**镇脱贫攻坚整改总结报告 ? 为贯彻落实习近平总书记扶贫开发系列重要讲话精神和省、市、县脱贫攻坚整改工作会议精神，**镇党委政府坚持把脱贫攻坚作为第一民生工程，聚焦精准，着力精准，扎实进行脱贫攻坚整改工作，在上级业务部门的指导支持下，在全体镇村干部的共同努力下，取得了一定实效。现将整改工作总结如下：
一、整改基本情况 **镇于2001年12月由原**镇和盘岭乡合并而成,辖8个行政村，83个村民小组，5176户，总人口20867人，整改前全镇贫困户? 户? 人。通过此次整改，按照“七清四严”的标准，清理出已购买社保人员? 户 人，家中长期无人? 户? 人，人为分户? 户? 人。自然增加36人、减少52人，脱贫回退5户18人，一户一人死亡9人，目前共有贫困户? 户? 人。
二、主要做法 1、加强领导、强化保障。镇党委、政府始终把脱贫攻坚作为一项政治使命来抓，按照省委省政府“精准脱贫不落一人”的目标，将扶贫开发作为全镇主攻方向和重点工作；
成立由党委书记**同志任第一组长，党委副书记、镇长**同志任组长，党委副书记**任常务副组长，各驻村第一书记为副组长，各村党支部书记、镇扶贫开发领导小组成员单位负责人为成员的全镇脱贫攻坚整改工作领导小组。同时由镇党委书记任扶贫站长，党委副书记分管精准扶贫，搭配熟悉业务的副站长和扶贫专干；
针对基层村组干部普遍年龄结构偏大，文化程度偏低，思想解放程度不够，带头引领致富本领不强，选派年富力强的第一书记到村任职，配齐配强了各村书记助理和主任助理；
挂点单位派驻了驻村工作队，并解决了后勤保障问题，有效解决了脱贫攻坚工作的后顾之忧，形成了 “党委、政府主动谋划，挂包帮单位主动参与，贫困群众主动发力”的作战模式。
2、剖析病因，明确目标。针对我镇脱贫攻坚工作上存在的一些不足：一是软件资料质量提升有待强化，扶贫台账的建立还不够完善，数据的录入还不够准确等。二是已脱贫户抵御返贫风险的能力不强，随着贫困人口年龄的增长，扶持难度越来越大，有存在返贫可能性。三是从人口素质上看，贫困人口普遍接受教育程度低，观念陈旧，科技意识不强，缺乏致富能力和发展门路。四是扶贫资金投入不足。受经济下行压力影响，土地难以出让，镇财政收入只能勉强保运转，由于贫困人口基数大、需求多，投入资金力不从心。
针对以上病因，镇脱贫攻坚工作领导小组对症下药，提出了以下工作目标：一是认识到位，增强攻坚动力。通过整改，首先解决思想认识上的问题，特别是脱贫攻坚薄弱的村主要领导干部重视不够、认识不足的问题，提高政治站位，强化责任担当，增强脱贫攻坚的决心和动力。二是责任到位，确保整改实效。按照“镇负总责，村抓落实”的工作机制，由各村、各单位担负起整改的主体责任，细化制定整改工作方案，建立台账，明确整改问题的责任单位、责任人，逐项销号整改。
三是措施到位，健全长效机制。以整改为契机，积极探索针对性强的工作举措，完善脱贫攻坚的各项措施办法，建立坚强稳定的扶贫队伍，健全风险防控机制，实现贫困对象稳定脱贫不返贫。并制定了《**镇2016年脱贫攻坚问题整改工作方案》，目的在于聚焦突出问题，强化监督检查，狠抓责任落实，以较真促认真，以碰硬求过硬，全面提升脱贫攻坚的精准性和有效性，坚决打赢脱贫攻坚战。
3、强化督查，严格问责。为进一步严肃工作纪律，督促各帮扶干部履职尽责，促进精准扶贫工作有序开展，**镇纪委对全镇精准扶贫工作开展不定期督查。一是督查扶贫软件资料。重点查看脱贫攻坚贫困户信息更正、收支情况登记、帮扶记录、帮扶照片上墙等情况以及2017年度帮扶手册是否填写。二是督查岗位履职情况。深入贫困户家中，督查干部上岗服务情况，包括第一书记双助理、村干部及驻村工作组人员在岗在位情况，是否和贫困户面对面了解实际情况，是否制定年度帮扶计划，是否开展帮扶工作。三是约谈履职不力人员。对三名督查时不在岗的工作人员和一名出现较多逻辑性错误的双助理进行约谈，并在镇脱贫攻坚群内进行通报。
4、规范操作、精准进出。一是精准识别。镇党委政府紧紧围绕“精准”二字，紧扣贫困标准，按照“村不漏组、组不漏户、户不漏人”的原则，依照贫困村、贫困户的纳入程序，对照“两不愁三保障”的标准将?? 户?? 人纳为建档立卡贫困户，建立了一户一档案，并录入了信息系统。经统计，我镇致贫原因主要是因病、因残和缺劳力等，因病致贫的共 ? 户? 人，因残致贫的?? 户? 人，因缺劳力致贫的?? 户?? 人，因灾致贫的?? 户? 人。二是精准退出。通过农户申请、入户调查、评议公示、核实汇总、审核确认、公示公告，2014年度脱贫??? 户? 人；
2015年度脱贫? 户? 人；
2016年脱贫? 户? 人，目前我镇尚有建档立卡贫困人口? 户? 人。
5、加大宣传、确保知晓。通过电视、报纸、网站、微信、一封信、手册、宣讲会等各种形式，广泛宣传精准扶贫、精准脱贫的惠民政策，切实让扶贫政策深入人心把“扶智、扶志、扶德、扶勤”宣传教育贯穿脱贫攻坚全过程，加强典型和模范的宣传，树立贫困群众自立自强的精神风貌。县统一印发了至《全县农民朋友的一封信》和《致全县建档立卡贫困户的一封信》，我镇已全部发放到位，信中告知了贫困户的识别程序、标准和享受的优惠政策，号召大家树立脱贫脱贫致富的志气，学习掌握本领，变“要我脱贫”为“我要脱贫”。
6、落实政策，精准帮扶。一是开展“挂包帮”定点扶贫。按照“领导挂片、部门包村、干部帮户”的工作要求，? 个单位共?? 名干部结对帮扶? 户贫困户。镇内21名科级干部结对帮扶? 户贫困户。各挂联单位及干部职工均深入到挂包村、组、户开展工作，分析致贫原因、找准脱贫路径、制定帮扶措施。目前，挂联单位为全镇8个村争取协调项目?? 个涉及资金? 万元，制定帮扶措施共计46个。二是社会力量定点帮扶。充分发挥各类市场主体、社会组织和社会各界作用，鼓励企业积极承担并主动履行社会责任。其**西水泥厂捐赠 ??? 水泥、??? 元，用以改善南畈村的道路情况，**公路建材有限公司捐赠???? 用以帮扶贫困户。
三、下一步工作打算 下步我镇将按照省、市、县脱贫攻坚工作部署，发挥现有特色农业雷竹产业的优势，大力实施雷竹产业扶贫；
实施易地扶贫搬迁集中安置点，拟对现存在住房困难的贫困户33户67人进行移民搬迁；
对有需求的建档立卡贫困户，提供公益性岗位?? 个。为到2020年与全国同步全面建成小康社会打下坚实基础。为此，我们将突出抓好以下工作：
1、深入推进驻村干部驻村制度，扎实推进脱贫攻坚各项工作。一是要求驻村干部做好扶贫政策的宣传员，在下村入户的时候，把党的政策带到每个农户家中，让每一位群众知晓扶贫政策了解扶贫政策；
二是要求驻村干部当好贫困户的管理员，详细了解贫困户的困难及要求，了解他们脱贫方法及意愿，帮助和引导他们发展适合自己的脱贫之路；
三是要求驻村干部当好扶贫监督员，要在下村时，对合作社的经营情况、账目公开情况、扶贫产业项目落实情况、基础设施建设情况等进行监督、核查，并认真记录本村存在的问题。
2、加强基础设施建设，着力改善群众生产生活条件。一是加速推进自来水厂扩建项目，解决广大群众的饮水安全问题 ，计划9月底能动工建设；
二是完成大孙公路前期的征地、路基等前期工程，争取早日通车，解决群众的出行问题，增加**的人流量，促进经济发展；
三是协助县国土局做好港道地质灾害点移民搬迁和33户建档立卡贫困户的移民搬迁工作；
四是完成所有有需求的建档立卡贫困户的危房改造工作。
3、做实劳务输出，助推脱贫攻坚。为有效解决农民增收问题、扎实推进精准扶贫、精准脱贫工作，下一步，我镇积极鼓励和引导农村富余劳动力有序外出就业、就近转移就业，扶持农民工返乡创业。特别是组织农民工开展多层次、多形式、多类型的技能培训工作，其中以“两后生”和未就业大中专毕业生、农村富余劳动力、农村留守人员为重点，加大对农民工劳务实用技术、技能培训，进一步提升务工人员技术水平，巩固劳务输转质量。并多渠道协调联系输转基地，拓宽劳务输出渠道，强化已输出劳务人员跟踪管理服务，为全镇脱贫攻坚和经济社会持续健康快速发展奠定坚实基础。
4、强化督查力度，严肃问责制度。加大督查力度，将脱贫攻坚工作纳入镇党委、政府重点督查内容。实行脱贫攻坚任务落实承诺制，严格兑现村两委、驻村工作组年初向镇党委、政府承诺按时完成的攻坚事项。加大脱贫攻坚工作经常性督查力度，针对发现的问题，列出负面清单和责任清单，督促整改落实。
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