**公司'大调研 大思考 大聚焦“行动方案 为进一步开展好主题教育工作，使主题教育的实效成为推进党建工作标准化建设，推动公司发展的重要抓手。公司党委决定，从11月开始到2020年2月底，结合宣传、贯彻十九大四中全会精神和大干冬准备战明年工作，在全公司党员领导干部中，组织开展基层党建'大调研、大思考、大聚焦“行动。现提出如下实施方案。
一、目标任务 通过开展基层党建'大调研、大思考、大聚焦“行动，营造大抓基层党建浓厚氛围，教育引导党员干部拧紧思想'总开关“，树牢'四个意识“，严守政治纪律和政治规矩，始终在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。对主题教育工作开展以来公司基层党建工作进行回顾梳理，宣传基层党建工作经验做法，及时发现、分析、解决基层党建工作中的重点、难点、热点问题，为提高公司党建工作水平提供实践支撑和理论支持。对公司全年工作进行回头望，找差距，深化工作改革创新，积极思考谋划公司明年发展举措。推动各级党组织和党员领导干部进一步压实基层党建责任，坚持政治优先抓党建、坚持最大政绩抓党建、坚持'一岗双责“抓党建、坚持条块结合抓党建，夯实基层基础，为完成全年工作目标推动公司高质发展提供坚强组织保障。
二、主要内容 1、开展大调研行动。直面基层难题抓调研。大调研是贯彻落实习近平书记关于大兴调查研究之风指示精神的重要举措，更是改作风、增本领、强队伍的具体办法。全公司广大管理人员要围绕公司高质发展，开展短板缺项大调研。
直接联系群众，开展党情民意大调研。重点走访基层支部负责人、老党员、困难党员、党小组组长、新党员，了解基层一线实际困难和问题，听取对基层党建工作的意见建议，摸清党员群众的期盼，问计于民、集中民智。要深入到各基层单位，带着感情、带着问题、带着课题进滩头、塘头、码头等班组一线，进职工群众家庭开展调研活动，通过问需于民、问计于民，认真思考阻碍企业发展的实际问题；
要通过走家串户，与职工群众拉家常，聊生活，了解职工群众所思、所盼、所想，为职工办实事，解难题，促进公司和谐发展。
活动期间，党委班子成员每人走访基层党组织不少于4个，走访基层党员员工不少于20人，至少主持召开1次基层党建工作座谈会。基层支委班子要做到'三必访“，即：本人所在支部必访，调研党建工作现状及存在问题；
分管包片区必访，对全年工作进行认真疏理，查找不...
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