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[团员青年思想动态调研报告]大学生团员思想动态报告

时间:2020-05-29 07:08:44 来源:东星资源网

    当前,由于社会发展、工资制度改革等多种因素影响,团员青年的思想、学习和生活也发生了较大变化。为了准确把握青年的思想状况、学习需求,反映广大青工对公司改革发展和团委工作的意见和建议,响应公司团委的工作,热电联合车间团支部于今年6、7、8月,历时三个月,在热电联合车间全体团员青年中开展了一次调查研究活动。
    本次调研活动是根据公司团委工作的安排进行的,本联合车间在团委提供的十五道调研活动参考题目中选取了以下几道题目进行调研:1、如何结合对十六大精神的学习,加强新时期基层团支部建设,找准共青团工作的切入点,切实发挥党的助手和后备军作用?2、如何引导团员青年树立终身学习的观念?3、如何调动团员青年学技术、钻技术的积极性?调研主要采用会议座谈和采访相结合的方式进行,参与调研的人员包括联合车间生产运行一线、管理部门的团员和非团员青年,并在座谈会开展之前进行广泛的意见征询工作,保证了调研结果的真实性和代表性。现将调研结果总结如下。

一、如何结合对十六大精神的学习,加强新时期基层团支部建设,找准共青团工作的切入点,切实发挥党的助手和后备军作用?
1、近年来,公司进行了改革和改制工作,目前热电联合车间团支部有近30名团员,大家对团支部的工作还是比较满意和肯定的。参加人员以及接受采访的团员青年均表示目前团支部工作开展良好,能及时传达公司团委下达的各项工作和会议精神、带领联合车间青年参加公司团委举办的活动。而且今年联合车间汽机工区获得全国级“青年文明号”的称号,也是对联合车间团支部工作的肯定。
    但是,大家也对团支部的工作提出了一些改进意见,大家普遍认为现在团支部工作开展较少,而且开展的活动宣传发动不够、参与面较小,不能满足团员青年的需求。大部分非团员青年表示,团支部开展的活动大部分都针对团员,非团员青年无法参加,致使团组织对非团员青年缺乏凝聚力和影响力,而热电联合车间大部分运行职工均已经退团,需要团组织在工作中加以关心,提高团组织的凝聚力,也使团支部工作能良好地开展。
2、对于团支部干部的工作,大家也都表示比较满意。在座谈会上大家的发言充分说明,目前联合车间的团干部能够不辱使命、立足岗位、创造性地工作,在团的舞台上做出了显著的工作成绩。但调查也同时显示,有少数团干部工作水平提高不快,表率作用不明显,创新意识不强,还有少数团干部不安心岗位,工作浮躁应付。所有这些都不同程度地影响了团干部队伍的整体形象。而且目前热电联合车间距离公司较远,一些团的工作都需要通过团干部来传达,这也对团干部提出了更高的要求,需要团干部更多的努力才行。
3、座谈会上,大家表示,目前团支部活动开展不多,而且主要针对企业的活动开展较多,针对青年自己的活动较少。大家表示今后团支部开展活动要将企业工作与团员青年的愿望结合起来,不仅宣传公司、党、团的相关政策,而且从青年实际出发,关心青年心态,通过各种活动,提高团组织的凝聚力,充分发挥党的助手和后备军作用。平时也可以通过谈心、进行政治学习等方式提高团员的思想素质,进而从内部出发,发挥团员的各项带头作用。

二、如何引导团员青年树立终身学习的观念?
1、现在在职学习已经成为广大青年的共识,但是在调查中发现青年们在将学习付诸于实际行动方面仍然显得不足。目前,社会发展形势日新月异,越来越多的团员青年意识到,要在激烈的竞争中站稳脚跟、实现自我,必须不断充实自己、提升素质。在调查中,大多数青年们都选择利用业务时间学习,但是学习时间和在学习方面的投入却存在极大的不同。
在大部分团员中,利用业余时间学习和在学习方面的投入比较大;
但是在大部分已经结婚并且有了下一代的青年中,对于学习的热情和投入大大降低,大家普遍觉得:学习是小孩子的事,自己现在工作稳定、不学习也没有关系。总体来说:年龄较小的和文化程度较高者学习时间和学习投入较大,而最需要学习的一线和基层青年反而投入较少。因此说明,目前仍然需要大力引导团员青年特别是广大青年工人努力学习,树立终身学习的观念。
2、大力宣传相关政策,提高青年学习意识。在座谈会上,大家均表示:不是对学习没有兴趣,只是不知道该学习什么、为什么学习,这就需要团组织进行宣传工作,对青年进行树立终身学习的观念的教育,使青年了解公司改革情况、知道学习知识对于提高自身素质的重要,而且使他们知道:自己知识面的扩展、知识量的提高不仅可以提高自身素质,也可以为自己的下一代从小建立良好的学习氛围,有利于其良好成长。

三、如何调动团员青年学技术、钻技术的积极性?
1、虽然部分青年坚持学习,但是他们所选择的学习项目大多数是英语、计算机等实用知识,还有一些学习会计、法律等知识,选择学习本岗位技术的人员却是少之又少。而现在技术发展较快,汽轮机方面正在进行的DCS、DEH改造就对运行操作人员的技术提出了更高的要求。有相当一部分青年不能完全适应岗位的需要,工人技师的比例较低,需要进一步提高青年工人的技术水平。
2、团组织要尽可能开展活动,调动团员青年学技术、钻技术的积极性。在调研中,团员青年表示:团组织可以针对实际,适时地开展一些活动,例如技术比武、劳动竞赛等活动,一方面可以提高团组织的凝聚力,另一方面也可以调动团员青年学习技术的积极性。象上次公司举行的职工技能竞赛就很好,这样的活动可以多开展一些。平时还可以分班组进行技术练兵活动、进行班组的技术比武,借此提高班组人员学习的积极性。
   上述调研结果是根据本次调研情况得出的,样本总体较小,难免以偏盖全,加之作者水平有限,得出的结论可能有不对的地方、不妥的方面,此报告仅供参考,同时欢迎各级领导和有关部门批评指正。


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