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学校招聘启事范文

时间:2017-05-30 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

篇一:学校食堂从业人员招聘启事

石龙小学食堂炊事员

招聘启示

一、招聘人数:

主厨1名。

二、基本条件:

1、身体健康。50岁以下,男性。

2、遵纪守法,热爱学生,爱岗敬业,服从学校管理。

3、主厨必须精通厨艺,并且有一定的管理能力。

三、工资及待遇:

每月2000元。学生放假期间按规定享受休假。

四、报名时间及地点:

1、时间:2015年4月7日至4月10日.

2、地点:石龙小学。

五、联系电话:

13096112011

广元市利州区石龙小学

2015年4月7日

篇二:校园电视台招聘启事

校园电视台招聘启事

电视台宗旨:为同学们及时介绍最新的校园动态和多彩的校园生活,提供广博的知识和丰富的娱乐节目,力争成为我们校园内一道靓丽的风景线,成为学校推进文化建设的一块重要阵地。

为将我校校园电视台办好,办成真正反映我院校园生活的电视台,现面向全校同学公开招聘新闻主播、文字记者、摄像记者、后期编辑以及节目编导若干名,具体事宜如下: 一、工作人员及要求

招聘采取“超额试用,择优聘任”的竞争机制。在试用期内对试用生进行阶段性评定,对不符合要求、不适合聘用的同学,在每次评定时退用。

要求应聘同学应具有良好的思想道德素质和无私的奉献精神;学习成绩良好;谦虚务实、认真负责、大胆创新,在搞好学习的同时,把校园电视台办好。具体要求如下: 1、新闻主播:4名(2男2女)

要求形象端正、口齿清楚、普通话标准熟练(普通话测试通过二级甲等以上,包括二级甲等),有良好的口头表达能力、交流能力和较强的逻辑思维能力。) 2、文字记者:2名(男女不限)

要求具有一定的文字和口头表达能力及敏锐地发现和及时捕捉新闻线索的能力。 3、摄像记者:4名(男女不限)

要求有广泛的兴趣爱好,最好有一定的摄影技术基础。 4、后期编辑:4名(男女不限)

要求具有一定的计算机操作能力,对电视、电影制作有一定的爱好。 5、节目编导:2名(男女不限)

搜集、整理、分析相关信息,提炼采访主题,制定采访、拍摄、报道计划,提供节目素材,撰写解说词等,要求具有较丰富的文学理论知识及较强的文学艺术鉴赏能力;具有较强的节目策划和组织协调能力。

对以上被聘人员,学校电视台将对其进行相关专业知识的培训。 二、报名相关事宜:

1、报名时间:即日起至2012年3月26日,课外活动时间。

2、报名方式:凡有意参加者,请到校园电视台报名,咨询电话:。 3、面试时间、地点:另行通知。

校园电视台

二〇一二年三月二十日

校园电视台招聘人员面试

一、新闻主播:4名(2男2女)

要求形象端正、口齿清楚、普通话标准熟练,有良好的口头表达能力、交流能力和较强的逻辑思维能力。

测试:1、普通话测试 2、新闻稿件播音

3、利用摄像机镜头观察是否上镜 二、文字记者:5名(男女不限)

要求具有一定的文字和口头表达能力及敏锐地发现和及时捕捉新闻线索的能力。 测试:对校园内近几日发生的时间,写通讯稿2篇。 三、摄像记者:4名(男女不限)

要求有广泛的兴趣爱好,最好有一定的摄影技术基础。

测试:1、利用摄像机,以一个主题,拍摄10分钟,并对拍摄内容进行说明

2、利用WORD编辑一个小板报,使用A4纸

四、后期编辑:4名(男女不限)

要求具有一定的计算机操作能力,对电视、电影制作有一定的爱好。

测试:1、利用摄像机,以一个主题,拍摄10分钟,并对拍摄内容进行说明

2、利用WORD编辑一个小板报,使用A4纸

五、节目编导:3名(男女不限)

搜集、整理、分析相关信息,提炼采访主题,制定采访、拍摄、报道计划,提供节目素材,撰写解说词等,要求具有较丰富的文学理论知识及较强的文学艺术鉴赏能力;具有较强的节目策划和组织协调能力。

测试:1、针对目前《荔园杏坛》,自己组织策划一个活动方案,详案以电子文稿形式提交。

2、为栏目撰写编辑文稿中的感悟部分。对新闻事件、生活事件进行点评。 测试具体要求:欣赏一期《荔园杏坛》,写出自己的观点,包括以下方面: 1) 电视节目主持人解说词:

2) 要写出对节目内容的想法,要有思想(并有一定的创造性),其次是情感的抒发,要写出对

生活的认识,并且符合电视播出要求,对其中的新闻事件、生活事件进行点评; 3) 一个电视故事或新闻事件,对已经发生的事件进行点评,并引导出下面的事件; 4) 要求解说词以独特的切入点, 对语境中事件的主要特质进行提炼和点评; 5) 要求观点吸引观众, 并能引发观众对下面故事悬念的盼(转载自:www.dXf5.cOm 东星资源网:学校招聘启事范文)望; 6) 要求语言通俗易懂, 准确而生动;

7) 不要描述节目内容,对节目进行思考。

徐 生 电 视 台 招 聘 报 名 表

篇三:招聘简章模板

XXXX有限公司招聘简章

公司简介

XX创建于2010年,经过5年多的发展,逐步确立了以服装设计、生产、面料研发为核心的经营管理模式,是国内一线品牌服装海澜之家,凯诺,沙驰,利郎等的重要合作伙伴。公司的主要产品为各种面料及款式的衬衫和T恤,年产能800万件。2014年xx迎来了自己的高速发展期,销售收入3亿元,2015年销售目标是5亿元,并计划在2018年实现销售收入10亿元。为适应公司的发展需求,公司决定于2015年拟建新的研发中心,针对南、北方流行的色系和款式,专门设计适合人群广的潮流新品,旨在以高科技面料的开发、新型服装款式的设计在激烈的市场竞争中脱颖而出,实现公司的远大愿景。

XX在飞速发展的同时,期待有更多的有志之士能够加盟到红邦,为公司注入源源不断的活力,为实现企业的远大目标而共同努力!

招聘岗位

岗位说明:

面料及服装设计 (20人)

岗位职责:

1.负责公司男士衬衫色系及款式的设计;

2.负责公司面料图案的开发设计和修改;

3.负责公司面料和款式的市场调研;

任职要求:

1.本科一本及以上学历;

2.有大胆的想法,独立的思维和良好的学习能力;

3.良好的沟通协调能力, 较强的创新能力和分析能力

人力资源 (5人)

岗位职责:

1.依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作

2.协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划

3.负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作

4.负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案

5.组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同

6.协助建立畅通的沟通渠道,听取员工合理化建议,协助组织处理员工投诉和劳动争议

7.完成上级交办的其它临时性工作

任职要求:

1.211本科及以上学历,专业不限;

2.具有一定的组织能力和团队凝聚力;

3.在校期间成绩优异,表现优秀。 服装销售 (5人)

岗位职责:

1.负责公司产品的销售及推广以及区域内对经销商的沟通与指导;

2.根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3.开拓新市场、发展新客户,增加产品销售范围;

4.负责区域市场信息的收集及竞争对手的分析;

5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

任职要求:

1.211院校本科及以上学历,要求在校表现好,学习成绩良好。

2.热爱销售岗位,对工作有热情,认真负责;

3.性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;

4.具备一定的市场分析、判断能力以及良好的客户服务意识;

5.有责任心,能承受较大的工作压力。 财务统计 (5人)

岗位职责:

1.负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目,并编制决算和其他方面有关报表;

2.审核原始凭证,要严格掌握开支范围和开支标准;

3.负责定期核对固定资产帐目;

任职要求:

1.经济类相关专业本科及以上学历;

2.保密意识强、说话严谨、做事细心;

3.有责任心,吃苦耐劳。 行政管理 (5人)

岗位职责:

1.负责办公室日常办公制度维护、管理和各部门办公后勤保障工作;

2.处理公司对外接待工作;

3.按照公司行政管理制度处理其他相关事务;

任职要求:

1.管理类相关专业本科及以上学历;

2.有责任心、做事细心;

3.吃苦耐劳,具备良好的协调沟通能力。 面料服装跟单专员 (5人)

岗位要求:

1.负责协调好各业务经理,做好各个客户的沟通;

2.做好接单工作和销售技能的提升,熟练掌握产品知识;

3.负责做好采购产品的入库对账手续以及不合格产品的处理工作;

4.负责接受客户订单信息的记录跟踪和回复,负责对每日销售清单的汇总和录入; 任职要求:

1.本科及以上学历,化学、染整相关专业优先;

2.能吃苦耐劳,有团队协作精神和良好的沟通能力;

3.有责任心,做事认真负责; 质量管理 (5人)

岗位要求:

1.具备良好的分析问题及处理问题能力,有较强的执行力;

2.负责做好质量管理相关文件及制定相关质量标准;

任职要求:

1.有责任心、吃苦耐劳,能承受较大的工作压力;

2.有团队协作精神、良好的沟通能力和上进心。

福利待遇

1.研究生第一年年薪4.7-6.5万(税后),本科生第一年年薪3.5-5万(税后); 2. 缴纳五险,提供住宿与工作餐,单休,节假日另行通知

联系方式

联系邮箱: xxxx@qq.com(简历命名:学校+岗位+姓名)

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