篇一：公司招聘岗位表
篇二：公司招聘日流程
公司招聘日流程
分配到岗位正式开始工作。
篇三：盘点公司招聘启事中的那些好福利
本文源自高手在线网gszx.com
1.六险一金
五险一金大家都是知道的，那多出来的一金是什么呢？第六险一般指的是比较好的企业给上的商业保险，多为意外伤害保险。
PS：有兴趣的同学还可以了解一下“六险”“三金”，至于是哪种组合，一般是由企业自由搭配。
2.免费住宿/包住宿
无论是对于刚迈入职场的菜鸟还是混迹多年的老鸟来说，免费的住宿无疑于是解决了生活中一个大问题。因为住宿费极有可能是占去了你工资的1/2之多。剩下来的才是考虑住宿条件如何了。
3.项目分红
是单个项目分红也好，还是年终项目分红也罢，只要有分红都是让人有个盼头。入职的同学只能是祈祷接的项目可以大点，工期可以短点，老大可以兑现分红的承诺。
4.项目奖金
相对于项目分红来说，项目奖金兑现的可能性会比较大点，奖金(本文来自：WwW.dXf5.coM 东星 资源网:公司招聘会)一般会是个固定数，老大是赔是赚一般都会象征性的给点
5.年终奖金
我们通常说的年终奖金一般概述为一年X薪或年底X薪，在我的理解中“一年13薪”和“年底双薪”应该是同一个意思吧。据了解，腾讯游戏有开出一年18薪的，但严格的考核制度限制了拿到这部分奖励的人数，同时会根据末尾淘汰原则淘汰掉20%的员工。哎，风险与收益并存啊！
6.超长年假
带薪年假，《职工带薪年假条例》规定职工连续工作满1年以上的，可享受带薪年假。计算方法是满1年不满10年的，年休假5天。人人都希望过年或者有事的时候可以多休假和多请假，但人在江湖不得不按江湖规矩行事。
有些公司提出超长年薪，8天10天都是有可能的，今天在QQ群看到汕头嘉禾网络提到过年休息一个月，一个月啊，多么幸福的感悟啊！
7.其它
一年n次调薪（这里指的不是试用到转正调薪哦，具体一次调多少是根据各公司规定来的）
工龄工资（说多不多，但说少总比没有好）
餐补/自助午餐（除了住房，吃饭也是开销大头啊）
交通补助（去哪上班都是上班，有当然是更好了，积少成多，咱要看实际收益不是）
满勤奖（一月不迟到，不请假，迷糊的同志就让它从眼前飘过吧）
加班补助（游戏公司加班属于常态，是象征性的给点还是按劳动法规定，各公司情况不一样。但兄弟你都有项目分红了，这点就少放点在眼里吧
节日礼金：包含中国传统节日/妇女节/生日……
团建：含团建费/旅游……
优秀奖：优秀管理奖/优秀员工奖……
病假/产假/婚假……（这些都是有国家条例规定，但有些公司会推诚出新一些，比如：女生每月生理假）
8、环境
环境当然也是标准之一，好赖也不光是心里感受。我们来看一个超棒的某公司招聘启事，看看它们是如何描述工作环境的。
总部座落于……！公司专注于……。我们崇尚“生存、专业、创新、快乐”的企业文化。3000多平米的超酷办公区，浪漫约会小花园、开放式厨房、工作休闲两不误。
【本文源自高手在线网gszx.com，转载请标明出处】