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[**区“河长制”工作进展情况汇报] 对河湖长制工作了解情况

时间:2019-02-14 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

**市**区“河长制”工作进展 情 况 汇 报 ? “河长制”工作开展以来,我区切实履行“河长制”工作职责,积极推进河道水环境整治工作,将“河长制”管理工作确实落实到位,确保活动正常开展。现总结汇报如下:
一、工作进展情况 1、开展?“河长”公示牌树立工作。为更好地落实各级河长的职责分工,明确责任,强化监督,严格考核,根据河长制办公室工作要求,我区预设置区、乡镇(街道)两级河长公示牌约**块。其中在10千米以上的12条区级河流设立公示牌**块,5千米以上的乡级河流设立公示牌**块,所涉行政村(社区)达**多个,全区覆盖率达**以上。现已完成完成安装区级公示牌**块,完成率达**,乡级河流公示牌**块,完成率为**,总完成率达**,剩下的公示牌正在制作安装,计划在9月底完成公示牌的树立工作。公示牌上公布流域图、河流名称,河段范围,河长、河段长、河道警长、村级河长、村级专管员姓名职务,职责,整治目标和联系方式,接受群众监督和举报。届时,将形成完整的区、乡二级公示牌体系。

2、对河流情况进行摸底调查,列出问题清单。今年7、8月对辖区里12条区河流进行全面调查排摸,根据河道实际情况,汇总出6大类问题清单:一是河道水质:水质一般,沿河有用水大户,水土流失严重,排污口直接排入河道,河道养鱼网箱较多;
二是河湖水域岸线管理保护存在巡查员因管理经费紧缺而不到位,乱倒垃圾现象严重 ? ;
三是沿岸企业排污:塑料厂、养殖场和水污截管排水口污水流出到河道,影**质;
四是沿河违建、施工影**环境治理:铁路施工、地产开发等;
五是非法捕捞、非法电鱼现象严重,建筑垃圾肆意倾倒。六是护岸和绿化情况:河岸局部坍塌,绿化不倒位、未修剪。七是执法监管欠到位。

3. 信息收集、处理科技化、视觉化。为全面推行河长制,提高河流管理保护信息化水平,在对太平溪进行问题清单整理时,运用无人机航拍等先进技术手段,加强河流水污染、侵占河湖水域等情况调查、跟踪,对重点堤防、水利枢纽、重要河流节点等进行视频实时监控,提高了工作效率。

二、存在的问题 “河长制”工作开展以来,取得了一定成效,但是在具体工作落实中也发现了一些问题和困难。

(一)“河长制”长效管理机制有待完善。

河长制实行“一河一长”工作机制,一是由于各副区长担任河长,但由于工作任务重且忙以致于“河长制”工作未得到高度重视。二是辖区内有多条河流是跨区域的,且河流具有流动性、不稳定性等特点,使“河长制”管理河道范围因跨区域造成管理不便,特别是在河道环境治理上,分别治理,分片包干,易治标不治本,不易取得有效成果。

(二)当前影响我区水环境的主要因素较多。

主要因素有四个方面:①工业点源污染;
②农业面源污染;
③畜禽养殖污染;
④生活污水污染。治理难度最大的主要是农业面源污染和畜禽养殖污染。

(三)部分群众保护水环境意识不强。

“先污染后治理”模式并不能从根本上解决环境问题。河道水域环境现在面临的主要问题是,部分群众对河道环境保护的主观意识不强,既没有改变长期形成的乱扔垃圾,乱倒污水等习惯,也不能积极主动参与到河道环境整治工作中,导致 ? “河长”工作压力大,河道环境整治难度大,易反复。

三、下一步工作思路 (一)加快建立各项制度和机制 1、加强领导,形成合力。加强与区级河长联络员之间的联系,明确责任,明晰任务。各乡镇要对辖区河流在具体可行的整治方案的基础上,认真组织实施。区河长办加强工作协调、指导,及时分解、落实各项工作任务。各有关部门要积极配合河长制工作,主动加强沟通协调。

2、建立全域治理的责任机制。制定综合治水规划和年度工作计划,明确治理任务、进度要求、完成时限、责任单位和责任人。各级“河长制”办公室成员单位主要负责人为第一责任人。各流域要突出重点,细化任务,建立“一河一档”,实行“一河一策”,加强源头治理、系统治理、生态治理,提高流域综合治理的针对性、长期性、可持续性和有效性 3、建立科学严密的监测机制。联合开展流域水环境质量、水功能区水质等水环境监测。对行政区交界面、干支流交界面、功能区交界面和主要入河排污口,要细化加密,科学设置,发现问题,督促有关部门查找根源、整改落实。

4、建立齐抓共管的督导机制。每年年底编制次年“河长制”责任清单、任务清单,明确责任主体,落实责任单位和责任人员。组织相关部门定期开展责任落实情况的督导检查,重大涉河项目专项稽查,对督察稽查情况进行通报,对发现的重大问题进行重点督办、限期整改、验收反馈。

? 5、建立协同联动的执法机制。对涉河涉水重要事件联合开展综合执法或专项行动,严厉打击涉河涉水违法犯罪行为。相关部门要坚持执法主体不变、执法权能不变、执法体系不变的原则,加强河流日常动态监管,开展专项执法行动。通过长效机制以达到河长制工作的实效性、长期性。

6、建立奖惩分明的考评机制。通过“六项制度”建立完整的考核、考评制度。区、乡镇(街道)逐级开展年度考核,对于不履行或不正确履行职责造成环境污染和生态环境破坏,以及无故未能完成年度工作任务的,依据有关规定进行问责。

(二)认真落实资金保障措施。认真落实“河长制”办公室工作经费和河道警长、村级河长、河道专管员等人员经费列入财政预算,加大河道工程措施和非工程措施的投入力度,切实做到河流保护管理“最后一公里”有人员、有设备、有经费、有制度,确保河流保护管理各项工作落实到位。

**区河长办 2017年**月**日 本文来自https://www.zaidian.com/ ?

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