干部党风廉政作风建设调研报告

　干部党风廉政作风建设调研报告

　干部的作风问题实质上反映的是党同人民群众的 关系问题，关系到党的生死存亡，关系到人心向背，关系到社会主义 事业的兴衰成败。为加强干部作风建设，保持党同人民群众的血肉联 系，促进我县经济社会发展，建设和谐社会，近期我对本县干部作风 建设进行了调研，现将调研情况报告如下：

　 一、我县干部作风建设现状与存在的主要问题

　 近年来，我县不断加强干部作风建设，特别是经过共产党员先进性

　 教育、学习实践科学发展观和创先争优等各类主题活动， 干部作风明 显改进和提高。大部分干部能够以社会主义核心价值体系武装白己的 头脑，坚定理想信念，牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，保持同 人民群众的血肉联系，刻苦勤奋、认真努力工作，做到勤政廉政，为 县域经济健康、持续、快速发展创造良好的内外部环境。但是，我们 在本县干部作风建设取得较好成绩面前， 也要保持清醒的头脑，充分 认识干部作风建设中存在的问题， 有些问题还比较突出与严重，需要 采取措施加以解决，以此促进干部作风建设的深入发展， 真正获得人 民群众的支持与拥护。归纳起来，我县干部作风建设存在的主要问题 有以下几点：

　1、思想作风保守，没有做到与时俱进

　 少数干部思想僵化，没有看到飞速发展形势所带来的新要求，思想

　 还是停留在原来的位置上。做工作凭经验办事，不愿动脑筋，没有独 到的见解，怕风险，只会走白己走过的路，只会走别人走过的路，缺 少创新的工作思路，缺乏主动性和创新性；有的干部主观臆断，骄傲 白大，随意性、片面性和盲目性较大，导致决策失误多、损失大；个 别干部做老好人，害怕得罪人，不讲党性，不讲原则，对待错误观点 不敢驳斥，对待错误行为不敢批评，对待腐败现象不敢斗争。

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