摘要：在现代社会生活中，管理作为人的一种行为和方法无论是作为附着性、渗透性的还是作为独立的要素，都贯穿于生产力的具体结构之中，都直接影响与制约着生产力的状况、发展和提高，显示出越来越大的生产力功能。
关键词：管理活动 生产力 功能
生产力作为一个由多种要素构成的复杂系统，是人类社会发展变化的最终推动力量；而管理作为人的一种行为和方法，作为协调人们彼此关系的组织形式，无时不有地渗透到社会生产和社会生活的各个领域。那么，管理生产力有什么特点？生产力和管理活动究竟是什么关系呢？
长期以来，学术界往往把构成生产力的因素同生产活动的因素简单地等同起来，只在劳动者、劳动资料、劳动对象之中考虑生产力问题，一谈生产力构成要素，似乎只能由这三个要素构成。毫无疑问，生产活动的这三个要素中任何一个都会影响着生产力，但不能把影响生产力的因素，仅仅归结为这三个要素，更不能把生产力归结为这三要素。
马克思在《资本论》中明确指出：“劳动生产力是由多种情况决定的，其中包括：工人的平均熟练程度：科学的发展水平和它在工艺上应用的程度，生产过程的社会结合，生产资料的规模和效能，以及自然条件。” [1]（p53）这里可以看出：第一，马克思说的“多种情况”，既包括劳动者、劳动资料、劳动对象，也包括领导在内的科学管理即“生产过程的社会结合”；第二,马克思讲的多种情况决定生产力,而不是“构成”生产力。事实上，现代生产力由多种要素构成，一是独立的实体性要素，即劳动资料、劳动对象和劳动者；二是渗透性要素，如科学技术、教育等；三是运筹性要素，如领导、信息等管理要素。在现代社会生活中，管理作为人的一种行为和方法已越来越深入地渗透到社会的各个领域，直接影响与制约着生产力的状况、发展和提高，显示出越来越大的生产力功能。具体表现如下：
第一，管理活动的性质和职能决定了它具有指挥劳动的生产力功能。把管理活动排斥在生产力之外不符合马克思主义的观点。马克思指出：“一切规模较大的直接社会劳动或共同劳动，都或多或少地需要指挥,以协调个人的活动,并执行生产总体的运动──不同于这一总体的独立器官的运动──所产生的各种一般职能。一个单独的提琴手是自己指挥自己,一个乐队就需要一个乐队指挥。” [1]（p367）他还指出：“凡是直接生产过程具有社会结合过程的形态，而不是表现为独立生产者的孤立劳动的地方。都必然会产生监督劳动和指挥劳动。”“凡是有许多个人进行协作的劳动，过程的联系和统一都必然要表现在一个统一指挥的意志上,表现在各种与局部劳动无关而与工场全部活动有关的职能上, 就象一个乐队要有一个指挥一样。”马克思在这里所讲的“指挥”就是指人的管理活动。他认为，管理“是一种生产劳动，是每一种结合的生产方式中必须进行的劳动。” [2]（p431）马克思在这里明确地把管理看成“一种生产劳动”，它的功能与乐队的指挥一样。这种由共同劳动过程而衍生出的指挥劳动的管理职能，它是由生产力的发展引起和决定的，是一切规模较大的直接社会劳动过程所必须的，毫无疑义属于生产力的范畴，是特定形态的生产力。
第二，管理作为现代生产力的重要因素，具有使可能生产力变成现实生产力的功能。离开具有领导意义的管理，就无法形成现实的生产力。当生产力的实体性要素，相互结合、相互作用，形成一个生产力系统，并有序地运转时，才能使之变成现实的生产力。这种把构成生产力的种种因素有机地结合起来，使之有序地运转的过程，就是科学管理的过程，同时也是领导的过程。也就是说，在把生产力各个要素组织协调起来，形成整体合力，使之由潜在的生产力转化为现实生产力的过程中，科学管理起着不可替代的中介作用。劳动者、劳动资料和劳动对象如何按一定的比例结合组成现实的生产力，必须借助生产管理。只有发挥管理的组织功能，生产力的各类基本要素才可能构成能动的生产力系统。实践证明，生产力各要素的整合、运动的启动和加速，变量的相互良性制衡，以至整个系统的质、量的最佳取向，都是通过科学管理的中介作用而实现的。即使作为第一生产力的科学技术本身的有序和发展，也在很大程度上取决于科学的决策、组织、领导、激励……等管理职能的运作，并随之而兴衰。因此可以说，没有科学管理，生产力的各要素就不可能形成一个最佳结构，生产力就不能获得最大值。
第三，管理作为新的独立的生产力要素愈来愈具有重要的运筹功能。
随着现代生产力的产生和发展，管理因素作为新的生产力要素，正在不断地从原始生产力要素中分化出来，并且日益成为独立的起重要运筹作用的要素。在小生产情况下，生产力是由劳动力、劳动工具和劳动对象三要素构成的。可是，在现代化大生产的情况下，生产力就发生了变化。劳动的概念延伸了，不仅是体力，更重要的是智力；劳动工具的概念也延伸了，不仅是有形的工具，更重要的是必须包括领导、管理、信息等无形的劳动手段；劳动对象也变化了，不再只是土地之类的自然物，更多的是人造物了。在现代，生产力已经是一个包含实体性因素、渗透性因素、运筹性因素在内的多因素、多层次有机结合的巨大系统。生产力要素的日益转化，成为生产力自身发展的内在规定。其演进和变革，必然促进部门结构、产业结构、产品结构、企业结构、生产地区结构和生产力组织结构等其他生产力结构子系统的发展和变革，从而使现代生产力在质和量两个方面都发生了巨大的革命性变化。可见，人的管理活动是一种极其重要的性质特殊的社会生产力，是一种对社会的多维协同推动力。
参考文献：
[1] 马克思恩格斯全集[M]. 第23卷.人民出版社，1956.
[2]马克思恩格斯全集[M]. 第25卷.人民出版社，1956.
作者简介：杨植迪，女，西北农林科技大学人文学院社会学专业学生。