县人社局领导班子专题民主生活会情况报告
县委：
根据县委教育实践活动第二环节工作安排，经研究，并报县委'活动办“、县委第七督导组同意，县人社局领导班子于x月xx日至xx日，在局机关二楼会议室召开了为期两天的群众路线教育实践活动专题民主生活会。县人社局领导班子成员按照'照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病“的总要求，紧紧围绕为民务实清廉主题，以反对'四风“为重点，结合执行中央'八项规定“精神，紧密联系思想、作风和工作实际，认真查摆'四风“突出问题，深刻剖析问题产生的根源，深入开展批评与自我批评，进一步明确整改的方向和措施。第一天由县人社局党组书记xx同志主持学习讨论，第二天由县人大xx同志指导并主持，县委第七督导组全程到会指导。现将这次专题民主生活会的有关情况报告如下：
一、会前准备情况
为开好这次民主生活会，我们切实把功夫下在会前。
一是继续深化学习教育。会前，我局将专题学习的材料汇总、打印并分发给各领导班子成员，各领导班子成员在民主生活会进行专题学习前，先进行自学，将自己的学习心得和体会在民主生活会上和其他同志进行交流学习，使学习效果更加明显。
二是深入查摆突出问题。县人社局领导班子对照'四风“的种种表现，查找梳理出县人社局党组领导班子'四风“突出问题15条、县人社局党组班子成员'四风“突出问题45条。形式主义方面突出表现为关注上级要求多，考虑实际少；
工作一般号召多，深入扎实不够好；
报喜不报忧，做表面文章等。官僚主义方面突出表现为注重权力轻服务，注重流程轻效率；
全局意识不够强，规章制度健全不够；
发号施令比较多，深入基层一线少；
服务意识不够强，关心职工不到位等。享乐主义方面突出表现为奋斗精神有所削弱，开拓进取精神缺乏；
忙于日常事务，懒于理论学习等。奢靡之风方面突出表现为思想要求放松，随波逐流跟着走和节约意识淡薄，讲面子摆阔气等。
三是真诚开展谈心交心。专题民主生活会前，主要领导与班子成员逐个进行了开诚布公的谈心，班子成员相互之间、成员与分管部门负责同志之间，也都推心置腹地开展了谈心谈话,谈心次数多达130余次。同时，大家认真撰写个人对照检查材料，个人修改6次。县委活动办、第七督导组多次审核，严格把关，为开好这次民主生活会打下了坚实基础。
四是认真撰写对照检查材料。县人社局党组高度重视此次领导班子专题民主生活会。教育...
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