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包头一宫招聘会

时间:2017-05-09 来源:东星资源网 本文已影响 手机版

篇一:2016年内蒙古包头市昆区招聘小学教师简章

2016年内蒙古包头市昆区招聘小学教师简章

一、招聘计划

拟面向社会公开招聘小学教师100人。其中,语文52人(含语文定向岗位20人);蒙汉双语语文1人。数学25人(含数学定向岗位10人);蒙汉双语数学1人。英语5人(含英语定向岗位2人)。音乐5人(含音乐定向岗位2人)。美术5人(含美术定向岗位2人)。体育6人(含体育定向岗位2人)。

二、招聘条件

(一)报考人员必须具备以下条件

1.具有内蒙古自治区户籍且年龄在30周岁及以下(1986年1月1日以后出生)的毕业生(以户口薄登记的出生日期为准);

2.遵守国家的宪法和法律;

3.具有良好的政治素质、敬业精神和道德修养,遵纪守法、品行端正;

4.符合招聘岗位所需的专业;

5.适应岗位要求的身体条件:参照教师资格认定体检标准;

6.2016年应届毕业生如未发放毕业证的需持学校出具的学历证明参加报名。

(二)下列人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.曾被辞退或开除公职的人员;

3.违法违纪正在接受审查的人员;

4.受到党纪政纪处分的人员;

5.其他不符合报考条件的人员。

(三)其它条件

1.报考人员须具有全日制师范类(含全日制非师范类院校师范类专业,音乐、体育、美术专业可放宽到非师范类专业)本科及以上学历,专业对口,且具有相应的教师资格证。师范类未取得教师资格证的应届毕业生须提供普通话测试合格证。昆区校聘教师(2010年11月前在昆区教育局备案且现在岗的教师)可不受毕业院校、专业、年龄的限制,但所取得的学历和教师资格须符合教师法要求。

2.按照自治区、包头市关于做好普通高等学校毕业生就业工作的要求,在招聘中划出一定比例,设置定向岗位,招聘服务期满且考核合格的六类服务基层项目生和蒙汉双语毕业生,但须符合上述“(三)其它条件1的”,并须提供服务期满合格证书原件及复印件或相关证明。

3.1997年—2001年毕业的现昆区户籍中专生且具有相应教师资格证者,可参加报名考试。

4.2015年及以前已被我区聘用为幼儿园教师的人员不得参加报名考试。

三、报名工作

(一)报名时间: 2016年8月18日至8月21日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:

30),节假日不休息,逾期不予报名。

(二)报名地点:包头市昆都仑区教育局A座一楼多功能报告厅(昆区校园路与林荫路交叉口向西200米,可乘15路、21路、51路公交车前往)。

(三)报名须知:报考人员须填写《2016年昆区公开招聘小学教师报名表》(报名表从简章后附链接下载),每人只允许报考一个岗位,提供本人近期红底免冠正面1寸照片2张、毕业证(或毕业证明)、身份证、教师资格证、普通话测试等级证原件及复印件各1份,并登录中国高等教育学生信息网打印学历电子备案注册表1份。报名与参加笔试、试讲所使用的证件必须一致。2016年的应届毕业生未领取毕业证的,由学校出具学历及专业证明。

(四)收费标准:报名费及考务费每人70元。2016年的应届毕业生不收取报名费和考务费;2015年的毕业生收取报名费和考务费的50%。低保家庭考生携带家庭低保证原件及复印件,可免收费用。

(五)资格审查。资格审查工作由包头市昆区招聘工作领导小组办公室负责组织实施。报考人员须对提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责,凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的,责任自负(报名时所留电话号码在招考期间必须畅通,电话号码无法接通或所留号码错误而影响本人招聘的,责任自负)。

(六)开考原则。报考人数与招聘岗位人数应达到4:1以上方可开考。岗位达不到开考比例的,由昆区招聘工作领导小组研究决定是否开考。

(七)领取准考证。考生于2016年8月25日至26日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:

30),携带身份证及交费收据(报名编号)到报名地点领取准考证。

四、考试办法

考试分为笔试和试讲。

(一)笔试:笔试采取闭卷形式。考试科目为教育学、教育心理学、教育教学案例分析及公共基础知识等,满分为100分。笔试成绩由高到低以计划招聘人数与进入试讲范围人数1:3的比例确定进入试讲考生。蒙汉双语考生笔试须用汉语答题。

笔试时间、地点见准考证。

(二)试讲:试讲分学科进行,实行封闭式定时备课讲课,随机抽取试讲顺序并确定试讲内容。蒙汉双语考生须用蒙语试讲。

试讲时间、地点见笔试成绩公告。

(三)加分因素

1.蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生在笔试成绩中加2分。

2.全日制硕士研究生及以上学历的考生在笔试成绩中加2分。

3.截止本学年末,在昆区校聘的教师(2010年11月前在昆区教育局备案且现在岗的教师)每聘满一年在笔试成绩中加1分。

以上加分可以累计,符合以上加分因素的考生报名时须提供本人户口簿、身份证及有关证书等材料,经审核确认符合要求后,具有加分资格。

笔试和试讲成绩分别在包头市昆区政府网、昆区教育信息网公示,时间为3天。

(四)总成绩计算

1.按笔试占总成绩的40%、试讲占总成绩60%,加权计算总成绩。按照每个岗位应聘人员总成绩由高到低的顺序以及该专业计划招聘人数与进入考核范围人员1:1的比例,确定考核、体检人选。如果出现总成绩并列的,一并进入考核、体检范围。

2.定向服务基层项目人员招聘不足的由其他报考人员按成绩由高到低补足。

(五)体检与考核

1. 体检由区招聘工作领导小组办公室组织实施,在指定的医院进行,考生无正当理由不按时参加体检、不符合体检标准要求、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的,取消其聘用资格并依次递补。

2.考核工作由区招聘工作领导小组办公室组织实施,主要考核考生的思想政治和工作表现情况,报考人员应在规定时间内提交考核工作所需的相关材料,否则视为自动放弃,对考核不合格的或自动放弃的考生取消其聘用资格,并依次递补。

(六)公示

对体检与考核合格人员,在包头市昆区政府网、昆区教育信息网公示拟聘用人员名单,公示时间为7天。

五、聘用管理及待遇

(一)公示名单无异议,签订《昆都仑区合同制工作人员聘用合同》一式2份,经昆区教育局审核后报昆区人社局备案并办理相关手续。

(二)聘用人员实行合同制管理制度,试用期为半年,试用期满考核合格者,予以正式聘用,经所在单位考核,主管部门认定不能胜任教学工作者予以解聘。试用期计算为聘用时间,工资待遇2400元/人.月(含个人缴纳社会保险费)。

(三)聘用人员工作满三年经考核合格,享受昆区事业单位同类人员工资待遇。

六、其他

公开招聘期间有关招聘考试事宜,请报考人员及时登陆在包头市昆区政府网、昆区教育信息网查询。

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篇二:2016年包头教师招聘报名时间

2016年包头教师招聘报名时间

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2016年包头教师招聘考试公告尚未发布,报名时间可以参考2015年包头教师招聘报名时间。

2015年包头教师招聘报名时间如下:

1.应聘人员可直接登陆包头人事人才网,进行网上报名和打印准考证(打印准考证请于笔试一周前及时关注网上通知)。

2.报名时间从2015年9月7日8:30开始至9月11日17:30止,为避免网络拥堵,请考生尽可能提早报名。

3.报名时,报考者须签署《参加事业单位公开招聘诚信承诺书》,否则不接受报名。要认真阅读招聘简章和招聘岗位表,仔细鉴别个人是否符合报考条件;报名序号是报考者确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据,请务必牢记;报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致;报考者须对网上所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责,凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的,责任自负(报名时所留电话号码在招考期间必须畅通,电话号码无法接通或所留号码错误而影响本人招聘的,责任自负)。报名时,报考者须上传本人近期正面免冠2吋数码彩照(jpg格式,大小为20KB以下),在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交(特别提醒报考人员:姓名和身份证号提交后将无法修改,其他信息在资格初审通过后也将无法修改),每人只能报考一个岗位。

报考人员不得报考所学专业(专业代码)与招考职位要求专业(专业代码)不一致的职位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致,并在资格复审时提供毕业证书(已毕业的)、所学专业课程成绩单(教务处盖章)及毕业院校设置专业的依据等材料。是否为相近专业最终由资格复审专家小组作出裁决。请所学专业未列入专业目录的报考人员在报名时主动

与招考单位联系,咨询是否符合专业要求。考生须按毕业证书上的专业如实报名,未如实填写专业的,在资格复审环节取消本次报考资格。

4.由相关主管部门和招聘单位在网上对应聘人员进行资格初审(按照计算机后台分配权限审核本部门、本单位报考者资格条件),并在报考者网上报名后的1日内(修改信息的,从修改日算起)提出审查意见。对符合报考条件的,不得拒绝报名;对不符合报考条件而未通过资格初审的人员,应说明理由。报考人员对《招聘岗位表》中的学科、专业、学历、学位、其他条件以及备注的内容等信息需要咨询时,请直接与用人单位主管部门或用人单位咨询(咨询电话详见《招聘岗位表》)。

5.报考人员在网上成功提交报名信息后及时登陆报名网站查询自己的资格初审结果,初审通过的,不能再改报其他岗位。资格初审通过考生应通过网上银行交费,报名费每人20元,每科考试费50元,交费截止时间9 月13日17:30时整。交费后,请考生自行下载《报名登记表》一式四份,以备资格复审时使用。资格复审时,无《报名登记表》者,一律不接受资格复审。

关于报考费退费问题。2015年毕业的应届生和低保家庭考生免交报考费,2014年毕业生报考费减半收取。符合退费条件人员,持《报名登记表》1份、《减免考务费申请表》1份,毕业证明原件和复印件或家庭低保证明,笔试结束后在规定的时间内办理退费,通过网银打入报考时使用的账户。如笔试缺考将不再退费,逾期不再受理。报考岗位取消的人员报名费通过网银打入报考时使用的账户。具体受理时间通过包头人事人才网另行通知。

6.未按照要求上传照片和交费的人员,视为自动放弃报考。

7.同一岗位招聘计划数与报考人数比例应达到1︰4方可开考。未达到开考比例的岗位,将取消或核减该岗位招聘计划数。根据报名情况,紧缺急需专业人才或普通高校全日制硕士研究生及以上学历岗位的招聘计划数与实际报考人数的开考比例,经用人单位主管部门书面申请,市公开招聘工作领导小组办公室研究后可适当降低开考比例。

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篇三:2016年内蒙古包头稀土高新区招聘教师公告

2016年内蒙古包头稀土高新区招聘教师公告

按照《包头稀土高新技术产业开发区2016年公开招聘中小学、幼儿园教师方案》的要求,根据区属学校教学工作的需要,稀土高新区面向社会公开招聘中小学教师22人,幼儿园教师19人现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

具体科目及人数:

1.中学语文3名,中学数学3名。

2.小学语文9名,小学数学7名。

3.幼儿园教师19名。

二、报考资格条件

(一)应聘人员必须符合《中华人民共和国教师法》的相关规定,取得相应的教师资格,具有与履行招聘岗位职责相应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和身体、心理素质。

(二)学历要求

1.中小学教师:国家统招全日制师范类本科及以上学历,并取得教师资格证书的应往届毕业生,报考学科须与所学专业一致,即专业对口。

2.幼儿园教师:国家统招全日制普通专科及以上师范类学前教育专业的应往届毕业生或国家统招全日制师范类、非师范类音乐、体育、美术专业本科及以上学历毕业生,并取得教师资格证书。

(三)年龄要求

应聘者年龄须在30周岁以下(1986年1月1日以后出生),研究生学历竞聘中小学、幼儿园教师者年龄要求可放宽至35周岁以下(1981年1月1日以后出生)。

(四)2016年应届毕业生要求:

1.符合报考资格条件的2016年暂未取得毕业证书的师范类应届毕业生,凭学校出具的学历及所学专业的证明和普通话证书方可参加报考。

2.符合报考幼儿园资格条件的2016年暂未取得毕业证书的非师范类应届毕业生,凭学校出具的学历及所学专业的证明和普通话证书、教育学、心理学成绩可参加报考。

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,以及具有法律规定不得招聘的其他情形的人员,不得报名。

三、报名办法

1.报名时间

2016年7月11日至7月14日(上午9:00—12:00;下午2:30—5:00)

2.报名地点

稀土高新区第二中学(请应聘者从北门进入高新二中)

3.报名要求

(1)报名者需提交以下资料:

① 学历、学位证书原件、复印件,并提供学历证书学信网验

证报告;

② 教师资格证书、身份证原件及复印件;

③ 近期同一底片免冠一寸彩照3张。

(2)报名时应由本人详细、准确、真实填写《稀土高新区招聘教师登记表》,弄虚作假者,一经查实,取消考试资格或聘用资格。

(3)办理报名手续时将对报名者进行资格初审,符合条件的报名者登记造册并进行信息录入。报名时所留电话号码在招考期间应保持畅通,电话号码无法接通或所留号码错误而影响本人招聘的,责任自负。

(4)收费标准

报名费及考务费每人70元。2016年的应届高校毕业生不收取报名费和考务费;2015年的高校毕业生收取报名费和考务费的50%。低保家庭考生携带家庭低保证明,可免收报名及考务费用。

(5)开考原则

报考人数与招聘岗位人数应达到4:1以上方可开考。特殊岗位达不到开考比例的,由区招聘工作领导小组研究决定是否开考。

(6)本次招聘不指定考试辅导教材,不举办任何形式的培训班。

(7)领取准考证

考生于2016年7月16日上午9:00—11:30,凭领取准考证凭证及身份证到报名地点领取准考证,逾期不领取者,视为放弃考试资格。

四、招聘办法

经审查符合招聘条件者,参加笔试、试讲,笔试成绩占30%,试讲成绩占70%。

1.笔试

试题统一印制,

包头一宫招聘会

统一考试,统一阅卷。

笔试设综合知识测试一个科目,范围包括:教育学、心理学、教育政策法规、综合文化基础知识,时间120分钟。

笔试时间、地点:见准考证。

笔试结束后,由招聘领导小组公布成绩,分专业划出分数线,按实际选聘人数的1:3 公布参加试讲名单。

2.试讲

试讲分科目统一时间、统一地点进行,试讲时间、地点见笔试成绩公示单。

五、聘用及待遇

由招聘教师领导小组按笔试、试讲的综合成绩定出拟聘人员,并进行公示。应聘者被聘用后身份为合同制管理教师,享受我区合同制教师待遇。被聘用者试用期为一年,工资待遇享受大学毕业生见习期相应待遇,见习期满后,经考核合格者与学校签订“劳动合同”并同时办理“五险”和住房公积金。

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