统筹谋划? 规范管理 推动产业工会工作创新发展 **县总工会努力创建和推进产业工会建设，充分发挥产业工会在推动经济发展、维护职工权益、和谐劳动关系中的重要作用，立足**产业布局，自主开展具有产业特色的工会工作。9月份在江苏**召开的全国产业工会座谈会上，**县作为**省唯一的县区代表作了交流发言。
健全组织，有效管理保规范 强领导，严管理。县总工会成立专门的产业工会建设办公室，由一名副科级领导任办公室主任，招聘三名社工负责各项工作落实、督导、联络。截止目前，全县已成立厨具行业工会、外经贸企业工会联合会、草柳编产业工会、老粗布产业工会、吕剧行业工会等15家产业工会。
抓基础，促发展。建立多种协调沟通平台，集中力量推动产业工会组建工作，配齐配好工会干部，规范换届选举，建立完善各项工作机制，确保各项工作规范有序开展，积极建设“六有”工会，打造模范“职工之家”。
建队伍，提素质。建立产业工会工资协商指导员、产业工会职工志愿者服务队伍。招聘安全监督员和上派下挂工会干部。不断提高业务能力。以各产业基层工会主席、工会干部培训为重点，以提高工会干部专业知识水平和实际工作能力为内容，打造一支专业化、职业化、社会化的队伍。
1 ? 定机制、保落实。明确目标，制定计划。定期召开产业工会座谈会，就各产业工会在工作中遇到的实际困难、问题进行解决、解答并征求对县工会工作的意见和要求。制定考核目标，明确指导思想、考核对象、考核形式、计分办法、表彰奖励，确保产业工会工作落到实处。
聚焦发力，有的放矢强保障 项目完成以奖代补。各产业工会根据自身特点，制定适合本产业的项目规划，项目完成后县工会以奖代补。
普惠政策让利会员。在过去“一条龙”爱心服务项目进行清理规范的基础上，扩展服务项目，规范服务行为，提升产业工会“职惠之家”APP客户端，引进新的管理模式。
专项资金提供保障。每年年初把产业工会单独作为一科目列入全年资金预算中，保障产业工会活动开展、教育培训、各种劳动竞赛等工作的顺利进行。
选树榜样，典型引领出活力 选树品牌典型。**县总工会把产业工会的品牌创建纳入重要议事日程，制定创建方案，**工产业中的京博工会、板材产业中的万事达工会等这些厂务公开民主管理、工资集体协商等工作突出的单位开始，结合实际形成关于“推行协商民主、强化社会责任”的品牌创建活动方案，推广他们的经验做法。
1 ? 加强宣传报道。通过举办产业工会干部培训班、产业工会座谈会等多种形式，加强对《工会法》、工会工作和工会组建工作重要性的宣传，不断增强广大产业工会干部和企业主的社会责任感和大局意识。
搭建载体，发挥作用见实效 “查保促”活动不放松。以**康乔生物科技有限公司为代表的化工行业工会，认真开展员工培训、风险辨识和应急演练，让安全文化“进家庭、进车间、进班组、进食堂、进宿舍”。
技能比武如火如荼。4月20日，来自全县财贸、机械电子建材、石油化学、外贸等产业的821人，通过财税、化验、信息、机修、电气、仪表、焊工七个项目的争先竞技。5月23日，**县草柳编行业工会举办500名草柳编高手首届**县草柳编技能大赛。
业务培训不间断。3月14日，举办全县教育产业工会财务工作培训班，各学校工会主席、经审会主任、财务人员共计260余人参加培训。举办财务系统职工比赛，全县近150名职工参加，对获得一二三等奖的40名职工进行表彰奖励。4月20日，邀请全国厨具行业工会的专家为全县2000余名厨具业负责人、工会干部进行为期一天的培训。
1 ? 产业协商促和谐。近两年，经济下滑，整个**县厨具企业不景气，出现跳槽现象，或者哄抬工资问题，直接影响厨具产业的正常发展和**县的经济环境。为此，厨具行业工会联合会把工资协商和沟通协商机制作为职工办实事的主要举措，每年至少召开一次工资集体协商会议，有力促进了职工和企业的和谐关系。
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