开拓工区落实“大讨论”深入开展查摆情况汇报 ?按照《关于深入开展“解放思想，转变作风、跨越发展大讨论”活动的实施意见》，开拓工区迅速行动起来，成立了“大讨论”活动领导小组，制定了活动开展考核办法，确保活动全覆盖、全方位、不留死角。并要求区队管理人员要充分发挥带头示范作用，带头发言，不讲大道理、不讲空话，认真查找工作中存在的问题，提出解决问题的想法和思路。讨论中大家围绕讨论议题，结合各自岗位，人人发言，实话实说，谈思想、谈感受、谈今后安全工作打算。
在讨论中我工区在认真组织干部职工学习领会文件精神的基础上还在3月11日、3月18日、3月25日分三个批次组织职工开展了五查五看五对照讨论查摆活动。讨论内容做到了七个结合、三个真查：即安全大讨论与各自岗位实际相结合，与学习安全规章制度相结合，与规范作业行为相结合，与解决生产实际问题相结合，与加强职工素质培训相结合，与强化技术基础管理相结合，与提升职工安全意识相结合。“三个真查”，即真查思想上存在的隐患，真查执行力方面存在的问题，真查工作中存在的不足。通过讨论，查摆出了目前区队真实存在的一些问题和不足，现汇报如下：
??? 1、部分干部职工的安全意识差，不按标准干活，违章违纪的现象还比较多；
???????????? ??? 2、部分职工尤其是新分职工自律意识差，不按规章制度按时出勤，存在错休、多休的现象；
??? 3、部分职工思想观念跟不上，疏于学习政治理论、业务知识，没有对照理论联系实际，达到学以致用的要求；
??? 4、关于师带徒的问题，有些师傅不认真教，没有把好的精神面貌、工作态度和业务技能传授给徒弟；
有些徒弟没有端正学习的态度，自觉性差；
??? 5、有些职工工作主动性差，行动慢，节奏慢，思维慢，有等、靠思想。
??? 6、部分干部职工对学习的兴趣不高，没有形成良好的学习氛围。
根据以上查摆出的问题，我工区制定了下一步的工作措施：
一、在思想认识上牢记“安全第一，预防为主”的方针。抱着“不漏掉一个细节，不放过一个疑点”的态度，全面认清当前区队生产形势，迅速转变观念正确认识安全与质量的内涵，让每一个员工从思想深处有一种紧迫感、使命感、责任感，都能把质量、安全当成是责无旁贷的责任，以高度的使命感做好自身工作，牢固树立“没有生命就没有一切” 的观念，进一步提高安全与质量意识，从而打照精品工程。
二、学习我矿各项规章制度并认真贯彻执行。
在劳动出勤方面，严格按照《职工奖惩条例》对错休、多休人员进行及时处罚并做好教育工作。严格执行好班前会制度，对迟到人员按规定进行严格处罚。在正规循环方面，一定要严格按照作业规程措施进行施工，减少工作面顶板暴露时间较长的问题，促进系统的形成和完善，提高设备和设施的利用率。要严格执行瓦斯检测制度、敲帮问顶制度、交接班制度。在质量标准化方面，安全质量标准化是区队安全生产的基础，是建立区队安全长效机制的主要内容和根本途径，所以要严格按照安全质量标准化要求进行施工。
三、以矿开展“251培养工程”为契机开展好师带徒工作。
培养人与被培养人一定要严格选拔，制定详细的考核措施，确保此次操作技能人才培养工程顺利实施。师傅要多关心徒弟的培养，要把好的工作作风和工作技能传授给他们；
徒弟要虚心向师傅学习，服从指导，勤问、勤记、勤练。经常向师傅汇报工作、学习和思想情况，每季度向部门和培养人提交一份工作小结，协议期满，提交培训总结。通过培养造就一支适应矿井发展要求的操作技能职工队伍。
四、加大职工思想政治教育，树立大局观念，提升干部职工创新动力。
提高职工素质能减轻思想政治工作的难度，经常组织职工学习“三个代表”重要思想，树立健康的人生观、世界观、价值观，使职工能正确处理个人利益与企业利益的关系，正确看待个人投入和企业给予的回报，不断加强自身学习，努力提高自身素质。通过职工代表大会、区务公开等民主管理形式对职工进行民主教育，培养职工当家作主的意识，把自己的发展和企业紧紧联系在一起，自觉响应企业的号召，在工作中能知苦不言苦，艰苦奋斗，知难不畏难，迎难而上。
生有尽、业无穷、勤无价、耕耘为天。总之，开拓工区将一如既往的以公司领导精神为准则，以安全生产为基准线，以质量求生存，紧密结合自己的实际，凝心聚力、深挖潜力，与时俱进、强化稳定，在加强区队、班组管理的具体工作中，分析形势，振奋精神，不断创新，真抓实干，在新的形势面前以崭新面貌投身生产，确保全年各项工作任务圆满完成。
以上是开拓工区落实“大讨论”整改提高阶段情况汇总情况。
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