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**区监管局工作汇报:药品监管工作汇报

时间:2019-02-12 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

20**年度工作汇报 ? **区事业单位监督管理局 ? 20**年,在市编办的坚强领导和大力支持下,在市事业单位监督管理局的精心指导下,我局深入学习贯彻党的十八届六中全会和省、市机构编制工作会议精神,紧紧围绕全区中心工作,切实加强自身建设,兢兢业业,努力工作,完成了上级部署的各项工作任务。现将有关情况汇报如下。  一、监管结合,圆满完成事业单位法人年度报告公示工作 着眼于“转变职能服务事业单位、改进监管提高行政效能”的主线,把握四个环节:一是及早部署。及时通过书面、工作群和网站下达了《关于做好2015年度事业单位法人年度报告公示的通知》,上传了相关流程及实施细则,明确了年度报告公开的各项环节,促使各事业单位和主管部门早学习、早准备、早完成。二是勤沟通。注重与全区各事业单位和其主管部门保持沟通联系,对事业单位网上提报公示材料和主管部门网上审核工作随时给予耐心细致和周到的电话问询和上门指导服务,极大的提高了工作效率。三是严把关。在公示工作初期,对各主管部门通过的事业单位报送的年度报告内容严格审查,尤其对年度报告中的“资产损益情况”“开展业务活动情况”和“相关资质认可或执业许可证明文件”等内容重点审查;
确保年度报告公示内容无误、可以公开。

在接到市局下发的登记管理不再进行年度报告公示工作的通知后,变逐一审核为抽取部分事业单位审查,审查要求不变。四是重监管。在审查年度报告时,对事业单位法人的变更事项进行同步监管,要求涉及变更的事业单位及时提交申请,以便在公示时体现即时准确的信息。截止2016年3月31日,全区166家事业单位法人全部按规在山东省事业单位监督管理网上进行了2015年度报告公示工作。

二、规范管理,切实履行登记管理职能 一是高效完成机关群团统一社会信用代码赋码工作。按照国务院《关于批转发展改革委等部门法人和其他组织统一社会信用代码制度建设总体方案》(国发〔2015〕33号)要求,自2016年1月1日起,事业单位登记管理机关要建立统一社会信用代码制度,赋予事业单位法人存续期间保持不变的统一社会信用代码。为此,年初,**区事业单位监督管理局对事业单位名称、住所、经费来源、开办资金、举办单位等各项登记内容逐项全面收集核实,全面规范了登记内容,3月底前,为全区所有登记为法人的的166家事业单位换发了新证书,确保了全区事业单位登记相关信息的准确和规范。

按照中央、省、市统一部署,区编办自5月份开始启动机关、群众团体统一社会信用代码赋码工作,严格按照“简化初始发证程序,确保方便快捷赋码”的要求,思想上高度重视、行动上积极迅速,及时下发《关于做好机关、群众团体统一社会信用代码赋码工作的通知》,明确工作要求、工作内容、工作纪律。通过加强组织领导、加强政策学习、加强业务指导,积极推进工作顺利开展,在工作中真正做到“三个一”,即一次告知、一次申报、一次办结,于7月底全面完成赋码发证工作 二是做好日常法人登记管理工作。上半年共办理事业单位法人变更登记业务14家,法人设立登记业务11家,法人注销登记业务3家,并将相关信息在**区机构编制网站进行了公示。

三、加强监管,“双随机、一公开”工作逐步展开 为贯彻落实省、市编办部署要求,进一步加强事业单位监管,**区自9月份开始启动2016年度事业单位 “双随机、一公开”监管抽查工作。在区属纳入机构编制管理范围,且已经核准登记为事业单位法人的166家单位中,按照1%—3%的比例,抽检事业单位3家,抽取执法检查人员4名,开展了抽查工作。一是强化组织领导,明确抽查工作目标。将事业单位“双随机、一公开”监管抽查作为加强事业单位事中事后监管的新的有力抓手,办领导亲自部署、亲自调度,提出了快速启动、规范组织、保证实效的工作目标。9月中旬,研究出台了《**区事业单位“双随机、一公开”监管工作方案》,细化了抽查工作的目标任务和时间节点,并对抽查有关具体问题提出了明确要求。同时,对事业单位法人及执法检查人员信息进行了核对排查,建立了包含12名执法检查人员、166家事业单位的执法检查人员名录库和事业单位法人名录库,并通过多种形式的学习培训,使每一名执法检查人员明确检查规范和要求,熟练掌握随机抽查内容和程序,为抽查工作顺利开展奠定基础 。二是细化检查清单,规范抽查工作内容。严格执行《事业单位登记管理暂行条例》等相关法规政策,坚持依据明确、标准明晰、简明适用的原则,建立了抽查内容清单,对事业单位人员情况、财务及经营管理情况、年度报告公示情况及履职情况等检查内容的评价标准进行了全面细致的规定。清单内容通过“**市**区机构编制网”向社会公布。同时,指导各事业单位根据清单内容开展自查,提交自查报告,强化社会监督和事业单位主体自律,为随机抽查工作顺利开展营造良好氛围。三是严格检查程序,确保抽查公正有效。检查过程中,执法人员各负其责、互相监督,4名执法人员,一人负责和法人谈话,一人负责记录,其余两人查阅相关资料,通过听取工作汇报、现场查阅资料等方式,全面了解被抽查单位《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则执行、资产损益及履职情况。评价结果由执法检查人员和事业单位法定代表人现场签字、事业单位盖章确认。检查过程保留图像资料,连同事业单位法人随机抽查通知回执、内容清单、检查结果一并存档保存。

四、按计划完成全区事业单位绩效考核工作。

年初,参照全区科学发展考核对全区事业单位绩效考核情况检查结果和主管部门考核的结果,区事业单位考核委员会办公室书面征求了区纪委、区审计局等相关职能部门的意见,经区事业单位考核委员会审定,确定了2015年度事业单位绩效考核结果,同时,将事业单位存在的问题书面反馈给有关部门。制定印发了《2016年度**市**区事业单位绩效考核工作实施方案》,明确全区事业单位绩效考核的考核指标、评分标准及分值权重,规范考核程序。指导纳入考核范围的事业单位主管部门制定本部门考核方案,审阅并备案。督促各主管部门按方案的步骤开展考核工作,并结合“双随机”工作,对教育、文化、卫计、食品安全、环境保护等部门的事业单位进行了重点抽查。收集整理了主管部门上报的考核情况,书面征求了相关职能部门意见,提出了初步考核等级建议,报区事业单位考核委员会审定。

五、继续推进事业单位法人治理结构试点工作 加强事业单位法人治理结构试点工作的宣传引导工作,督促文化馆、**医院、南辛庄小学定期召开理事会,监督理事会按试点工作意见履行职责。

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