某某县水政监察大队现阶段工作情况小结 ? ? 在县水利局党委的正确领导下，在上级水行政主管部门的重视下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以保障水行政法律法规正确实施、构建“和谐水利”为主线，以建设廉洁、高效、务实的水政监察队伍为目标，以健全工作运行机制、加强队伍建设为切入点，围绕局年初工作安排部署，充分发挥自身职能优势，全面加强水资源的管理、保护，加大水事案件的查处力度，积极配合开展“三改一拆”活动，通过不断努力，各项工作取得了明显成效，现将有关情况总结汇报如下：
一、强化政治理论和业务学习，有效提高水政队伍的素质 今年来，我队积极参加局组织的政治、思想理论学习，按照“内强素质、外树形象”的整体要求，不断提高政治理论素质，并能自觉运用党的政治理论来指导水政执法的方向，从而不断提高执法水平。在加强政治学习的同时，也不放松业务学习，我们大队干部职工在工作之余学习《水法》、《防洪法》等在办案执法中经常涉及到的相关法律条文，并抽出一定时间学习法律知识及案件剖析，进行分析讨论，总结经验教训，从而提高了自身的法律意识和执法业务水平。
认真落实民主集中制，搞好队伍团结。我们在日常工作中坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。经常一起研究工作，交流思想，深入开展批评与自我批评，促进了队伍建设和各项工作的开展。在工作中，相互之间遇事多沟通、多商量，不断增强同志之间的凝聚力和战斗力。
二、强化水法规宣传，有效提高民众的水法制观念 为进一步加大执法力度，为实行最严格的水资源管理制度提供法律保障，我大队紧紧抓住“世界水日”和“中国水周”的契机，配合局水资源管理科在各乡镇、街道多形式地开展宣传活动，出动宣传车辆，张贴横幅标语、发放宣传资料的形式宣传有关水资源管理的法律法规。此次宣传活动范围广、影响大，取得了良好的成效，人们的水法制意识得到进一步提升。
三、突出“三改一拆”专项活动的重点，确保活动实效 紧紧围绕省市县“三改一拆”三年行动部署，结合“**”行动、“四边三化”、“拔钉破难优服务”及“创建国家卫生县城”等工作，全面推进涉水“三改一拆”工作，取得了阶段性成效。???? 一是周密部署，明确责任。成立了以局长为组长的工作领导小组，下设办公室，并明确办公室、水政监察大队、水资源管理科、河道管理所、海塘管理所5个成员单位的工作职责，形成一把手负总责、各科室分工负责的工作机制。同时，全面排查摸底全县涉水违章建筑情况，切实做到涉水违章建筑“底数清、情况明”。然后，根据排查摸底情况，制定了涉水“三改一拆”三年行动方案，确保活动顺利实施。
二是突出重点，集中整治。根据各乡镇（街道）上报的《2013—2015年拆除涉水违法建筑情况表》，明确区域内水事违法总面积及具体违法情况，将影响行洪排涝的、占用水域的、重点水域管理和保护范围内的违章建筑作为今年拆整的工作重点，强制拆除。加强与部门乡镇（街道）联动，有效整合资源，对多年拆而为决、没有落实到位的违章建筑开展联合执法活动进行强制拆除。
三是统筹兼顾，打造亮点。在对违章建筑开展强制拆除的同时，结合“清除河障、改善生态”“**”行动及“四边三化”等工作，对拆后地区进行复绿整治工作。我县每年对全县部分重要河道进行重点整治，突出亮点河段。通过拆除和整治工作，使河道不仅排洪泄洪能力得到了极大的提高，而且有益生态环境的改善，是老百姓真正从“三改一拆”活动中受益。
四、严格水行政执法，建立来电来访举报案件的信息反馈制度 一是加强巡查，为了营造良好的水事秩序、及时发现和有效制止涉水违章违法行为，我们始终把日常的水政巡查作为水政执法工作的首要环节来抓，并向当地群众公布水事违法行为受理举报电话，以便随时掌握区域内的水事动态，力争实现水事违法行为从事后查处为主向事前监管为主的转变。
??? 二是认真查办信访举报案件。截止到目前，大队共接到举报电话、信件38起。在处理来信来访来电等举报案件上，我们建立起了有效的办理程序和制度，加快办理速度，我们主要采取了以下三点措施：一是凡举必接。做到来电、来访逐一落实，逐一查处。二是凡接必查。根据举报情况，落实执法人员，研究查处措施，立即着手查处。三是凡查必馈。我们接到举报后第一时间赶赴现场，要求其先停工，进行调查处理，及时向举报人反馈案件处理结果，征求案发地群众的意见和建议，邀请举报人或现场群众确认查办情况。
??? 三是依法办案确保办案质量。截止到现阶段，大队共立案4起，结案4起。对于通过举报、交办、巡查发现的各类水事违法案件做到及时处理、认真组织侦查、严格对待、严肃处理，办理的水事案件无质量问题被撤消的案件，更无因违规违纪办案的问题。
五、抓好党建和党风廉正工作，促进精神文明建设 水政监察大队在带队伍抓执法的同时，十分注重党风廉政建设工作，一直把加强党风廉政建设和反腐败工作作为重要任务来抓，收到良好效果。全体队员勤政廉政意识进一步增强，拒腐防变能力稳步提高，实现了“无较大影响投诉、无违纪违规人员、无重大错案”发生的“三无”目标。
一是抓制度，建机制。我队先后制定实施了执法监督检查、执法装备使用管理、执法证件管理、执法统计等办法制度。
二是抓教育，强素质。采取多种形式对队员进行政治思想教育，突出学习教育的针对性、实现学习教育形式的多样性、增强教育培训的实效性，不断提高水政监察人员的自身素质和开展党风廉政与反腐败工作的能力水平。
三是抓作风、树形象。打牢执法为民的思想根基，并立足于严格执法、热情服务，切实提高水政执法质量。对全队人员提出了 拒收“三礼” 、拒绝黄赌毒、拒绝商业贿赂的“三拒”工作要求。从抓上班不迟到、不早退，强调工作责任心，坚持请销假制度等坚决杜绝工作标准不高，工作作风拖拉，创新意识不强，安于现状、不求进取的现象。通过工作时间统一穿着识别服，中午不得私自饮酒等制度，树立水政行政执法形象，增强队员的工作责任感和使命感，激发队员的进取精神和奉献精神。
? 水政监察大队在局党委的正确领导和全体干部职工的共同努力下，比较圆满的完成了上级布置的各项目标和工作任务，水行政执法的地位正在逐步提高。在下阶段里，我队将坚持科学的发展观，树立依法行政、依法治水的理念，进一步解放思想，转变观念，与时俱进，开拓进取，努力把我队打造成一支装备精良、作风过硬、纪律严明、廉洁高效的“知识型、实践型”水政监察队伍。
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