基层党建工作述职报告
根据会议安排,现述职如下:
一、基层党建总体工作情况
1.聚焦主责,示范带动抓落实。树牢'抓好党建是最大政绩“理念,把抓'党建“作为主职主业,认真履行基层党建'第一责任“。年内,参加党委中心组学习35次,党委专题研究党建工作6次,深入村(居)党建专题调研7次,督促落实'三会一课“制度、党员主题活动及'三务“公开等工作,协调解决党建问题7件,查处违纪案件9起,处分违纪党员9名,约谈党组织书记5人次,促使辖区党组织书记增强抓党建的意识,对党建工作常记、常思、常抓,真正做到'上心用劲“。
2.聚焦重点,夯实基础强根基。强头雁,以村(居)'两委“换届为契机,选优培强带头人。2018年以来,共调整村(居)支部书记7名、占48%,引回能人支书6名、占40%。换届后,村(居)支部书记年龄结构更优、学历层次更高、双带能力更强。强队伍,严格党员发展程序,全年发展党员11名,转正13名,纳入培养32名。实施在外能人、大学生回流计划,建立信息台账,召开座谈会,宣传优惠政策,吸引3名大学生返乡创业。强保障。按省规定标准兑现村主职干部工资,保持村副职干部基本报酬每年递增15%,副职干部工资由去年的平均1.7万元提高到1.9万元。拨付党建经费20余万元,改扩建++员群众服务中心,办公条件得到改善。
3.聚焦中心,党建引领促发展。党建引领促脱贫攻坚。按照'支部引路、党员带路、产业铺路“的发展思路,探索党支部与企业合作共建扶贫机制,新建合作社6个,流转土地2300多亩,采用'支部+合作社+基地+贫困户“的模式,建成扶贫基地8个,发展食用菌养殖、中药材种植、生态休闲观光采摘等产业,吸纳贫困户参与经营,辐射带动7个村382户1142人增收脱贫。党建引领促乡村振兴。将'红色党建“元素与'美丽乡村“建设结合,整合资金420多万元,打造边区支前第一村'++“,投资30多万元,整修区政权诞生地'++“,'党...
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