社区干部2011年个人工作总结 2011年是繁忙的一年，也是充实的一年，对我来说更是不平凡的一年，在这一年里，我又迎来了一个新的工作岗位””左北里社区服务站。我在这一年里，在这个新的岗位上，学习到了新的东西，有了新的收获和体会。
一、提高认识，加强学习 2011年，社区进行了工作岗位的调动，我从挂职两年民政科来到了左北里社区服务站工作。新的岗位、新的工作、新的同事，一切事物都发生了变化。在来到左北里社区，我负责的是社区环境环保和社区文化工作，同时还接手了社区'一刻钟服务圈“以及住房保障工作。面对新的工作，如何交上一份让领导满意的答卷，首先就要从提高认识，加强学习做起。一是向书本学习，翻开以前的留存的资料，掌握工作的方针办法，以及办理工作时的流程，努力提高自身的理论素养和政策水平；
二是向社区领导和社区同事学习，社区的领导和同事在处理社区工作时有着丰富的经验，学习他们统筹全局、协调各方的工作思路和具体的方法、行之有效的经验、措施；
三是多和上级科室沟通，弥补自身业务知识的不足，力求早日做到业务精、政策熟，尽快进入工作角色。
二、努力工作，锻炼能力 2011年是一个繁忙之年，既是**区创建全国文明城区的关键之年，在年末又有着人大换届选举的重要工作。作为一名社区新人，我在社区面临的这些重点工作时，做到勇于担当，不怕吃苦，努力发挥自身的作用，和社区一起进步。
在主管的几项工作里，我都努力做到按时完成，高质量完成的工作要求。2011年里，社区环境和环保工作中，共处理了社区网格79件，其中公众事件网格8件，环境卫生网格71件，做到了接到网格，及时处理，杜绝红灯的出现。环境卫生方面，建立了社区网格工作台账以及网格处理工作方案，对网格案件 进行记录，对网格高发地点进行重点关注，出现问题，及时清理，在一定程度上杜绝了网格案件的发生。
2011年也是左北里社区垃圾分类工作的推进之年。在今年，为社区每个居民楼都配置了三种垃圾分类桶，同时为社区内每户居民都配发了两种垃圾分类桶，并且召开了3次垃圾分类会议，为居民楼门组长和垃圾分类'绿袖标“队伍进行垃圾分类知识的培训，落实推进垃圾分类工作。同时，在今年里，社区对保洁员队伍进行了规范化改革，从一直以来的保洁员和网格员并行的'2+6“模式，进行了规范化调整，转变为现在取消网格员，保洁员分片包楼的工作模式，做到了社区环境无盲点。...
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