当前位置: 东星资源网 > 文档大全 > 策划书 > 正文

多彩贵州文明行动主题班会【社区2016年“多彩贵州文明行动”工作总结】

时间:2019-02-18 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

**社区2016年“多彩贵州文明行动”工作总结 ? 2016年,在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕今年年初制定的“多彩贵州文明行动”各项创建指标,我社区切实加强领导、精心组织、突出重点、狠抓落实,有力地促进了“多彩贵州文明行动”各项任务目标的落实,社会文明程度、基础设施建设、园林绿化建设和环境卫生等各项创建工作取得了显著成效。现将一年来的工作情况总结如下:? 一、加强组织领导,健全工作机制???????? (一)完善领导机构。及时调整 “多彩贵州文明行动”工作领导机构,把“多彩贵州文明行动”工作作为一把手工程来抓,成立了由社区主任刘春祥为组长,分管领导林永豪任副组长,各部门负责人为成员的“多彩贵州文明行动”领导小组成员,领导小组下设办公室于城管部,明确了专人负责办公室工作,保证了我社区“多彩贵州文明行动”工作的组织领导及工作信息的反馈。????????????? (二)健全工作机制。根据县“多彩贵州文明行动”工作要求,首先是结合我社区工作职责,制定了《**社区2016年“多彩贵州文明行动”工作实施方案》和《“多彩贵州文明行动”领导小组成员职责》。把我社区所承担的工作职责细化分解到各相关部门,明确工作责任单位、责任人,把“多彩贵州文明行动”工作列入各部门年底考核内容,做到“多彩贵州文明行动”工作事事有人管,件件有人抓落实。其次是实行领导干部带头检查“多彩贵州文明行动”工作的办法,发现问题要求相关部门、责任人及时进行整改,做到了整改到位、不留死角、不走过场,建立了“多彩贵州文明行动”工作“统一领导、分级负责、条块结合、以块为主、横向到底、纵向到边、工作到位”的管理机制。??????? (三)建立例会制度,树立新形象。为研究、制定工作措施,协调和解决城镇管理中的热点、难点问题,加强各部门的联系与合作,形成“分段负责、条块结合、上下联动”的机制,我社区整治工作建立每两月一次的例会制度,明确工作程序和工作职责。使“多彩贵州文明行动”各项工作任务得到了有效落实,促进了三创工作的顺利开展。? 二、抓宣传,重教育,营造创建氛围? 坚持把宣传发动、营造氛围作为推进创建的关键措施,通过召开会议、开展创建活动、出动宣传车、发放宣传单、安装路灯广告等形式,对“多彩贵州文明行动”工作进行了全方位、多角度、多层次的宣传。通过这些宣传活动的开展,提高了广大干群的创建意识,在全社区营造了“人人关心多彩贵州文明行动,全民参与多彩贵州文明行动”的浓厚舆论氛围,为做好创建工作奠定了良好的基础。? 三、抓绿化,重亮化,提升城市品位? 以广场绿化、亮化工程、垃圾处理为重点,狠抓社区基础设施建设,进一步美化了环境,改善了面貌,提升了品位。今年以来,投入111万元用于广场绿化改造及贵钢安置小区绿化补植补种,投入154万元用于安装老旧院落路灯、投入56万元用于排水沟的改造、投入22万元用于广场硬化。? 四、抓卫生,重质量,打造洁净小城镇? 一年来,牢牢把卫生基础设施建设和开展爱国卫生活动放在创卫工作的关键环节来抓,基础设施不断完善,卫生质量不断好转。

? ? 1、落实门前三包并给临街门店免费配置垃圾桶。

2、是开展卫生活动日,通过落实分包路段门店“三共建”活动,清除大量卫生死角,改善了环境,并开展灭蚊蝇活动。? 3、向各居委会居民发放保护环境的宣传资料500份,并与各店主签订“门前三包”责任书共计 200份。? 五、工作中的不足? 通过开展“多彩贵州文明行动”活动,使我社区软硬件设施得到提升和完善,改善了环境,提升了城镇品味。但同时也存在一定的问题。??? 1、群众思想观念落后,意识不强,导致工作的开展存在一定的难度,部份群众仍然存在他是农村人,不必搞得象大城市那样的落后思想;
??? 2、工作基础薄弱,导致一些硬件设施跟不上时代和群众的需求;
? 3、工作机制不够完善,检查和考核力度需要进一步加大。?? 六、下一步工作打算??? 认真总结2016年“多彩贵州文明行动”存在的问题推动“多彩贵州文明行动”工作向纵深发展。重点做好以下工作:????? 1、进一步完善工作机制,确保整治工作有效顺利进行;
? 2、进一步加大投入,改善基础设施;
? 3、进一步强化宣传教育,努力提升群众素质;
? 4、加强检查力度,确保工作任务落实到位。? ? ? **社区服务中心 2016年12月6日 本文来自https://www.zaidian.com/

标签: