篇一：物业公司工程部自荐书
物业管理自荐书
尊敬的领导：
您好！
首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的求职自荐书，为一位满腔热情的大学生开启一扇希
望之门。
我叫xxx，是一名即将于2010年07月毕业于中物院职工工学院，人文管理系物业管理
专业的学生。借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地推荐自己。
以下是我的自我介绍。
我热爱物业管理专业，在校期间，系统学习了物业理论与实践知识，还学习了有关物业
管理和市场营销等一系列方面的知识，并且以社会对人才的需求为向导，努力使自己向复合
型人才方向发展，在课余时间，学习计算机知识，熟悉windows98操作系统，熟练使用网络，
能够快速在网上查找所需资料。在班内我曾担任宣传委员一职，主要工作是通过自我建立
人际关系网获取信息并用板报`电子的方式发布消息，给大家带来了方便与更多更优的收获。
我还是校团委学生会宣传部的一份子，出过多张建树性的海报，受到了全校师生的一致好评。此外，在2009年09月参加了由市委宣传部、市文明办主办的迎国庆“神州·时代名城
杯”红歌大赛，且在全市6103人中层层塞选，音乐家协会的专家让我成为了222人进入复赛
个唱里的选手。我觉得比赛重要的是通过歌声，唱出绵阳人民重建灾后美好新家园的信心和
决心，表达对新中国60华诞的美好祝福。而后获得了最上进的好评。 21世纪呼唤综合性人才，我除了努力学习之外，还积极参加了学校组织的各项社会实践
活动，从各方面培养自己的能力。除此之外，我于在校期间到富临物业践习近两个月，主要
从事前台接待、收费等工作，积极协助公司同事及公共事物主管，热忱地为业主服务，所以
也得到他们的一致认可与赞同。 伴着 “俱怀逸兴思斗志，欲上青天揽明月”。 随信附上我的个人简历，真诚期盼您的答复！此致篇二：物业管理自荐信 尊敬的贵公司领导：
您好！
首先,请允许我向您介绍一下自己的情况。我是xxx学院物业管理2009届毕业生，作为一名即将毕业的大学生，面对日益繁荣的市
场经济大潮，面对竞争激烈的时代，我已做好了充分的心理准备，去迎接社会和未来的挑战。三年的刻苦学习使我在基础理论和专业知识方面打下了扎实的基础，短暂的工作社会经
历让我认识到不断学习的紧迫性和必要性。只有不断的完善自我才能在百舸争流的社会中实
现自我的价值。诚实和自信是我的原则，沉着和乐观是我处事的态度，只为成功找方法，不
为失败找借口是我做事的方针。在三年的学习生涯中，我始终坚持理论联系实践的学习方法，
所以丰富多彩的生活让我硕果累累。学习之余我还考取了《全国物业管理企业经理资格证书》，
参加了各种社会实践调查。这些既丰富了我的工作经验，也增强了我社交能力和团队合作能
力，在综合素质上得到了较大的提高。我的过去，正是为贵单位的发展而准备，而积累。我
的未来，正是为贵公司的宏图而拼搏，而奉献！雄鹰展翅需要一片天空，骏马驰骋需要一方
阔土。我坚信不断的创新，不断的总结完善自我，挖掘自我的潜力， 在今后的工作岗位上一定能够干出辉煌的业绩！ 最后，向贵公司致以崇高的敬意，真诚地希望能成为贵公司的一员，能同贵公司同仁一
道为贵公司的锦绣前程奋斗不惜，奉献我的青春和才智！真诚希望您给我 一个得到发现的机会！
盼望早日得到您的答复！祝贵公司事业兴旺发达！此致
敬礼尊敬的领导：
您好！
很荣幸您能在百忙之中翻阅我的自荐信，衷心的感谢您在百忙之中翻阅我的这份材料，
并祝愿贵单位事业欣欣向荣，蒸蒸日上！ 我是一名z职业技术学院2008年物业管理专业的应届毕业生，怀着一颗真诚的、热切的、
朝气蓬勃的心向您毛遂自荐，我个性稳重细心，兴趣广泛，思路开阔，办事沉稳；关心集体，
责任心强；待人诚恳，工作积极认真，坚毅不拔，勇士迎接新挑战。大学两年，奠定了扎实
的物业管理专业理论基础，良好的管理组织能力，团队协作精神，务实的工作作风。在理
论学习上我认真学习物业管理专业知识理论，同时对于管理、营销、法律、文学等方面的非
专业知识我也有浓厚的兴趣。在校期间，在专业考试中屡次获得好成绩，获得老师的肯定。在工作上我曾担任系学生会宿管部部长与z职业技术学院物业管理协会实践部干事，在
工作上得同学们的支持，并得到学校和系里的肯定。在见习期间都担任见习组组长 在社会实践上两年的大学生活，我对自己严格要求，注重能力的培养，尤其是实践动手
能力更是我的强项。曾在zz物业公司见习。此外，我还积极地参加各种社会和学校的活动，
抓住每一个机会，锻炼自己。我深深地感受到，与/优秀学生共事，使我在竞争中获益；向实
际困难挑战，让我在挫折中成长。祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直；我热爱贵单位所从
事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦；并且在实践中不断
学习、进步。
尊敬的领导，如果我能喜获您的赏识，我一定会尽职尽责地用实际行动向您证明：您的
过去，我来不及参与；但您的未来，我愿奉献我毕生的心血和汗水！ 祝愿贵单位事业蒸蒸日上！此致
敬礼！
求职人：z篇三：物业管理自荐书 物业管理自荐书
尊敬的领导：
您好！
首先衷心感谢您在百忙之中浏览我的求职自荐书，为一位满腔热情的大学生开启一扇希
望之门。
我叫xxx，是一名即将于2010年07月毕业于中物院职工工学院，人文管理系物业管理
专业的学生。借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地推荐自己。
以下是我的自我介绍。
我热爱物业管理专业，在校期间，系统学习了物业理论与实践知识，还学习了有关物业
管理和市场营销等一系列方面的知识，并且以社会对人才的需求为向导，努力使自己向复合
型人才方向发展，在课余时间，学习计算机知识，熟悉windows98操作系统，熟练使用网络，
能够快速在网上查找所需资料。在班内我曾担任宣传委员一职，主要工作是通过自我建立
人际关系网获取信息并用板报`电子的方式发布消息，给大家带来了方便与更多更优的收获。
我还是校团委学生会宣传部的一份子，出过多张建树性的海报，受到了全校师生的一致好评。此外，在2009年09月参加了由市委宣传部、市文明办主办的迎国庆“神州·时代名城
杯”红歌大赛，且在全市6103人中层层塞选，音乐家协会的专家让我成为了222人进入复赛
个唱里的选手。我觉得比赛重要的是通过歌声，唱出绵阳人民重建灾后美好新家园的信心和
决心，表达对新中国60华诞的美好祝福。而后获得了最上进的好评。 21世纪呼唤综合性人才，我除了努力学习之外，还积极参加了学校组织的各项社会实践
活动，从各方面培养自己的能力。除此之外，我于在校期间到富临物业践习近两个月，主要
从事前台接待、收费等工作，积极协助公司同事及公共事物主管，热忱地为业主服务，所以
也得到他们的一致认可与赞同。 伴着 “俱怀逸兴思斗志，欲上青天揽明月”。 随信附上我的个人简历，真诚期盼您的答复！此致篇四：自荐书(求职工程部经理) 篇五：建筑工程自荐书建筑工程自荐书 建筑工程自荐书（一）各位领导、评委，大家好：关于工程概况和造价等大家都很了解，我就不再介绍。对于该项目我考虑了一段时间，
形成了一些思想，现报告给大家，请给予多指教。我的项目管理目标是：
1、 经济效益：向公司上交货币资金200万元；
2、 质量目标：按甲方合同要求达到合格工程；
3、 文明施工目标：确保省双优工地；
4、 >安全生产：无重大伤亡事故，月工伤轻伤率控制地0.15%以内；
5、 工期目标：240天完成本工程（不含竣工验收）；
6、 管理目标：为公司寻求一种新的项目管理模式。要达到上述6项目标报告，我将从以下几个方面进行管理：
一、 项目班子的建立：该项目单层建筑面积近xxxx平方米，面积大，层高高，所以在组建项目班子时我考虑改
变以往观念，加多管理人员，加强管理力量。设生产经理一名、技术经理1名、预算员1名、
设备管理员1名、材料员1名、库管员2名、试验员1名、资料员文员共1名、安全员2名、
质量员1名、施工员6名，后勤管理员一名共19人。各岗位人员到位以后，除生产经理和技
术经理、设备员外，其他所有管理人员按不同岗位进行竟岗上岗，尤其是材料员、库管员、
试验员、安全员、质量员、施工员一定要竟岗后才能上岗，打破以往的材料员就一定是材料
员，施工员就一定是施工员的做法，加大项目岗位的竞争性，提高管理人员工作的主观能动
性。经项目班子评定后根据实际情况再指派其工作岗位，不服从项目指派或经竟聘上岗后又
不努力实现竟聘承诺的，按不合格员工退还公司。这样可以加大管
作的客观能动性。
二、 劳务管理：
该项目造价，我司造价（土建）为xxxx万元，扣除甲供面砖外仅仅xxx万，折合平方造
价564元/m2。要想在该项目出效益，人工费的控制是一个重大关键。公司多个项目均是按人
工总包模式进行劳务承包，单价是在给各个小班组的单价上加18%以后给总包队总承包。本
项目的成本核算是由我和投标中心编制，其中人工费单价是按小班组的形式定的价，项目根
本就没18%的空间进行总承包。项目人工费总成本是500万元，如实行总承包人工费将增加
到590万到600万元，90万以上的利润将会流走。所以，我如被聘为项目经理以后，将执行
劳务分包，这也是我加多现场施工人员的一个重大原因。6名施工员，3名质安员，1名生产
经理足以应付施工现场管理，而管理费用的增加和杂工班（5人）费用增加最多10万元，相
比之下可减少90万元的人工开支，才有可能实现公司效益。
四、材料管理：
大综材料，尤其是钢筋，材料商供给我司的钢筋负差有个别品种有20%以上，但合同中
明确规定不得大于2%。为什么会出现这种情况？合同定价的不合理，项目验收不把关，供应
商钻点支和资金不足的空子，存在着搞定项目的想法和行为。我认为钢筋的合同应就价格、
计量方式进行重新定位，让供应商挣到合理合法的钱，而不是靠搞定一些人来取得利润。目
前市场上合格钢筋的负差平均达到6%，在甲方条件许可的情况下，变 通合同，严格控制钢筋的实际重量是减少材料效益外流的唯一方法。
四、工程效益：
该项目的承接一是看中了甲方的资金，二是看中了效益，如我能被聘为项目经理，我承
诺向公司上交200万的货币资金。为什么我敢向公司承诺上交200万？原因有：一、项目成
本编制我进行了三次以上的更改和调整，结果能达到目标；二、为保证上交我将采取以下有
力措施控制成本流失：1、劳务分包可按成本表控制；2、材料验收亲自抽查可降低材料量上
的流失；3、周转材料，平板新模板严禁动锯，可到旧市场购旧板补充用量，充分利用公司短
方，严禁将长方锯短成方，确保整板的回收达40%，新木方回收达80%，降低木材的损耗；4、
外租材料加强控制，减少成本的流失，石竹新的钢管扣件我项目就没有赔一分钱；5、采用新
工艺，如用冷扎扭钢筋、大钢筋用套筒连接等到方法可减少钢筋用量达100吨以上，使用水
泥富余系数大的水泥，提高外加剂的参量（砼搅拌站的含量达到6%以上）降低水泥用量；6、
提高机械使用率，计划二台塔吊、一个搅拌站、4~5台井架；7、加强管理，控制质量，水磨
石地面只做局部找平层；向平整度、垂直度要效益；提高装修进度，降低后期成本支出；8、
甲方不提供临建用地，根据现场实际情况，我司可以不向外界租用地皮，只需花少量钱占用
道路，这样可以将临建开支控制。
五、资金管理：
本项目甲方招标书中明确规定，有3%的备料款，每约45天付70%的工程款。公司只需前
期垫资约50万~100万就可以起动工程，且项目能确保在收到二次工程款后资金流变正。据
我在甲方了解，该>投资商资金充足，其工厂效益高。中建三局干了多年，往往是超支收
款。在资金方面，我认为，公司在本项目不能为了片面追求资金流量而将材料、人工费的付
款率降低，从而使项目成本增高。为解决资金问题，关键是利用我司和甲方的良好关系，将
月产值加大，加大资金回收，且可以向甲方以借款的方式将资金流扩大化。具体如下表： 实际施工期间材料付款率不大于70%,人工费付款率不大于80%
七、工期及安全文明施工：甲方要求240个日历天完成本工程，且中间有一个春节，合理安排进度是非常重要的。
计划安排如下：基础工程30天，主体结构及砖砌体110天（含春节放假10天），装修100
天。该工地地处山边，外部对加班时间不会有多少限制，多加班，加多钢筋工人（含量有53kg），
合理优化结构穿插流水，提前进行砌体的施工可以加速装修进度。安全文明施工成立一个安
全小组，由安全主任、安全员、ci后勤管理人员组成，配置5名杂工，进行安全工作和ci
及现场用杂工。
八、本人的优势：
我家定于樟木头，可以说我是地主。可以说，如果我当项目经理将会得心应手（除了喝
酒），不会给公司增加太多麻烦。在投标过程中，我已经与甲方工程部经理、预算员建立了良
好的关系，可为将来工程变更向我司有利面发展和工程结算打下良好的基础，且6年前我就
与甲方老板张生有过接触。现在汇源项目人工挖孔桩和基础 已全部完成，有一栋宿舍已封顶，此项目没有监理和甲方代表，且工程进度甲方也不做
任何要求。到现在为止，甲方老板已对我们的质量完全放心，极少来工地检查，设计代表是
长沙的，对我们中建五局的牌子相当信任，且工地有我的大学同学和尹翔管理，可以说，除
了需要我组织材料进场外，汇源项目根本就不会对小猪班纳项目形成任何影响。 请大家相信，如果我被聘当项目经理，一定有能力也有勇气带领项目管理人员做好本工
程，实现目标。同时，也因立交桥的亏损、石竹新的官司让我背上了一个亏损大户 的臭名，请各位领导给我一个打翻身仗的机会。谢谢！ 建筑工程自荐书（二）
尊敬的各位领导、各位同事：大家好！
一、我竞职的有利条件我认为自己具备担当该职务所必须的综合素质。1是基层经验丰富。我**年参加工作，
有15年在基层工作，从而积累了丰富的基层工作经验。2是我有强烈的事业心和责任感。自
参加工作以来，我就把工作当作事业来对待，认认真真做好每件事，不论在从事那项管理工
作，我都尽心尽力完成好上级部门和局领导交办的工作任务，从不拖延。3是工作严谨细致。
十几年的图纸审核、占地放线、证件办理和费用收取等各项工作经历培养了我严谨细致的工
作作风 。4是能适应不同的工作岗位。我先后在多个岗位的实践磨炼，培养了自己多方面的
工作能力。5是能吃苦耐劳。我在工作中，能吃苦耐劳、任劳任怨。6是平易近人，热情服务，
团结同志。不管是局机关还是基层办事的同志，我始终以服务的态度，让前来的办事的同志
都能满意而归，平时与单位领导、同事关系都很融洽。
二、我竞职上岗的工作设想如果组织和大家信任，我能够担任建设工程科科长这个职位，那我就将做好以下几个方
面的工作：1是提高素质。要当好一名的科长，就要具备一定的综合素质。我将进一步提高
自身素质：加强理论和业务知识学习，不断提高自身的业务水平和管理水平。2是认真履职。
要当好一名科长，就要做到上为领导分忧，下为基层群众服务，工作到位不越位；抓工作重
点，攻工作难点；对上级部门和领导布置的工作不讲条件，不讲价钱，按时保质完成。3是
勤政廉政。科长岗位不是权力的岗位，而是责任的岗位，要当好一名科长，就要努力做到多
跑腿、多思考、多汇报，把日常工作做实做细；在日常工作中多思考，多研究分析工作中的
矛盾，解决工作中的难点问题，为领导多出点子，多献计策；做好自身的廉洁自律工作，做
到有权不滥用，有钱不乱花，始终保持一身正气。认认真真做事，清清白白做人。 尊敬的各位领导、各位评委、各位同事，如果我竞争成功，那是组织上和大家对我的信
任和鼓励，我将一定恪尽职守，认真履职，以实际行动履行好自己竞职演讲的承诺，不辜负
组织的重托。