巾帼不让展风采? “首堆”建功斗志强 *项目部先进基层女职工组织申报材料 2011年，*建设步入主体结构、装修施工高峰期，面临极大压力与挑战。作为**核电建设的一支重要力量，*女职工委员会（以下简称女职委）在同级工会的领导下，紧紧围绕项目中心工作，以创建“巾帼文明示范岗”、“女职工岗位标兵”“文明家庭”等评选活动为载体，带领全体女职工在*建设中展昂扬斗志、树巾帼风采。同时，精心组织丰富多彩的文体活动，切实关心和维护女职工的权益，促进女职工身心健康，为女职工营造快乐工作、快乐生活的和谐氛围。
1、????? 领导重视，组织健全，为女职工营造和谐环境 *工会现有女职工104人，占职工总数的五分之一，是*建设的生力军。因此，项目部十分重视女职工工作，充分发挥女职工组织的桥梁纽带作用，为女职工工作营造和谐的工作氛围和生活环境。
1、????? 领导重视女职工工作。项目部领导十分重视和支持女职工工作，从人力、财力、物力上给予全方位支持。即：从政治上关心女职工的培养，业务工作上激励女职工成才，资金上倾斜女职工工作及活动的开展，文体活动上着力培养和重用女职工。为女职工的成长和发展提供了优越的环境，为女职工工作的开展营造了良好的氛围。
2、????? 健全女职工组织。项目部女职委在女职工工作中发挥了积极作用，选举产生了政治素质高、业务能力强、群众关系好的女职工担任女职委主任，选举了女职工委员2人，定期进行工作研究，做到女职工工作有计划，活动有方案，创建有目标，为扎实开展女职工工作提供了组织保证。
2、????? 强化创建，全员创争，带领女职工建功立业 项目部女职委注重抓全员创建促女职工素质提高；
抓劳动竞赛促岗位练兵，积极为女职工岗位成才搭建平台，引领女职工积极进取，艰苦奋斗，在*建设中建功立 业。
1、开展创争活动，提高女职工综合素质。项目部女职委以争创“巾帼文明示范岗”、“女职工岗位标兵”等活动为契机，不断培育女职工的综合素养，实现女职工的自我激励，自我超越，鼓励女职工积极参加项目重点工作，她们不仅财务会计、资料管理、文件翻译、后勤保障、仓库管理、宣传报道等业务中的生力军，还有许多女职工坚持常年和男同志一起奋战到工程施工一线，为工程建设做出了积极贡献。在各种争创活动中，项目部涌现出了一批业务骨干，信息部、综合部先后被上级工会组织授予“巾帼文明示范岗”称号，*被湖北省国防科技工业系统“女职工建工立业标兵”，*等同志被授予“女职工岗位标兵”，*等同志被授予“工会先进工作者”……女职工在项目各工作领域发挥出了“半边天”作用。
2、开展劳动竞赛，岗位练兵出成效。为了更好地鼓励女职工在平凡的岗位上创造不平凡的业绩，项目部女职委鼓励女职工积极投身到各种形式的劳动竞赛，如以“六比六赛”为内容的重点工程立功竞赛、核岛工程立功竞赛、常规岛工程立功竞赛、“工人先锋号”、“四创”劳动竞赛等，掀起岗位练兵的大热潮，大大激发了女职工的竞争意识和工作热情，如在一线测量岗位上敬业奉献的李春红、柯晓丹，恪职尽责、细致周密的财务能手张红等，各岗位上都展现出巾帼不让须眉的新气象。
3、????? 丰富载体，维护权益，创一流的女职工工作业绩 女职工不仅自身有着爱美、爱健康、爱活动的天性，而且女性是家庭生活的重要组织者，她们承担着教育子女和美化家庭环境的重要角色。基于这样的认识，项目部女职工组织以敬业的精神，以细腻的感情，以家的关爱，时时处处为女职工着想，积极开展丰富多彩的文体活动，引导女职工树立正确的事业观、家庭观、亲情观、人生观，形成快乐工作，快乐生活的良性互动，塑造出一道优美和谐的风景线。
1、????? 精心组织丰富多彩的文体活动，促进女职工身心健康向上。为把广大女职工吸引到健康向上的业余文化生活中来，女职委结合女职工的特点，积极开展具有特色的文体活 动。如组织庆“三八”女职工长跑活动、组织女职工参观核电展厅、组织女职工前往**山旅游，成立了舞蹈协会，活跃了女职工的身心和生活。此外，在项目部组织的各类活动中，女职工是绝对的主角，造就了一大批多才多艺的女职工人才，歌咏比赛有她们嘹亮的歌声，演讲比赛有她们美丽风采，运动场上有她们的飒爽英姿。2012年，女职工自拍自演的笛子伴舞《**月色》、舞蹈《我是自豪的建设者》等节目在*各单位联合举办的“庆双节 迎新员工”大型文艺晚会上获的了观众的好评。
2、????? 切实关心和维护女职工的权益，当好女职工的娘家人。项目部女职委以维护女职工合法权益为己任，真心实意地为女职工办好事、解难事：组织女职工学习贯彻《工会法》、《婚姻法》、《女职工劳动保护规定》，进一步增强女职工自我保护意识，保障和维护女职工的合法权益和特殊利益；
采纳女职工的建议，增加职代会女职工代表名额，鼓励女职工参政议政，让领导多听到女职工的声音，为和谐企业建设添砖加瓦。组织女职工进行妇检，办理“女职工重大疾病保险”，为女职工发放卫生费等；
对发现有疾病的女职工，鼓励她们及时治疗，并按文件规定给予报销，把对女职工的关爱落到了实处；
认真开展好计生工作，利用休息日看望每一位已生产的女职工，给她们送去项目部的温暖，并配合财务部做好生育补偿金的领取工作。各种切实措施，充分体现了尊重女职工、爱护女职工的人本管理理念，为女职工的工作生活营造了和谐的环境。
女职工是项目的“半边天”，在*建设中和家庭生活区都起着举足轻重的作用。在今后的工作中，*女职委将不断加强女职工综合素质的培养，努力建造一支高效、和谐的女职工队伍，在世**堆建设中充分展现巾帼不让须眉的风采。
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