室出现问题,主管领导负有连带责任。不断强化办班子成员的责任意识,进一步明确责任主体,明确责任范围。全年召开3次主任办公会研究廉政勤政工作。主要领导每年都做述职报告,并公开作出承诺,主动接受群众监督。
落实党风廉政建设责任制,关键在抓落实上下功夫。注意把落实党风廉政建设责任制同学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》结合起来,组织全办认真学习'纲要“。同清理纠正领导干部廉政方面存在的突出问题结合起来,全面查摆党风廉政建设中存在的问题。主任之间相互谈话,分别召开几个层面的座谈会,向全办干部职工征求意见、建议 36条,并认真进行了整改。同创建'学习性、创新型、服务型、和谐型办公室“结合起来。在目标管理中,着眼于一流的工作标准,一流的工作目标,主要工作目标体现廉政勤政内容。经过努力,市委办先后被评为省级文明单位,全省党委办公系统、全省后勤管理、全省保密工作、全省党政系统密码工作先进单位;
全省信息、公文处理、政务接待、政务总值班工作先进单位,市直机关优秀党委称号。
抓好教育,打牢思想防线。
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