? 中共**市统计局机关支部委员会 党建工作责任清单 责任项目 具? 体? 内? 容 宣传执行上级部署 1.牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，政治**想上行动上与党中央、省市委和局党组保持一致。
2.结合局机关实际，传达贯彻执行党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示。
3.研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和支部党员大会讨论。
4.严格落实局党组的有关决议。
加强政治理论武装 5.组织党员认真学习中国特色社会主义理论，学习党章党规，学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。
6.组织党员学习党的路线方针政策及党的基本知识，学习科学文化、法律法规、经济金融和业务知识。
7.了解掌握党员和群众的思想、工作、学习情况，及时解决存在的问题，开展经常性思想政治工作。
加强党员监督管理 8.对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性。
9.严格按规定做好发展党员工作，稳妥慎重处理不合格党员，保持党员队伍的先进性和纯洁性。
10.监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。
11.建立和落实党内激励、关怀、帮扶机制，做好关心、帮助和服务党员、群众工作。
12.督促党员自觉、按时、足额交纳党费。
责任项目 具? 体? 内? 容 严格党内生活制度 13.带头坚持民主集中制，落实“三重一大”集体决策制度。
14.抓好支委会自身学习，按时召开支委会组织生活会，积极开展批评与自我批评。
15.认真落实“三会一课”、党性定期分析、民主评议党员等党的组织生活制度。
16.按照利于党员教育管理、便于活动开展的原则，完善党支部组织架构，合理划分党小组，确保党支部、党小组运行正常、活动经常。
建设服务型党组织 17.依托党员示范岗等载体，调动和激励党员立足岗位发挥先锋模范作用。
18.增强服务发展、服务社会、服务党员、服务群众的能力。
19.密切联系群众，经常了解员工群众对党员、党的工作的批评和意见。
20.维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想工作。
21.支持、协助局工会委做好工会工作。
? 落实廉政主体责任 22.严格执行党风廉政建设责任制，落实党风廉政建设主体责任。
23.带头坚持群众路线，密切联系群众，组织党员定期下基层进行调研。
24.教育和监督党员干部严格遵守党纪国法，教育党员干部自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。
督促党建工作落实 25.按期召开支部委员会和党员大会，做好支部委员的补选工作，确保支部班子的完整性。
26.检查支部工作计划决议的贯彻落实、党员的学习等情况，研究解决在执行中出现的问题。
27.年终向局党组书面汇报支部党建工作情况。
28.督促做好支部党务工作。
? ? ? ? ? ? 中共安康市统计局机关支部委员会 党支部书记党建工作责任清单 责任项目 具? 体? 内? 容 党建工作谋划责任 1.认真贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中共**省委关于贯彻〈中国共产党党和国家机关基层组织工作条例〉的实施意见》和《中共安康市委关于全面强化基层党组织建设的意见》精神，主持制定本届机关支部党建工作规划。
2.根据局党组和机关支部的工作部署，主持制定本支部的年度党建工作计划、对党建工作进行总结。
3.每月主持召开一次支委会，专题研究支部工作计划和党员固定活动日内容，总结工作经验，分析支部党员思想状况，提出解决存在问题的措施。
发挥示范引领责任 4.带头遵守党的章程和其他党内法规，执行党的路线方针政策，执行党中央、上级党组织和本局党组及机关党委的决议、决定及工作部署。加强与局机关党委的协调沟通，汇报机关支部工作情况。
5.带头参加政治理论学习，每年至少撰写1篇学习体会文章，为支部党员至少上2次党课。
6.带头履行党员义务，主持支部党员固定活动日活动。
? 7.带头参加到社区报到服务活动，每年参加2次以上服务活动；
每年至少参加2次党员志愿服务活动。
带好党员队伍责任 8.推进学习型支部建设，组织党员持续开展“两学一做”学习教育活动，加强理想信念教育，引导党员干部自觉践行社会主义核心价值观。
9.规范落实党员“积分制管理”，激励先进，鞭策后进，提振党员干部精气神，营造敢于担当、积极作为的良好氛围。
10.保障党员主体地位和民主权力，推进党务公开，及时公布党内信息，畅通信息沟通渠道。
11.严格发展党员工作，规范流程，严把党员“入口关”。对不作为、乱作为的党员干部，及时予以教育警示；
对违反党纪条规的，按规定严肃处理。
12.规范支部组织生活，从严落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党内制度。每年度至少与支部党员开展谈心谈话一次。
责任项目 具? 体? 内? 容 加强党风廉政责任 13.加强党风廉政建设，有效落实“两个责任”，加强对党员的廉政教育，做好“预防”文章，深化廉政文化建设，组织开展岗位廉政风险点的排查等工作。
14.巩固“两学一做”学习教育成果，认真开展“守纪律、优作风、强服务”机关行政效能建设。
15.坚持从严要求，积极运用监督执纪“四种形态”，营造积极向上、勇于担当、追赶超越的干事氛围。
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