篇一：化妆技巧培训计划方案
《化妆技巧》培训计划方案
良好的专业形象是服务性企业的员工的必备素养，专业的职业形象不仅可以帮助员工提升自身的自信心，还可以体现公司公众形象及企业文化素养，增加对于顾客的专业说服力。为了增强我司员工职业形象意识，帮助员工掌握简单易行的职业形象能力，展示个人职业形象技巧，人力资源部在员工培训需求调查的基础上，计划于20xx年x月对公司女员工开展《化妆技巧》培训。 一、 培训时间
20xx年x月2xx日，星期五（暂定） 14：00-17:00。 二、 培训地点
行政办公楼 三楼 318培训教室 三、 培训对象
公司女员工；人数：60人。 四、 培训内容 1、 基础护肤知识
2、 配色基本原理及服装、饰品搭配
3、 化妆品的使用及面部结构、五官轮廓的认识 4、 化妆操作技巧 五、 培训目标
1、 认识化妆对于职业女性的重要性 2、 了解基础护肤知识及配色基本原理 3、 提升化妆技巧 六、 实施计划（一） 联络化妆培训师（询价）
（二） 完成培训请示 （三） 前期宣传
制作宣传海报，将培训通知下发各部司；报名。 （四） 培训前准备
教室（会议室）安排，培训物品准备（摄像机等），培训师交(原文来自：wWW.DxF5.com 东 星资源网:化妆礼仪培训)通安排等。 (五) 培训跟进 七、 培训要求 1、
请各部司于20xx年x月xx日前，将参加培训的员工名单请参加培训的学员提前10分钟入场。
报至人力资源部。 2、
八、 联系人
九、 附表：培训报名表
人力资源部
20xx年xx 月 xx日
篇二：礼仪队化妆培训活动方案
礼仪队化妆培训活动方案
一、活动目的及意义：
有句俗语这样说，女人是三分长相，七分打扮！这句话一点都不假。还有的是这样说，没有不漂亮的女人，只有懒女人才不会漂亮。 的确如此，有人说自己崇尚天然的，自然的打扮，一般不会刻意的去打扮自己，觉得没有必要，但是，这种想法错了。有这么一句话是形容化妆的“化妆是为了弥补内心的伤痕的，它可以化出你的自信，让你光彩照人”。女孩就要学着打扮自己，在某些场合化妆是一种基本的礼貌，所以我部特地举办此次利益化妆培训，让每个女孩都拥有靓丽的青春！
一、 活动主题：
靓丽青春，展现自我
二、 承办单位：
安徽农业大学信息与计算机学院学生分会女生部 三、 活动时间：
待定
四、 活动地点：
待定
五、 参与对象：
信息与计算机学院全体同学（礼仪队人员必须参加）
六、 具体实施方案：
前期准备：1、活动由女生部成员搜集化妆培训资料，并联系宣传部出海报，宣传此次活动；
2、请资深化妆师来培训；
3、购买适量化妆品，以便化妆师现场教学；
4、预订时间地点，申请教室；
5、网上搜集化妆培训视频，活动当天可播放；
6、选择主持人，并安排好活动各项工作，如维持秩序等。
活动过程：1、主持人讲开场白；
2、化妆师讲解演示；
3、互动环节，化妆师现场解答观众问题；
4、播放视频，对比化妆前后效果，告诉大家化妆重要性。
七、 经费预算：
信息与计算机学院学生分会女生部 2011-4-14
篇三：员工礼仪培训方案
员工礼仪培训方案
第一条 培训目的
1.通过培训使企业员工懂得塑造与个人风格相适的专业形象； 2.通过培训使企业员工掌握现代商务、社交、办公礼仪熟练运用； 3.通过培训使企业员工进一步将企业文化精神理念落实到行为规范中； 4.通过培训提升企业员工精神面貌，树立企业良好形象，增强市场竞争力。
第二条 适用范围
适用于公司所有员工。
第三条 培训方式
讲授、讨论、案例分析、角色扮演、人员互动、多媒体教学等。
第四条 培训时间及地点
培训时间：待定 培训地点：待定
第五条 培训组织
1. 总经办负责本次培训的方案拟写、过程组织、记录归档和效果评估等工作。 2. 人力资源部培训师负责培训内容筛选确认、PPT制作、培训讲解工作。 3. 各部门负责本部门员工培训后续跟踪工作。 4. 法制监察部负责本次培训活动的监察工作。
第六条 培训内容
一、个人礼仪 1. 基本仪容
员工必须仪表端庄、整洁。
1.1头发：头发要经常清洗，保持整齐清洁、自然色泽。切勿标新立异，染过于鲜艳的颜色，男员工不得光头或留过于长的头发，尤其是销售人员、驾驶员、客服人员。生产一线员工进入工作区域，过耳的长发必须盘起或使用发兜，避免安全事故。
1.2面容：脸、颈及耳朵绝对干净，男员工每日剃刮胡须。办公室女员工应尽量化淡妆，但不得浓妆艳抹和在办公室内化妆。