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先工作再出国留学

时间:2017-03-28 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

篇一:新西兰留学新政

ass="txt">360教育集团新西兰金牌留学顾问李艳玲老师了解,新西兰移民局官方网站公布了一系列有关留学生签证、工作签证及技术移民政策的重要新政,主要变动包括:增加对学习真实性的审查;除非能提供有说服力的不上课原因,学生必须达到100%的出勤率;学生签证的担保金上升了50%;移民局在发放学生签证时会确保学生在高质量的学校中学习等。

为吸引高端人才放宽限制

此次出台的移民新政当中,最为突出的改变主要为三大方面:强调留学材料的真实性、保证充裕的留学资金以及对高技能、高学历申请人的限度放宽。新政加强了学生签证的要求及条件,同时给真正有意留学的人群带来便利。360教育集团新西兰金牌留学专家指出,新西兰政府在这个时候推出移民新政,是为了引导留学新西兰的国际学生更理性地看待移民,不要在没有细想适合自己的专业和职业规划的情况下,只为了移民就一味奔向新西兰。章峰表示,从此次出台的新政可看出,新西兰政府倾向为有本科或以上学历,并有稳定工作的移民申请群体授予合法居留资格。对于高端人才的陪读政策也适当放宽了,显示新国正加大吸引高素质人才的力度。

此次出台的新政迎合当地吸收人才的需要。新政中,对博士及其配偶孩子的体检报告从24个月有效期延长至36个月。该变化给了博士学历的学生更充裕的准备时间,对其直系家属颇为照顾,这更容易吸引高学历人才到新西兰发展,促进经济发展。

新政中,学生签证的资金担保(主要是生活费用担保)将从每年1万新西兰元,增加到每年1.5万。有分析称,这是由于地震所造成的破坏,新西兰的物质资源也变得相对紧张,当地生活费都有所上涨。新西兰教育联盟提醒,由于担保金额增加了50%,对资金不充裕的家庭来说,到新西兰留学需要根据实际慎重考虑。

仅成绩好不足以完成学业

新推出的移民政策增加了对于学习真实性的审查,例如在开具OFFER之前,学校要提供学生达到入学要求的证明。一方面,学生平时成绩要优秀,要注意巩固自身的学科基础。另一方面,对于综合能力强的学生来说,该政策反而帮助他们突显自身的竞争力。优秀学子大可把握此次机会。

新政特别要求学生的出勤率必须达到100%,除非能提供令人信服的原因,否则不能缺课。国外院校并非只是根据学术成绩评定学生的好坏。所以,如果出勤率不能达到100%,极有可能被踢出学校,无法顺利完成学业。

在新政下,留学生可享受两次“毕业后自动获得为期一年的工作签证”机会(“开放式”工作签证),而在此之前,无论是完成本科学历还是硕士学历,学生都只有一次机会获得“开放式”工作签证。这令在新西兰完成本科的留学生避免了只能在“本科毕业后先工作再读研”和“先读研再留新工作”两者间选其一的矛盾。

对于赴新西兰留学获得本科以下学历的移民申请群体,如留在当地就业发展上遇到困难,在新政鼓励下可允许其重返校园进修,拿下更高学历文凭后再次获得“开放式”工作签证,从而提升就业竞争力,工作稳定后再往移民方向发展。

篇二:美国会计专业留学院校推荐1

p class="txt">小编为大家介绍几所比较不错的有会计硕士的学校:

UTA(University of Texas at Austin)

该校是中奖式录取,录取比较难,给消息比较晚,因为一直给消息的是最晚的。这个学校绝对牛校,无论是专业还是商学院,都无可厚非的!正所谓,尽人事,听天命。

UNC(University of North Carolina)

这个学校很好,而且是一年的program,不需要本科会计专业,尽量赶在12月1日截止日期前申请,机会比较多。Reputation 和 location 都很好。北卡有一个经济三角区是找工作的热点。机会很多的.

录取标准:比较看重你的综合能力,比如你的extra activities, internship, 等等,对于成绩的要求不是那么高。这所学校需要面试,而且很重要!还有一个很关键的就是他家需要写8篇essay,而且还一定要有质量,这个也很重要!最后强调一点就是在申请过程中与staff陶瓷交流时的语气一定要注意,因为他们也会拿这个来判断你这个人是否职业。

注意:这个学校5月开学,所以本科生申请一定要尽早在学校办理提前毕业手续,否则很麻烦。

UVA(University of Virginia)

首先这个学校需要申请者提供WES成绩评估。然后就是他有一门课程叫做Federal Taxation(联邦税务),是先修课,一定要在入学前修过,否则只是可以拿到一个conditional ad,这个课程对于大陆的绝大多数学生是不可以能学过的,我基本上咨询中国会计界比较权威的教授,至少北京没有开这门课的学校;还有就是截止日期比较早,所以一定要提前提交申请材料,但是WES可以在截止日期之后给的。

最新消息:UVA的Federal Tax(联邦税务)可以网上修,那么先修课的问题就解决了. 录取标准:GPA大于3.0以上,基本上都可以有面试,GMAT和托福也是满足学校要求就可以,工作经验不是很看重,但是有transfer的背景会很有帮助。所以如果想去的话,最好能transfer美国一年,顺便把Federal Taxation学了。

UND(University of Notre Dame)

这个学校有多好就不多说了,总结了一下该校的录取标准。这所学校好像是该专业名校中唯一有给奖学金传统的,所以背景优秀但是需要奖学金的申请者可以试试这里!如果寄的早,赶上第一批,会有一个DVD Interview,据说拿到这个的朋友被录取的机会就很大了,所以申请交的一定要早!

录取标准:非常看重成绩!包括GPA、GMAT、TOEFL都要高。一般情况下,建议GPA要大于3.5再去申请,否则机会不大。而且据说你的大学本科学校也很重要,同等条件或者差不多的情况下,他们会选择名校,例如:清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、人民大学。

总而言之,你如果Academy不是很优秀,建议不要考虑这个学校,毕竟申请费要100美金,不便宜。

UIUC(University of Illinois at Urbana Champaign)

嗯,这个学校有俩个program,:Master of Science in Accountancy(MSA)、Master of Accounting Science(MAS), 其实这俩个的名气是一样的。MAS主要偏重于学术方面,如果你想以后读一个UIUC的PHD,申请这个,因为这一年的MAS可以减免你一年的PHD.但是MSA就是比较偏重你的职业教育,就是为企业培养会计人才的。“四大”和公司财务部门是基本上的就业方向。还有很多人说UIUC的地理位置不好,其实我本人感觉是鸡蛋里挑骨头,这个学校由于名声非常响,每年都会有大公司直接去学校做招聘,就算你在这批招聘中不幸落选,你还可以开车2小时去北面的Chicago,那边的机会更多。

录取标准:虽然这个学校的MSA没要求提供GMAT,而只对MAS要求,但是其实GMAT是一个重要的指标,其实想想也知道,中国学生如果不提供GMAT,还有什么可以证明自己的呢?所以强烈建议GMAT一定要寄。TEOFL和GPA没有硬性要求.

另外,有工作经验对申请非常有帮助,最好在“四大”工作过,或者外企也可以。 注意:这个学校6月开学,和UNC一样,也要提前毕业,在校生提前准备。

录取人数:28/78 (2007-2008年)

WM(College of William & Mary)

常春藤大学,有面试,所以口语要好,经历要好。另外要注意的就是,WM是小program, 国际学生的人数不多,显得竞争有些激烈,另外就是在地理位置一般,而且WES评估是必须

要做的。

通常40人左右的program,去年招了45个,面试的时候被告知今年要招40个,通常都会有奖的,中国学生大概是4到6个。每个班级13人,小班教学还真不错!而且这个学校会有奖,这样下来学费还可以,不是很贵。还有一定需要强调的就是这个学校的就业率那是相当的好啊! 100%!

UIC(University of Illinois at Chicago)

这个学校在Chicago,地理位置是不错的。就业方面,因为在大城市,机会多一些。

Suffolk Univeristy

和UIC差不多,地理位置很好据说就业率也不错,和德勤有合作项目,每年有10多个中国人去了四大。费用大概5万美金,但是会有全奖和半奖。

USC(University of South California.)

这个学校的综合排名和专业排名都是不错的,而且在加州(美国最富裕的州)工作机会很多。还有就是这个学校的学费应该是算会计硕士中第二高的了,仅仅次于Umich, 全部费用加起来大概要6万5千美金. 该校有一个Summer semester,,这个学校也是6月开学,和UNC一样,需要提前毕业。该校的录取有好多轮,给面试的机会比较多,给AD也比较多(好像是除了Bentley 、IIT之类的,给AD最多的学校)。USC还有一个特点就是被录取以后可以推迟一年入学,这样的话大四找到工作的同学或者学校不同意提前毕业的同学,可以先工作一年再入学。

录取标准:GT GPA够了就行,关键是面试,很重要!尤其是有“四大”工作经历的人。 另外:在之前作的一个Dream School调查表中,USC和UND竟然并列第一,可见USC引力之大。

UM (University of Michigan)

首先不得不说的一点就是一个字---贵!是所有M.Acc课程中最贵的。而且时间短,只有九个月。对于很多本科不是会计的大陆同胞们,很有可能还没有反应过来是怎么回事,硕士课程已经结束了。所以他家需要你的英语功底很好,会计专业功底也要很好,否则很痛苦。但是这个学校的Reputation是没话说的,那是相当的牛,就业率大概是100%。每年的9月

开学,申请要尽量早。

录取标准:G700+, GPA3.5+

Bentley College

Bentley的MSA program要求10门研究生水平的课程,和5门prerequisites(提前课程),录取的时候program director会根据你的background决定你需要补哪些prerequisites(预备课程),你可以秋季入学之前就补,也可以学期中慢慢补。或者你也可以通过考proficiency exam来waive掉这些prerequisites,但专业课不能waive。

10门graduate level课程里,有4门是核心必修课,2门accounting专业任选课,剩下4门是任选,你可以依据自己的兴趣和career方向来选。大部分课都要求team project和课堂presentation。对英语口语不好的同学来说是挑战也是很好的锻炼机会。还有team project中要想想该怎样表现和参与,我面世的时候经常被要求说说自己在学校team work的事。

说到英语技能,Bentley给外国学生安排了English Tutor,graduate students的English Tutor是一个英语系的老师。建议大家多去参加那个老师给外国学生组织的seminar,还是很锻炼口语的。

Bentley的career service很不错,有许多让你深入了解某职业和networking的机会,譬如请回四大里的校友讲public accounting职业,做financial anlyst的校友讲corporate finance职业,上课的时候也有老师会请业界的人来介绍他们公司的相关职能部门以及大家都做些什么。大家尽量多参加学校的networking活动,包括career fair,这样正式找工作的时候心里会比较有谱,不会连自己应聘的工作到底是做什么都不知道。

再来说说Bentley的credit internship course(国际学生办公室会给你CPT),这个要求你修过4门accounting graduate level的课以后才可以做intern,而且必须是full-time的internship。所以国际学生只可能选择summer或最后一学期做intern,但summer internship的竞争非常激烈,所以如果你有绿卡,最好选春季的intern机会。但要不要做intern还是个人的选择,有同学跟我说应该先找工作,找不到工作再找intern,internship的经历对找正式工作是很有帮助的。

最后我来说说Bentley的Taxation program。如果你决定了想做tax,Bentley有单独的MS in Taxation program。如果你进了MSA,然后又想往tax方向发展,可以拿tax certificate,就是任选课时选tax的几门课,还是很方。

UTD(University of Taxas at Dallas)

该校的会计师两年的Program,而且录取非会计专业毕业的本科生,一般没有面试,我估计是没有奖,该校需要学位学历证明的中文件,为此我还补寄了一份。Dallas就业还可以,生活费又低,但名气不大。

IU (Indiana University)

教授很kind,录取比较看重成绩;商学院和专业都是很好的,值得一申请。

Tulane University

这个学校不提供奖学金的。但是这个学校不看重你本科的学校,也不是十分看重申请者的G,T 成绩,他主要看重的是申请者的阅历。也就是这个学校是一个贵族学校。今年有申请者的TOEFL:600左右,GMAT:660,很顺利的申请到了这个学校。所以以后有学生家境条件很好,很看重美国的排名,可以申请这个学校。

Boston College

这个学校的钱比较多,只要你有一方面优秀,只要你掌握好技巧,你很有可能获得奖学金。今年我们的学生,有申请得到这个学校80%奖学金的,这对于申请会计专业来说,已经是很多的钱了。

Case Western Reserve University

这个很有声望的大学,并不是以TOEFL,GMAT,GPA 和你的本科学校主要来评断申请者的录取情况,主要是看待你对本专业的认识程度和理解力。今年有学生他的TOEFL:577 GMAT:640 本科是南京的一所一般重点大学,他完全是因为PS的优秀才申请得到这个学校。

篇三:一个商科留学生的独白:我为什么选择回国工作?

class="txt">◆ ◆ ◆ ◆ ◆ ◆

国际学生在美国找工作异常艰辛,尤其是华人学生,大多没有工作经验,就算研究生毕业也是。没有绿卡的话,在美国工作的外国人需要有 H1B 签证,这个 H1B 必须要由雇主帮你申请,5000刀申请费,还不一定能抽中。所以同样一个职位,公司肯定更倾向于招美国人。

截止毕业,我们专业二十几个华人国际学生,拿到正式 Offer 的只有三个。据我所知,有些专业更惨,比如我一个兄弟读的工科硕士,他们专业找到全职工作的华人只有一个,当然其中有三分之一人都准备继续读博士。我是我们专业第一个拿到正式 Offer 的华人,对这份工作还是很满意的,原本我的人生目标是30岁年薪30万人民币,想不到工作第一年就可以实现。

我的 Job title (职位)是 Management trainee (管理培训生),也就是国内的“管培生”。在美国总部工作培训一年,之后空降公司中国总部。求职路上的艰辛不多说,我曾经一个礼拜抽了三包烟,因为思虑过度神经衰弱。总之,结果是好的,有几个字我一直记在心里,事在人为。

很多人问我为什么要接受这份 Offer 而不继续找能留在美国的工作,我的回答总是:

“干嘛要留在美国?”事实上,我原本就没有计划要一直留在美国,如果当初没有找到工作,我会选择毕业之后直接回国。主要原因有以下几点:

在美国的华人圈子里,有一个术语叫“十万美元陷阱”,指华人的年收入高的很多,但都止步于十万美元,十万美元年薪几乎是所有华人的天花板。原因便是很少有华人能进入公司的决策层,美国的上层社会主要都是白人,华人工作再努力,智商再高也很难进入这个“圈子”。

很抱歉,我不是“香蕉人”,没看过《芝麻街》, NFL 的球员一个也不认识,美国明星也只认识几个,这两年来,在社交场合美国人说的梗我有一大半不明白,很多时候只能大家笑的时候我也跟着笑。

至于留在美国的生活,安稳是安稳,五年后的生活是怎么样的我基本可以猜到十之八九。空气肯定比国内好,房子肯定也比国内大,可这真的是我想要的生活吗?

这里必须要说一下,拿着 H1B 工作签证是不可以更换雇主的,换了雇主要重新申请 H1B ,这从根本上限制了跳槽或者因为对工作不满的主动辞职。拿绿卡和国籍更是遥遥无期的事情,在美国 H1B 工作5年还没有绿卡的华人大有人在。

也许有人会说,在美国拿10万刀年薪和国内拿10万人民币能一样吗?当然不一样,根本不是同一个人。同样一个在美国院校毕业,能力优秀的华人,等他在美国的年薪涨到10万刀的时候,如若他当初回国发展,此时的年薪少说也要30万人民币(想想美国变态的税率),上不封顶。

对于我来说,在美国发展就如同在长江上顺流而下,两岸风景很美,

但都在网上看过图片介绍。回国发展就如同从港口进入汪洋大海,想去哪个风景秀丽的小岛便可以直接扬帆远航,也可以飘洋过海去探索未知的世界。心有多大,世界就有多大。

华人再怎么努力都比不上美国人的几点:

语言

简单的例子,华人英语再好能掌握70%就很了不得了,而在国内受过良好教育的人的中文一般都能掌握90%。我这里说的不光是口音、语法,还有表意的清楚明了、阅读速度、灵活运用以及浅层次的文学,一个美国人要在中国生活多久才能明白“两岸猿声啼不住,轻舟已过万重山”的意境?

人脉

或者能看懂“以前喜欢一个人,现在却喜欢一个人”?另外一个就是人脉,千万别误以为人脉在美国不重要,美国社会以及职场是相当强调 Ntworking 的, LinkedIn 就是这个的产物。华人学生在的美国可怜的几年怎么可能比得上有些美国学生及其父辈经营20年的人脉?

不凑巧的是,上述两点在我们商科领域尤其重要。反观回国,我的个性以及能力特长都更为适合。我这个人比较外向,十分善于和人打交道,深谙“酒桌文化”及人情世故,酒量在南方人里面算是大的了,简而言之就是“能吹能喝”。加上专业技能知识的

“硬功夫”,混得绝对不会比在美国差。

为什么要说不违法的种族歧视呢?因为制度层面的种族不公平在美国已经没有了,少数族裔在美国甚至有部分制度层面的特权,比如一个公司招够多少少数族裔可以减税。但是在法律框架之外呢?打比方说,公交车公司不允许华人老太太上公交车,这个是违法的种族歧视;上了车,大家愿意让座位给白人老太太却不肯给华人老太太,这个不违法。

你见过对你爱理不理,对美国人就热情洋溢的 Burger king 店员吗?你见过见到班里其他人主动打招呼,华人和他招呼就装作没听到的同学吗?你遇到过对前几个顾客都是“ Thank you ”然后一个大大的微笑;对你则是”你说' Have a good one ',他低下头说’ Yup '

然后眼睛盯着电脑屏幕的 BestBuy 收银员吗?我都碰到过。这些行为你能走法律途径告他们种族歧视吗?几乎不可能。

还有便是这个社会的 Preference,白人女生很少有觉得亚洲男生帅的,甚至不少亚裔女生也偏向于和白人约会。有个词叫“ Asian chick ”(亚洲小妞),含贬义,大致相当于广西人对的越南女性的称呼“猴妹”,不细讲。

这种 Preference 是由诸多因素造成的,比如说这么多年的好莱坞电影的熏陶,倒是有不少白人男主角抱得亚裔美人归,谁倒是见过华人男星抱得白美人归?当然反过来说,华人女生留在美国的机会肯定比男生大,找个美国人嫁了就好,不过很抱歉,我是个大老爷们。 4

来美国这么长时间,从来没有觉得这里是我的“家”,我倒是时常想着衣锦还乡的那个场面。全美各地发生了什么,我一点也不关心,倒是国内的新闻我每天都在浏览,例如徐纯合枪击事件。

这便是“主人翁意识”,基于我的认知,我脚下这块土地的主人翁和我半毛钱关系都没有,我关心的只是自己的生存,这里不是我的“家”,美国再强大我也没有自豪感,没有绿卡的我连“二等公民”都不是。相反,我衷心希望亚洲巨龙腾飞的那一刻,无论我在哪里。

常常为某些美国留学小伙伴们在朋友圈里面秀出来的各种中国美食感到惋惜,美国的中餐馆菜烧得再好,在川大望江校区外面随便找一家餐馆都可以完爆。洛杉矶地区的 San Gabriel 很多好吃的中餐馆,有家很有名的川味牛油火锅店,我去了,一看光锅底39.99刀,立马走人。我觉得,在美国炫耀自己在哪个中餐馆吃过超级好吃的中餐,真是可悲。况且,在美国有一道中餐怎么都吃不到,名曰“妈妈烧的红烧肉

”、“外婆炖的鸡汤”……

中国目前强劲的发展势头以及“一带一路”战略,有理由相信中国在将来可以在许多方面超过美国。

治安

来了美国你就知道治安有多差了。去年12月某天,警察冲入我家对面的房子,抓住一名黑人,从他身上搜出一把手枪,然后五花大绑装入警车,当你和我一样躲在窗帘后面不敢做声,相信你会有和我一样的想法。

无聊的业余生活

在美国大多数地方没有网吧、夜市、路边烧烤、宵夜、KTV、外卖、桌游吧,也没有一大帮吃喝玩乐的朋友。美国人的业余生活除了酒吧还是酒吧,要么就是家里的 Party,当然还有大麻。

恋爱 正如前文提到的,白人女性对亚洲男性一般没兴趣,从中国人里面找,因为挑选的余地小又很难找到合适的,况且出国留学的中国人里面无论男女都有相当一部分奇葩。 理由就先叙述到这里。

说一个我在美国的兄弟,他老爸是国企中高层,经常微信上给他发《留美博士不回国的8个理由》、《为什么中国20年后将倒退?》、《美国与中国比的10大优势》之类的文章。我们毕业,他老爸也过来了,一起吃过一顿饭,他老爸在饭桌上极力游说他留在美国,

先工作再出国留学

我看我兄弟的神情就好像耳屎都要溢出来了。

各位留学生,不妨想想到底是自己想留下来,还是为了父母。留在美国,当然是光宗耀祖,家里人说出去也倍儿有面子,可是开不开心,只有自己知道。

在美国的这几年,我接触了不少美国底层的华人,他们中的大多数都对中国大为贬低,对美国大加赞赏。我问他们为什么,又说不出个所以然,无外乎食品安全、制度、贪污等等。

有一次我问,中国每年开的“两会”是哪两会(全国人民代表大会和人民政治协商会议),她摇摇头;我又问,美国政治的核心思想是什么(三权分立),也答不出。这么长时间,我逐渐懂得了, Loser 到了哪里都是 Loser ,无关乎制度,人才到了哪里都是人才,不管在哪一个国家。

以上是针对我个人情况提出的见解,希望对大家有帮助,也希望每个付出了努力的留学生都前途光明。

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