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【创建“青年文明号”申报材料】 青年文明号申报材料5篇

时间:2020-05-22 07:20:24 来源:东星资源网

XX区信用联社营业部,创建于1993年9月,自成立以来,在人民银行、市信合办及联社的正确领导下,经过近十年的发展,职工人数已由初建时的5人成长为一支拥有25名干部员工,平均年龄26岁的年轻的战斗集体。其中:党、团员18人,具有大专以上学历的职工13人,助理经济师6人,中级经济师一名。多年来,该部始终认真坚持'存款立社、效益兴社、管理强社、依法治社“的指导方针,牢固树立'社兴我荣、社衰我耻“的忧患意识,充分认识'优胜劣汰“的自然规律,弘扬'三铁“精神,以'十字“行风规范行动,审时度势,更新观念,不断完善内控机制,切实防范和化解金融风险,并把优质服务作为树立外部形象的有利法宝,极大地促进了各项业务工作的快速发展,取得了'存贷“双赢,实现了经济效益、社会效益的双丰收。截至xxxx年xx月底,联社营业部各项存款余额达17068万元,较年初净增4728万元,贷款余额12278万元,各项指标在辖区名列前茅,成为本辖区支农、兴农、服务居民的一支劲旅,为辖区经济发展做出了积极的贡献,为十六大'全面建设小康社会“做了具体而扎实的工作。 几年来,XX联社营业部多次被评为区、市级先进单位。96年被市农业银行评为最佳储蓄所;
97年被市人民银行评为优胜储蓄单位;
98年被市人民银行评为金融系统先进单位;
99年又被市人民银行评为信合系统先进单位;
在2000年'青年文明号“的创争活动中,被中国人民银行XX分行授予'青年文明号“荣誉称号,并在2001年的验收活动中顺利达标。多年来,这个年轻的战斗集体用青春的犁耙耕耘着信合这片热土,他们激情洋溢又踏踏实实地做着以下工作,使青春在岗位上焕发出异样的光彩。 一、优质服务、文明从业 XX联社营业部,地处XX路中段,与居民区相伴,周围分布有为数不多的超市、商户,地理位置一般。但距百米之遥,农行、建行呈三足鼎立之势。而与之相比,该部的电子硬件设施及业务范围显然处于劣势。为改变这种被动局面,联社营业部避弱就强,在优质服务上下功夫: 1.不断美化服务环境。 环境的好坏无疑映射着一种精神状态,为了给顾客一个舒爽的服务空间,营业部要求每位职工提前十分钟到岗,仔细打扫卫生,做到窗明几净。另外,在营业大厅摆放了绿色植物,让翠绿给顾客带去春天的气息。大厅的沙发到了冷天就及时铺上厚厚的棉垫,备足了开水、洗脸水,安装了通话器,并达到冬有暖气,夏有空调。

2.扩大服务内涵。 XX联社营业部牢...

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