篇一：医院外科半年工作总结
>近年来，外科在院领导在的支持下,我科同志步调一致,团结认真，在工作上认真主动，思想上践行科学发展观,思想解放，观念更新，高度的事业心和责任心树立，我们努力结合本科室工作性质，工作内容,开展一系列工作,成绩斐然,现将上半年来的工作报告如下：一、全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，工作中互相支持，互相理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、任务重、人员结构不合理的状况，保证正常医疗服务工作的顺利开展。按照医院的要求完成各项临床工作，认真学习岗位职责、核心制度，并严格按照职责、制度的要求工作，认真学习“三基”并开展岗位练兵，做到严格要求、严谨作风、严密组织。严格执行“三合理”规范，做到合理用药、合理收费、服务到人，科室奖金发放不与经济挂钩，较好地完成了领导交办的各项工作任务。
二、全科人员在政治上认真学习党的新理论，走群众路线，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立“一切为病员服务”的理念，加强医患沟通，用“八荣八耻”、“践行社会主义价值观”的标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，认真开展自我批评，坚决抵制药转 记品购销中的不正之风，将反商业贿赂提高到政治思想的高度来认识和对
待，科室内无医药回扣现象发生。
三、“总量控制、结构调整”。科室内部积极调整医疗结构，采取有效措施，想方设法降低医疗费用，取得显著效果。一是抓合理用药。二是抓单病种费用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周转。通过采取一系列强有力措施，保证了科室今年圆满完成医院下达的各项费用指标，在科室业务增长速度较快的情况下，使各项费用维持在相对较低的水平，切实减轻群众的负担。
四、积极引进和运用新技术，今年加大了对pph手术的推广和运用，在保证疗效的基础上积极寻求新的手术方法，总结临床经验，切实让病人花最少的钱得到最好的效果。
五、在宣传工作上，充分利用多种形式，结合我院实际，深入广泛宣传我院整体功能、医疗范围、农合政策、大型医疗设备以及开展的新项目、新业务等，增强了医院整体知名度，为医院业务的发展起到了较大的推动作用。
半年来，通过全科同志的共同努力，较好地完成了科室各项工作任务，但工作标准和工作质量与领导的要求还有差距，思路还需要更加宽阔。在下半年里，要加大政治学习力度，提高工作质量，团结一致，扎实工作，高标准完成本科的工作任务和领导交办的各项临时指令性工作任务。
良田镇中心卫生院外科2014-06-25
篇二：2015年上半年XX卫生院工作总结与下半年工作打算
xt">工作总结及下半年工作打算今年来，在市卫计局的指导下，在院党委坚强有力的组织保障下，全院干部职工以饱满的工作热情，积极进取，开拓创新，坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，以深入整治“四风”为契机，以“三好一满意”为目标，认真落实“两个责任”，扎实开展“三严三实”活动，把医院中心工作与医院改革、平安医院创建等活动有机结合，管理上从严，工作上做实，不断强化内涵建设，取得较好的经济效益和社会效益，医院综合管理及服务能力再上新台阶。
一、 加强医院党风廉政建设，在思想政治工作上有新起色
医院以深入整治“四风”为契机，认真落实“两个责任”，扎实开展“三严三实”活动，落实“九不准”要求，加强党风廉政和医德医风建设，全院干部职工思想政治工作有新起色，为医院发展提供了有力的政治保障。院班子开拓创新，以新作为引领新常态，一级带着一级干，职工则以新状态适应新常态，勤勤恳恳认真工作。一是强化“两个责任”，落实“一岗双责”，坚持标本兼治、惩防并举，注重预防的方针，狠抓党风廉政工作。开展党风廉政建设和反腐败工作整改等活动，加强效能建设，持续对党风廉政建设、反腐败工作及医德医风建设中的问题深入查找、剖析、整改。约谈全院中层干部，加强对干部党纪法规教育、示
范教育、警示教育。治理医药购销领域的不正之风，对重点岗位进行轮岗。二是深入整治“四风”，严格执行中央八项规定，重申严控公务接待严禁公款吃喝，坚持党务、政务公开，严格控制公车，杜绝公车私用，三是严格按照“九不准”要求，不断强化医德医风建设，严格医德考核，让每一位医务人员认识到，作为一名医务工作者，应对患者一视同仁，平等对待，热忱真挚，极端负责，避免因工作的疏忽给病人及家属造成损失。病人满意率达到95%以上。
二、 提高医疗质量，在为民服务上取得新突破
医疗质量是医院生存与发展的根本，今年来，根据国家卫计委颁布的《改善医疗服务行动计划》，在医疗服务领域群众感受最强烈的的突出为问题做专项整改，通过强化责任落实，加强监督指导。
1、严格医疗质量管理，保障医疗安全。一是严格落实医疗核心制度和各项诊疗常规，从诊疗流程、首诊负责制、医疗质量督查、减轻患者负担、降低患者药费、合理检查、合理用药等方面进行规范和落实。通过医院各种会议，行业务培训、案例分析总结等方式反复强化制度落实，自觉遵守诊疗常规，天天强调，月月考核年底总结，力求将医疗核心制度和各项诊疗常规贯穿于医疗活动中，使医务人员将制度和常规内化于心，外化于行。二是加强学科建设，持续加大对重点建设专科和扶持专科的支持力度，规范科室管理，不断完善和优化学科建设体系。
2、提高护理质量，增强服务能力。医院护理工作紧紧围绕《关于进一步深化优质护理、改善护理服务的通知》精神，结合自身实际，落实《护士条例》，不断夯实护理基础，持续提高综合护理水平。一是继续深化“优质护理服务”活动，树立主动服务意识，扩大优质护理服务的影响力。积极开展延伸服务，借出院病人万人大回访为契机使护理工作不仅局限在病房内，而且延伸到社会中。二是注重护理水平提升，开展技术练兵，积极参加卫计局组织的各项活动。三是不断总结经验，积极开展护理新技术、新项目，
三、 优化人才队伍建设，在提升内涵质量上有新提升
通过引进和培养方式优化人才队伍。做好人事制度改革工作以及人才引进工作。采取送出去、请进来方式加强人才培养。并派出X名骨干人员前往XX医院进行为期X年的进修学习，派出X名年轻医师参加全科医师培训，派出多名业务骨干参加上级组织的各种培训会议。同时聘请XX医院专家来院对医务人员进行培训指导。
四、 加大支持保证力度，在规范化网络建设开启新篇章
1、强化信息网络建设。医院网络年久失修，网线严重老化，网络运行不畅，聘请网络专职人员设计、替换老化线路并为机房更换新的网络设备，保证网络畅通。
2、促进医院信息化管理和网络安全。安排专人负责维护、维修
网络建设，对医院连接互联网的计算机预装密保软件，以促进医院信息安全。
3、提高后勤保障，为医院发展奠定基础。后勤工作是保障临床工作正常开展的重要支撑，我院始终坚持“后勤围绕临床转，临床围绕病人转”的工作要求，加强后勤管理。严格按照有关规定进行后勤物资采购工作，采购过程中做好选择服务好、质量好、价格低的供货商进行合作，对于采购的物资组织院办、财务等主要职能科室进行验收，保质保量。
4、医保工作：严格执行各项医保政策，加强对医保资金的管理，特别是对新农合资金的管理力度，规范医保资金的合理使用和住院费用的报销流程，全心全意服务病人，不断优化服务流程。
5、综合工作：紧紧围绕消防、治安、车辆管理展开工作，保障了医院各项工作的顺利开展。实现了无计划外二胎及超生现象，计划生育率为100%。
五、 强化培训、定期督导，使公共卫生服务提升新阶段
严格执行《国家基本公共卫生服务规范（2014版）》，加强内部管理，狠抓基本公共卫生服务项目工作，充分调动全院职工的工作积极性和主动性，适时调整了医院公共卫生科人员配置，优化组合，取得了较好的效果。
1、居民健康档案管理。辖区内共建立居民健康档案XXX份，其中高血压管理档案XXX份；糖尿病管理档案XX份；儿童保
健管理档案XX份；孕产妇管理档案XX份；重性精神病管理档案XX份；老年人管理档案XXX份。
2、健康教育。共举办各类健康教育知识讲座X场，共300余人参加，在街道市场及学校、人口聚集地进行健康教育宣传咨询活动X次，共2000多人参加，开展健康教育宣传X余次，发放宣传材料2000多份，办健康教育专栏X期。
3、计划免疫。为适龄儿童建立预防接种证XX人次，免费接种国家计划免疫疫苗XXX次，接种二类疫苗XXX次，在接种过程中，未出现过异常反应，对辖区内计划免疫疫苗预防疾病进行主动监测。
4、儿童保健管理与健康情况。6岁以下儿童保健管理XXX人次，对查出所有疾病进行治疗，无体弱儿。
5、孕产妇管理与健康情况。2015年1月至6月新增孕产妇87人，并为孕产妇进行了血糖、血脂、肝肾功、血常规、尿常规等免费检查，管理率100%。
6、老年人保健。对辖区65周岁以上老年人进行了生活自理能力评估，已经免费为3000多位老年人进行了体检，此次除了一般体格检查外，还积极开展血常规、肝肾功、尿常规、空腹血糖和心电图等辅助检查，对老年人查体工作还在进行中，并对查出的高血压、糖尿病纳入慢性病规范管理。
7、慢性病管理。针对高血压、糖尿病等慢性病高危人群进行2次健康指导，对确诊高血压和糖尿病的患者提供随机血糖监
篇三：卫生院合作医疗半年工作总结[1]
ass="txt">在院长的领导及各科室的大力支持下，高度重视新农合工作，把这项工作作为解决“三农”问题，缓解和消除农民因病致贫、因病返贫现象的好事、实事来抓。半年来，新农合工作取得了一定的成绩、经验，但也还存在一些不足，现将2011年上半年工作总结如下：一、工作回顾
（一）、围绕县新型农村合作医疗办公室职责做好各项工作。
1、按规定审核、补偿参合农民的医疗费用。按时上报村级医疗机构和本院医疗费用基金补偿、汇总和财务报表，按规定填报各种统计报表；
2、按照新农合基金财务管理办法和会计制度，搞好财务管理和会计核算，规范管理新农合档案资料，装订成册并妥善保管。
3、按月向各村公布本村参合农民住院减免补偿情况，接受村民监督。
4、按《县新农合对定点医疗机构的监管制度》规定，检查、监督医疗服务行为和执行新农合规章制度情况。并对本院、村卫生室进行督查。
（二）、协助开展2011年新农合参合宣传动员和农民参合资金的收缴
以及合作医疗证及收款票据的发放工作。通过开展广泛的宣传发动和深入细致的工作，2011年度，全乡应参合6360人，已参合6284户,参合率达98.81%。
（三）、参合农民受益情况。自2011年1月1日至50月25日止，门
诊442人次，补偿资金5695.65元，住院216人次，住院补偿资金403815.09院。
(转自：wWw.DXf5.Com 东星 资源网:卫生院半年工作总结)二、工作措施
（一）、加强组织领导，抓好新农合民心工程。为推动农村合作医疗工作奠定良好的基础。
（二）、分工协作，大力宣传。全面把握新农合制度的参加对象，医疗基金筹集办法，医药费报销标准及手续的办理。把新农合制度的意义和好处讲深讲透，深入人心。使农民群众充分了解参加合作医疗的好处，明白看病报销的办法和程序，消除农民的疑虑和担心，让群众明白党和政府的良苦用心，使全乡新农合工作得到顺利实施。
（三）、强化服务窗口管理，为参合农民提供优质服务。在办理患者住院费用报销、转诊等手续时，热情耐心地接待每一位来访者,把参合的手续和报销制度、程序、报销范围、报销比例等相关制度作口头宣传，努力做到准确、及时。并定期向社会公开新农合住院补偿情况，接受群众监督。
三、取得的经验。
（一）领导重视，思想认识到位。高度重视新农合工作，贯彻落实有关会议、文件精神，切实解决农民“看病难”问题。
（二）宣传发动。通过宣传，广大群众对参加新农合有较好的思想认识，营造了较好的舆论氛围，群众自愿参加新农合。是促进工作落实的基础。
四、存在的不足
（一）、工作不够细致。参合过程中，一些干部在筹资工作中不够细心，工作过于简单，干部由于对政策了解不深，宣传工作没有做到位，农牧名不知住院转诊程序，导致部分群众住院，没有及时享受正常住院报销比例。
（二）、思想认识不够。农民健康投资观念、互助共济意识淡薄，一些农民对新农合的期望值过高，认为报销比例低、范围小，对按政策规定不予报销的部分无法理解。
（三）、由于乡级医疗条件有限，人才技术力量薄弱等问题，农民因一点小病就要奔大医院，最后花费大而报销补偿低，不能充分享受新农合政策带来的实惠。
总之，上半年来，新农合工作在院领导支持下，取得了一些
经验，但也还存在一些问题，在今后的工作中，一定虚心学习，不断提高工作能力，更好地做到为民服务.
团河中心卫生院
2011 年5月30日