党委书记抓党建工作承诺书一
为认真履行基层党建工作第一责任人的职责，切实为各基层党支部办实事、解难事，根据林区党委对党建工作的部署要求，结合集团公司实际，现作出如下承诺：
1.认真落实基层党建工作责任。每半年召开一次党委会专题研究部署党建工作，开展“七·一”纪念活动。定期检查、评估、通报“三会一课”、主题党日、民主生活会等党内组织生活情况，评估结果纳入相关人员绩效考核。
2.健全机构，建立机制。坚持党要管党，从严治党的原则，对集团公司党建工作负总责。构建党委集体领导，党群工作部牵头抓总、专人具体实施的工作机制。建立班子成员联系点制度，指导联系点党建工作；配强各支部和党群部门的力量，保障党建工作的顺利开展；切实加强党委领导班子自身建设。
3.开展党内活动、丰富党员生活。深入推进xx教育常态化制度化，开好党委领导班子民主生活会，参加并指导所在支部党内组织生活。每半年讲一次党课。
4.扎实开展基层党建“整区推进”工作。完善集团公司“整区推进”方案，开展“晋位升级提升行动”。健全基层党支部，建立党支部书记、委员不称职者退出机制；做好党员发展工作，新增入党积极分子不少于9人。
5.重视意识形态领域工作。抓好文明创建、宣传、舆情监管、员工思想政治工作，解决员工的实际困难和问题，激发正能量，弘扬新风正气。
6.带头加强作风建设。全面完成林区党委、政府安排部署的各项工作任务，为集团公司实现年度目标提供政治组织保障。
7.强化后勤保障。明确班子成员分工，落实党建工作分管领导、专（兼）职党建工作人员，确保党建工作有人抓；将党建工作经费纳入集团公司预算，为党员活动室等阵地建设提供保障。
8.督促开展党务公开、厂务公开工作。
9.重视党建带群团建设，工会、共青团、妇联、人武部组织健全并开展工作。
以上承诺在集团公司《xx》微信公...
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