下面是小编为大家整理的2022年'能力作风建设年“活动汇报提纲（2022年）,供大家参考。
今年以来，**县深入开展'能力作风建设年“活动，聚力攻坚破难，深化问题整改，务求工作实效，不断在'转作风、提能力、重实干“上下功夫，确保全年各项目标任务高质高效完成。
一、坚持'学与干“并重，驰而不息转作风、树新风。一是认真开展学习研讨，解放思想革除束缚。充分发挥县委理论学习中心组'头雁“作用，组织召开'解放思想、振兴发展“研讨暨集中学习会议5次，县处级领导撰写研讨发言104篇、特色心得笔记900余篇，累计13万余字。县委理论学习中心组成员结合分管工作认真查摆问题，梳理问题清单，细化具体表现，明确整改措施和完成时限，梳理形成《个人问题整改清单》23份，发现问题52个，立行立改和整改完成20个。二是加强学习型机关创建，提升机关工作质效。制定《全县学习型机关创建行动工作方案》，年初以来，利用'三位一体“学习载体举办培训28次，累计培训3174人次。全县各单位部门组织'五学“225次，4599人次参加；
县直机关开展'业务大讲堂“活动159次；
开展'三测“86次，测试1887人次。三是深入开展调研走访，办好群众满意实事。制定《全县'能力作风建设年“活动调研走访联系服务专项行动工作方案》，截至目前，开展领导干部'走流程“'四最“395人次，其他调研走访287次...
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