篇一:化妆技巧培训计划方案
《化妆技巧》培训计划方案
良好的专业形象是服务性企业的员工的必备素养,专业的职业形象不仅可以帮助员工提升自身的自信心,还可以体现公司公众形象及企业文化素养,增加对于顾客的专业说服力。为了增强我司员工职业形象意识,帮助员工掌握简单易行的职业形象能力,展示个人职业形象技巧,人力资源部在员工培训需求调查的基础上,计划于20xx年x月对公司女员工开展《化妆技巧》培训。 一、 培训时间
20xx年x月2xx日,星期五(暂定) 14:00-17:00。 二、 培训地点
行政办公楼 三楼 318培训教室 三、 培训对象
公司女员工;人数:60人。 四、 培训内容 1、 基础护肤知识
2、 配色基本原理及服装、饰品搭配
3、 化妆品的使用及面部结构、五官轮廓的认识 4、 化妆操作技巧 五、 培训目标
1、 认识化妆对于职业女性的重要性 2、 了解基础护肤知识及配色基本原理 3、 提升化妆技巧 六、 实施计划(一) 联络化妆培训师(询价)
(二) 完成培训请示 (三) 前期宣传
制作宣传海报,将培训通知下发各部司;报名。 (四) 培训前准备
教室(会议室)安排,培训物品准备(摄像机等),培训师交(原文来自:wWW.DxF5.com 东 星资源网:化妆礼仪培训)通安排等。 (五) 培训跟进 七、 培训要求 1、
请各部司于20xx年x月xx日前,将参加培训的员工名单请参加培训的学员提前10分钟入场。
报至人力资源部。 2、
八、 联系人
九、 附表:培训报名表
人力资源部
20xx年xx 月 xx日
篇二:礼仪队化妆培训活动方案
礼仪队化妆培训活动方案
一、活动目的及意义:
有句俗语这样说,女人是三分长相,七分打扮!这句话一点都不假。还有的是这样说,没有不漂亮的女人,只有懒女人才不会漂亮。 的确如此,有人说自己崇尚天然的,自然的打扮,一般不会刻意的去打扮自己,觉得没有必要,但是,这种想法错了。有这么一句话是形容化妆的“化妆是为了弥补内心的伤痕的,它可以化出你的自信,让你光彩照人”。女孩就要学着打扮自己,在某些场合化妆是一种基本的礼貌,所以我部特地举办此次利益化妆培训,让每个女孩都拥有靓丽的青春!
一、 活动主题:
靓丽青春,展现自我
二、 承办单位:
安徽农业大学信息与计算机学院学生分会女生部 三、 活动时间:
待定
四、 活动地点:
待定
五、 参与对象:
信息与计算机学院全体同学(礼仪队人员必须参加)
六、 具体实施方案:
前期准备:1、活动由女生部成员搜集化妆培训资料,并联系宣传部出海报,宣传此次活动;
2、请资深化妆师来培训;
3、购买适量化妆品,以便化妆师现场教学;
4、预订时间地点,申请教室;
5、网上搜集化妆培训视频,活动当天可播放;
6、选择主持人,并安排好活动各项工作,如维持秩序等。
活动过程:1、主持人讲开场白;
2、化妆师讲解演示;
3、互动环节,化妆师现场解答观众问题;
4、播放视频,对比化妆前后效果,告诉大家化妆重要性。
七、 经费预算:
信息与计算机学院学生分会女生部 2011-4-14
篇三:员工礼仪培训方案
员工礼仪培训方案
第一条 培训目的
1.通过培训使企业员工懂得塑造与个人风格相适的专业形象; 2.通过培训使企业员工掌握现代商务、社交、办公礼仪熟练运用; 3.通过培训使企业员工进一步将企业文化精神理念落实到行为规范中; 4.通过培训提升企业员工精神面貌,树立企业良好形象,增强市场竞争力。
第二条 适用范围
适用于公司所有员工。
第三条 培训方式
讲授、讨论、案例分析、角色扮演、人员互动、多媒体教学等。
第四条 培训时间及地点
培训时间:待定 培训地点:待定
第五条 培训组织
1. 总经办负责本次培训的方案拟写、过程组织、记录归档和效果评估等工作。 2. 人力资源部培训师负责培训内容筛选确认、PPT制作、培训讲解工作。 3. 各部门负责本部门员工培训后续跟踪工作。 4. 法制监察部负责本次培训活动的监察工作。
第六条 培训内容
一、个人礼仪 1. 基本仪容
员工必须仪表端庄、整洁。
1.1头发:头发要经常清洗,保持整齐清洁、自然色泽。切勿标新立异,染过于鲜艳的颜色,男员工不得光头或留过于长的头发,尤其是销售人员、驾驶员、客服人员。生产一线员工进入工作区域,过耳的长发必须盘起或使用发兜,避免安全事故。
1.2面容:脸、颈及耳朵绝对干净,男员工每日剃刮胡须。办公室女员工应尽量化淡妆,但不得浓妆艳抹和在办公室内化妆。