培训心得 ? 在烈日炎炎的七月，本该忙碌在生产第一线的我得到了一个难得学习机会，带着组织的期望与领导的信任，我来到了第六采油厂青年骨干人才培训班。有幸倾听大庆油田最优秀的讲师的课程，有幸与五十位精英一起学习交流。
? 本次学习除了传统的讲授外，**还为我们设立了现场参观、小组焦点会议讨论、世界咖啡等新颖的学习课程，还特意请来了triz团队为我们带来了精彩的创新课程，我受益颇丰，我将我的收获归纳为以下几点。
? ?一、开阔了视野，明确了自主学习的方向 我作为一名作业队的队长，继承了老一辈作业人的优良传统，对于工作，我的队伍一样以“来之即战，战之即胜”为座右铭，对于辛苦的工作从不含糊。本以为自己是同龄人中的佼佼者，来到**后却被泼了一盆凉水，这里人才济济，五十位同学各有所长，这里的课程是我之前闻所未闻见所未见的，我方知自己的局限，才意识到我工作中学习意识的淡薄是多么可怕。
加强哲学学习。习近平主席讲，要努力把马克思主义哲学作为自己的看家本领。从小到大，我都认为哲学离我们的学习与生活太遥远，那是领导人该考虑的事，通过学习夏从亚老师的《谈领导干部的哲学素养》，我才明白，哲学不仅对我们的学习与工作有益，更会使我们的生活更丰富多彩。哲学是一种智慧，是我们最有利的工具，我通过学习十分向往一种哲学的生活方式。夏老师为我们推荐了几部经典著作，将是我接下来自主研读、学习的方向 ——毛主席的“两论”、李瑞环同志的《学哲学、用哲学》等。
学习科学的管理方式。反思自己以往的管理，存在很多不足，管理中存在本位思想，过于生硬。通过学习我认为，首先要坚持我们作业人的优良传统，亲力亲为，身体力行带动团队执行力。并且设身处地为员工着想，为他们营造出一个良好的工作环境，给年轻人创造更多的学习提升机会，推动他们事业的进步；
关怀老员工的生活，积极解决他们的困难，尽全力保障他们的利益。我将与班子成员针对员工需求进行焦点会议讨论，对不同类型员工的实际需求进行写实，针对他们的需求，制定激励措施。培养队伍中的骨干员工，以先进者带动后进者。
加强自身业务水平的学习。通过本次学习使我意识到，谦虚使人进步，骄傲让人后退。反思自己如今的状态，缺少了新入职时那种学习的劲头。是否胜任了工作之后就不需要技能的磨练、技术的学习了呢？当然不是！油田要发展，作业人必然首当其冲！只有我们提高了水平，不断摸索更安全、更环保、更快速的工作方式，才对得起组织对我们的期望，这也更符合当今生产形势的需求！自新《环保法》实施以来，我们作业人面临了一个巨大的挑战，如何能够既保证效率又不污染环境呢？这需要我们作业人坚持学习，永不满足，不断提升业务水平！ 温习大庆精神、铁人精神，从中悟出新意。除了高产、稳产，我们大庆油田最值得称道的便是我们的大庆精神、铁人精神。“爱国、创业、求实、奉献”，这八个字经常出现在我的嘴边，但是我的对它的理解够深刻么？我能以这八个字为指导，打造出一支特别能吃苦、特别能战斗的铁军么？今后的日子里，我要着力将这八个字落到实处，让大庆精神深入我们队伍的骨髓。打造出我们队伍自己的精神！此外，我认为“三老四严”应是我们干工作始终要坚持的根本原则！对于甲方单位，我们要做老实人、说老实话，时刻考虑甲方单位的利益，严格要求，严谨把关，严肃处理工作中的问题，严明队伍的纪律，要求员工严格遵守规章制度与操作规程，让甲方单位满意，不辱没我们作业人的关辉历史。
? ? 二、做员工的知心人，恰当处理矛盾 ? ? 基层不缺少干部，但从来都缺真正有思想的干部。我十分喜欢这句话，他为我的工作指明了方向，干工作要动脑，要讲究方法，尤其是对队伍中的矛盾。员工的不满有些是干部失误造成的，有些是价值观不成熟造成的，有些是一时赌气......干部的思想体现在何处呢，我认为是灵活处置，首先不能将矛盾上交给上级组织，那是我们基层班子无能的体现。我将从干部抓起，规范干部的言行与工作方式，力求大家都尽职尽责，将干部树立为典范，这样我们干部腰杆才硬，说话才有人听，有人服，这是处理矛盾的根本。其次，要真正设身处地站在员工的角度考虑，哪怕他们的诉求是无理的，只有站在他们的角度，才能更好更顺利的赢得他们的信任，才能更好地解决问题。
? ? ? 三、勇做创新战士，将TRIZ坚持到底 ? ? 阿奇舒勒先生是TRIZ理论的创始人，在培训班中，同学们开玩笑地称我是“阿奇舒龙”，虽是戏言，却让我对TRIZ产生了一种微妙的感情。渐渐从质疑到接受，从接受到喜欢。通过一周的学习，我深深地爱上了这种思考创新的规律。我认为TRIZ理论十分适合我们工作单位的情况。TRIZ为我打开了一扇门，让我思路更开阔，运用TRIZ解题流程，使我灵感不断。我要将这种理论带回到我的队伍当中，努力建设出一支创新性团队。
? ? ? 四、聚是一团火，散是满天星 ? ? 这是我们经常提起的一句话，用来诠释我们的感情再恰当不过。除了知识的学习，能力的培养，更难得的是我收获了五十份真挚的感情！我是此次培训班的纪律委员，通过一次次活动的组织，我们渐渐加深了感情，本以为管纪律会得罪人，但事实证明我的顾虑是多余的，这里的同学个个是知晓大义的精英，他们深知职责与感情的关系，我得到了所有人的支持，在这里我感谢他们对我的信任，感谢**给了我这个锻炼的机会。天下没有不散的宴席，但是毕业并不可怕，那意味这我们采油**散步了五十颗星星之火。无论时光荏苒，岁月更迭，我们将是**永远的骄傲！并且，我觉得自己从此以后不再孤单了，我有五十位志同道合的同学，可以与他们一起探讨一起诉衷肠，可以一起为一个共同的目标奋进 ——保证第六采油厂的稳产。
? ? 最后，还是感谢！感谢第六采油厂与**为我们创造的学习环境！感谢老师认真的讲授！感谢同学的支持与陪伴！我将毫无保留地将本次学习的知识与同事们分享，将所学运用到工作之中，不辜负组织的期望与领导的信任！**青训班，我们永不分开！ ? ??? 本文来自https://www.zaidian.com/