服务中心?? 务实创新?? 构建和谐? 为我部综合保障能力持续提升作出更大贡献 ? 同志们: 2016年是极不平凡的一年，是机场二期转场投运的开局之年。全年完成旅客吞吐量2076万人次，货邮吞吐量45.7万吨，集团公司实现了跨越发展。一年来，在公司工会和部党支部正确领导下，部工会团结带领全体干部职工，积极投身两大枢纽建设，切实履行职责，努力巩固和谐，为场道部各项任务顺利完成和确保飞行区持续安全做出了积极贡献。
? 2016年工作回顾 ? 一、积极参与安全管理活动，切实服务工作大局。
一是以 “安全生产月”和“安全生产年”活动为抓手，扎实开展“安康杯”竞赛活动。各科室以“学业务，强技能，提素质，创品牌”为主题，积极组织开展岗位练兵和技能比武活动，共组织了道面抢修技能比武、助航灯光综合技能比武、驱鸟猎枪的使用和管理等8个大项，13个小项的比赛项目，通过比武， 提升了员工业务素质，激发了员工学技能、练本领的热情，取得了较好效果。二是全方位积极参与安全管理体系建设。围绕工作手册、管理手册、跑道安全、安全绩效、空管协议、考核方案、重点预案、内部督查、形势分析、风险管理等方面积极推进和不断完善。三是定期组织开展综合大检查，对安全检查发现的问题全过程进行督查督办和交流评议，以督查单形式及时主动督促整改，全年发出内部督查单近20份并得到整改落实。四是积极倡导和参与员工素质提升工程。通过建立电子资料库、现场检查、谈心交流、形势教育、具体指导等形式，鼓励引导员工目光长远、立足岗位、多学本领。
二、扎实推进民主监督管理，切实维护职工合法权益。
在民主监督管理方面：一是坚持好制度。定期或不定期组织召开会议，学习贯彻公司工会工作部署，明确和落实阶段性工作任务和目标。认真坚持年初谈心交流和每半年一次民主管理座谈会制度，做到有组织、有氛围、有纪要、有落实。座谈会上，大家针对安全保障、民主民生、和谐建设等方面积极建言献策，会议上能够解决的一把手当场拍板，当时解决不了的，明确责任分解和完成时限，受到广大干部职工的好评。二是落实好措施。完善部务公开实施方案、年度工作任务分解及民主管理工作措施 ；
完善《场道部项目采购管理规定》，对内部采购项目实施全过程监督和组织分析评价；
注重平时的谈心沟通和意见建议收集反馈工作，以利于及时反馈沟通，利于将职工的智慧、诉求及时发挥和落到实处，保证民主监督管理工作得到扎实推进。三是保障好权益。认真落实带薪年休假制度，在符合公司规定的前提下，每一位职工只要提出都能按规定休假。切实保证女工特殊权益，组织开展“三八节”女工趣味运动会，不断提升业务素质、积极打造团队精神、努力打造新靓点。
在打造和谐职工之家方面：部工会在保证基本硬件的同时，在党支部和行政方面的大力支持下，将重心放在切实服务基层上：坚持开展夏季送清凉、冬季送温暖和平时送关怀。夏季，针对现场作业人员多、酷暑难耐、蚊虫叮咬的实际情况，采购西瓜、绿豆、冰激淋、菊花晶和灭蚊用品等物品送到一线；
遇有除冰除雪重大任务，积极组织给一线工作人员送盒饭、包子和饮料；
对生病住院职工、父母和子女无一例外到病房慰问，对全年表现优秀的员工和困难员工利用春节期间由班子成员带队走访慰问，对因除冰雪工作导致孩子出生而无法陪伴在家人身边的宋东伟等四名员工支部书记亲自带队，班子成员全员参与，逐一到家中进行探望，将组织温暖切实送到职工心头。积极参与“三组一科、五员联创”活动，重点发挥好工会联络员的作用，提高工作落实效率和质量， 收到较好的效果。积极争取荣誉，王毅同志荣获集团优秀工会工作者，赵媛同志荣获工会积极分子。场务室养场班组荣获“机场公司首届职工岗位练兵技能比武竞赛荣获团体奖”。张景鹏同志、张志强同志荣获机场公司“机场公司首届职工岗位练兵技能比武竞赛优秀奖”。封攀新同志荣获“机场集团第一届职工文化周征文比赛三等奖。”秦振华同志荣获“机场集团第一届职工文化周征文比赛优秀奖。” 三、积极开展文体活动，丰富员工业余文化生活。
积极组织参加公司工会举办的各项文体活动，实现了所有项目基本都参与的目标，积极参与乒乓球、钓鱼、拔河、征文、演讲、卡拉OK等活动，参与率超过了90%以上。组织开展有特色的文体宣教活动：加强科室与科室间相互交流，增强了凝聚力和向心力。完善了东工作区篮球场、足球场场地平整、草坪铺设等建设工作，并积极向集团公司申请购置篮球架、羽毛球拍、网球拍、球网等体育器材。进一步完善北飞行区1号灯光站职工小家建设，建立和完善相关管理制度，配齐设备，鼓励基层员工在繁忙的工作之余多强身健体，多放松身心，多相互交流，在员工中取得积极反响。
尽管部工会在2016年中整体工作效果显著，但也存在着问题和不足。一是个别员工责任意识、大局意识、服从意识还不够强；
二是个别员工的业务技能和管理能力跟不上机场发展的需要；
三是工会服务职工的形式还不够灵活。
? 2017年工作思路 ? 2017年部工会工作的总体要求是：在公司工会和党支部的正确领导下，以增强工会组织和工会工作的政治性、先进性、群众性为目标，以构建和谐劳动关系为主线，以强化维权帮扶为重点，围绕中心促发展，情系职工促和谐，贴近职工办实事，为“两大枢纽”建设和单位和谐多做贡献！ 一、围绕中心，务实创新，为安全保障工作贡献力量 ??? 部工会将紧紧围绕“持续安全”这一灵魂和主题，准确把握“安全隐患零容忍”的深刻内涵，以“眼睛不容沙子”的工作态度，围绕集团公司2017年“2350”主业目标和“8090”运行目标，眼睛向内，密切配合支部和行政，力争有更大作为。一是继续以“安康杯”竞赛活动为载体，在“十一个一”方面创新模式，寻求突破。二是大力开展 “创建学习型组织，争当学习型职工”活动，积极鼓励员工多学业务和自学成才。积极围绕岗位练兵、技能比武、应急演练、体系建设等方面多做工作，切实促进一线员工安全意识、业务技能和应急能力提升。三是在安全督查网络方面多下功夫。在队伍建设、机制完善、台账建设、检查督导等方面继续发挥好作用。四是在安全文化和班组建设方面当好支部的参谋和助手。重点围绕“工人先锋号”、先进班组打造、品牌建设和技术革新等工作深挖潜力、落实责任、强力推进，善于发现和宣传先进典型，发挥好榜样作用，营造比学赶超良好氛围。五是今年要在东工作区完成我部职工之家、图书室及阅览室的建设工作，进一步提升篮球场、足球场、网球场的硬件配置，为全体员工搭建好学习交流活动的平台，并力争在2017年公司优秀职工小家的评比中取得优秀成绩。
二、规范持续，增进和谐，巩固好“模范职工之家” ??? 各兄弟单位对“职工小家”建设越来越重视、标准越来越高。因此，今年如何再创“模范职工之家”，责任和任务更重，职工期盼更高。一是要积极配合和落实好支部、行政提出的“三组一科” 模式，加强引导、强化责任，齐心协力从机制建设、规范持续等方面积极打造好这一创新型和谐工程，为安全保障和单位建设提供好源泉和动力。二是抓好“职工小家”阵地建设和作用发挥。更新规范各项管理制度，“职工小家”硬件条件已具备，但是员工普遍因为工作任务重等原因，很少到“职工小家”进行活动，希望干部职工多借阅书籍、多使用器材、多强身健体。三是积极组织参加工会活动。针对今年公司工会活动少而精的特点，力争实现参加公司工会活动项目全覆盖；
要动脑筋、想办法，积极组织开展少而精、有特色、吸引人、有意义的内部活动。三是切实贴近基层和服务群众。为基层和群众考虑、服务得如何，是检验工会工作的最高标准，是赢得职工群众拥护的基本前提。今年要围绕“贴近基层、服务群众”把工作做得更细更实更有效。同时，针对引进学生越来越多、学历层次较高、多数生活在机场的特点，联系实际多谈心交流，多理解关爱，多掌握这部分同志的内心想法、诉求和追求，维护好干事创业的积极性，促进能力素质提升。四是民主管理力求实效。利用集团公司“合理化建议”征集的机制，鼓励引导员工提合理化建议，拓宽参与企业管理的渠道；
坚持部务公开，规范公开形式，提高公开质量，结合场道部实际和重点工作，强化专题巡视，扩大专业人员参与力度；
在坚持每半年至少一次民主管理座谈会机制的基础上，更加注重平时的谈心沟通和意见建议收集反馈工作。这里也要求每一位工会委员、小组长、联络员要更加重视此项工作，主动做到眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤，保证职工的智慧、诉求能够及时得到反馈和尽可能落到实处，切实维护好员工的合法权益。五是切实关爱女工，保证特殊权益，加强巾帼建设。
三、加强自身建设，提升工作效能，增强服务本领。工会工作开展得如何，与工会自身建设密不可分，必须在工会队伍建设方面进一步夯实内功。一是选足配强职工代表和工会委员，健全组织机构。二是定期或不定期地对工会委员、小组长、联络员进行业务知识培训和谈心交流，不断提升对工会工作的认识和开展工作的本领，维护和发挥好积极性和创造性。三是联系分工情况和工作实际，将组织建设、民主管理、围绕中心、维护权益、宣传教育、文体活动等几项任务更有效地进行分解和抓好督促落实，人人身上有担子，个个肩上有责任，激励能动性发挥，在更好地为基层和员工服务的基础上，使大家在奉献的同时能够享受到乐趣和满足，得到更好的锻炼和能力提升。
四、增强和谐，为跨越发展凝心聚力 ??? 一是积极组织符合条件的员工参加职业技能鉴定，适当建立激励机制，鼓励员工多考取资格证书。二是继续扎实开展“送温暖”、“送清凉”活动，组织开展“传统节日”送温暖献爱心活动，加大病困职工帮扶救助力度。三是推行“每天锻炼1小时”的绿色倡议，积极参加公司工会各项文体活动。四是利用东工作区大会议室定期组织全体员工观看弘扬社会主义核心价值观等具有教育意义的电影，利用阅览室开展读书活动。五是以弘扬社会正能量，激发广大员工干事创业的干劲等为主题，在每层办公楼悬挂招贴画、宣传画等，打造办公环境的“走廊文化”。六是组织场道部内部职工之间的趣味运动会、兵乓球赛、羽毛球赛等。
同志们！守好安全底线和提升保障品质是我们的神圣使命，也是我们对两大枢纽建设的最大贡献！部工会将紧紧围绕场道部中心任务和工作大局，在公司工会和党支部的正确领导下，贴近基层、服务职工、开拓创新、力求实效，努力把我们的职工之家建设好，努力把我们的工会工作开展好，努力为实现持续安全做出更大的贡献！ 谢谢大家！ ? ? 本文来自https://www.zaidian.com/