建筑行业因其作业难度大、劳动强度高、伤亡事故多而成为安全生产管理的重点行业之一。建筑施工作业是危险较大的高风险作业，事故多发的原因不仅与高空露天作业和劳动强度大有关，还与建筑市场活跃、法律法规不健全、安全意识薄弱、职业技能知识未能全面普及、人员素质差、安全技术措施不到位等因素有很大关系。
在建筑施工中，安全生产是头等大事。不仅涉及施工设备和建筑产品的安全，更重要的是施工人员的人身安全。要确保建筑施工过程中的人身安全，就必须按照《建筑法》、《安全生产法》等法律法规的要求，以科学发展观和以人为本的理念做指导，认真细地做好安全生产的计划、组织、指挥、协调、监督和控制，切实保障建筑施工安全生产。一、建筑施工的特点
（一）是建筑产品的多样性和施工条件的差异性。
（二）建筑施工的季节性和流动性。
（三）是建筑安全技术涉及面广，包括高处作业、电气、起重、运输、机械加工和防火、防爆、防尘、防毒等多专业的安全技术。
（四）是施工的流动性与施工防护的临时性意思易使施工人员产生临时思想。二、建筑施工现场存在事故隐患的原因分析
（一）违反安全操作规程、无证上岗。凡从事建筑设备操作的作业人员必须经过国家有关职能部门的安全技术教育培训，取得相应资格证书方可从事相关工作。但有的单位不重视培训，人员无证上岗，最终导致事故发生。
（二）安全防护措施不到位。施工现场不设标志牌、防护栏、遮拦网；夜间施工不开警示灯、施工面挖开后不设警示标志等等，致使过往车辆和行人事故频发。
（三）施工人员疲劳超负荷劳动。建筑施工的黄金时间大多在热天，有些企业项目多，特种作业人员项目间疲于奔走；施工人员在高温酷暑的露天作业，没有防暑措施。
（四）施工设备、机具不合格，带病作业现象严重。
（五）管理人员安全意识淡薄，施工作业人员素质低。管理人员安全意识淡薄，对安全生产不重视或不支持，安全机构不健全，管理体系不完善，安全制度不落实，安全责任不明确，安全措施不得力。大部分建筑从业人员是农民工，其知识结构、工作方式与习惯意识还不适应建筑业的工作环境，普遍缺乏安全知识和技术方面的培训。
三、强化安全生产意识，确保建筑施工安全
企业负责人的安全生产意识很重要，决定着对安全生产工作的重视和支持。安全管理首要的是管人的安全意识和不安全行为。具体的讲从以下几方面入手：（1）强化组织领导，建立健全安全保证体系，完善安全管理网络。项目开工前，组织项目部、施工单位、监理单位负责人成立安全生产工作领导小组，严格按照国务院《建设工程安全生产管理条例》的要求，对施工单位、监理单位主体行为及职责做出明确要求，督促其健全安全机构，配齐安全管理人员，完善安全制度，落实安全措施，保障安全资金足额投入。同时，强化责任追究，建立起层层负责的安全生产目标责任制。施工单位将安全目标分解到各专业、各岗位，做到责任到人、细化到位，施工现场每一个部位、每一个环节都要严格操作规程，加强现场防护。（2）抓好岗位培训，提高安全防范意识和能力。建筑安全事故的发生主要由物的不安全状态和人的不安全行为引起。高危险的作业环境造成了不安全的工作状态，素质参差不齐的人员队伍增加了不安全的人为因素。因此，应把安全教育培训工作作为重要环节，常抓不懈。项目建设过程中，要始终坚持“安全第一，预防为主”的原则，努力实现安全教育的制度化、通俗化、人性化。使建筑施工人员真正做到牢记安全宗旨，坚守安全纪律，落实安全措施，最大限度地消除各类安全隐患。（3）实施目标管理，对安全管理人员进行考核。【1】安全培训：按《安全生产条例》进行规范;【2】三级教育：新员工的三级教育很关键；【3】班前教育：及时有效，适应性强。【4】安全标语：视觉性强，内容简明扼要；【5】宣传栏：图文并茂，形式活泼；【6】阅览室：让员工随时学习查阅安全知识书籍、安全类报刊及安全法治案例。（4）加强过程监督检查，突出重点环节，抓好关键环节的安全生产工作。（5）实行“每周例会”制度，现场协调解决各类矛盾和问题，（6）执行严格的监督检查和反馈制度。在每个项目开始施工时，要明确项目安全管理目标；在施工过程中，坚持预防为主，精心策划组织施工，实行月、季检查制度和工程总体目标奖罚制度。施工班组坚持每天开工前进行安全检查，项目部每周进行一次安全大检查。对于在检查中发现的问题，要认真改正，并及时反馈给安全生产委员会．确保安全生产处于受控状态。
建筑施工安全生产是建筑企业的生命线，关系到广大职工的生命安全和家庭幸福。安全生产管理必须从大局着眼，从保社会稳定、心系人民群众利益的高度出发。落实责任，强化监管，切实把“安全为了生产，生产必须安全和安全第一”的理念落到实处。我们不仅要确保建设一流的优质工程，而且更要注重建设一流的平安工程。目前，我国的建筑施工安全形势很不乐观，我衷心的希望建筑施工企业加强施工组织设计，建立健全安全生产管理体系，完善各项安全管理制度，层层落实安全措施，切实保障安全生产，减少或避免各类事故的发生，为企业创造更大的社会效益和经济效益。