2011年银行会计个人工作总结 经过近半年的工作筹备,在分行银行领导的关切下,银行支行于2011年4月27日正式对外营业,经过二季度全行员工的共同努力,圆满的完成了分行下达的各项任务指标,会计业务正常稳健运营,会计人员业务能力有了一定的提高,这和支行持之以恒抓实案件防控各项措施的组织落实工作是紧密联系的，也为下半年会计工作开展和实现全年'零案件“目标打下了坚实的基础。
一、夯实会计基础工作 针对银行开业较晚,会计人员从业经历较短,业务素质能力较弱的情况,支行行长和营业室经理从筹备期就坚定贯彻年初全行会计工作宗旨的决心,以科学发展观为统领，以第1号'行长令“为宗旨，加强基础管理和规范化建设. 1、注重制定和采取有效措施迎头赶上,从筹备期开始加强人员出勤管理，不放松管理，每日坚持召开会计晨会,每周召开会计风险例会，对分行下发的文件通知内容及时传达到每名会计柜员。
2、加强银行会计基础培训工作。一方面积极调动全体员工积极性，采取以老带新的培训方式，对总分行的相关基础会计知识有体系的进行培训，对'九人工程“相关操作流程区分难易程度由新老柜员分别牵头进行讲解培训，分组进行业务讨论，对业务风险点和注意事项进行重点提示。另一方面主动联系分行信息技术部,在临时办公地点搭建会计模拟环境，使得会计人员加快了对我行会计体系和操作系统的熟悉和了解，熟知操作代码和会计科目。
3、巩固连续的业务考核机制。聘请银行分行相关部门老师对业务技能进行详细讲解和培训，指出会计人员现存问题和不足，督促会计人员日常业务技能练习，固定每周组织会计人员进行业务技能考核，并制定有效的奖惩制度促进会计人员尽快提高。
二、加强日常会计检查和总结 1、坚持管理与操作双线并控，加强日常的检查工作的力度和频度，主管副行长和营业室经理做到尽职履责，按周度、月度、季度做好本职检查工作，重点放在打早，打小上，将风险控制在萌芽状态。从各类账户开立源头亲自抓起，严把'资金流动“、'票据流转“等关键节点的风险隐患把控。
2、注重基础工作的重要性和会计业务操作的合规性，强调避免差错重犯。针对新网点从登记簿建立、网点服务、物品摆放、操作定型等方面狠下功夫。针对今年总行会计交叉检查中暴露的业务风险点，特别是结合检查中发现的16个方面219个问题，重点结合本支行日常业务，组织全体人员逐条进行分...
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